الذهب يسجل مستوى قياسيًا جديدًا    الأرصاد: انخفاض في درجات الحرارة شمال المملكة    ظافر الشهري ينال درجة الدكتوراه من جامعة الملك خالد    مصرع ستة أشخاص في حادث تحطم مروحية في نيويورك    مؤشرات الأسهم الأوروبية تغلق على ارتفاع    الجمهورية العربية السورية وجمهورية كوريا توقّعان اتفاقًا لإقامة علاقات دبلوماسية    تأهل 12 جوادًا لنهائي" جولة الرياض" ضمن جولات الجياد العربية 2025    موعد مباراة الهلال والاتفاق اليوم في دوري روشن    مشامر الجلوات السبع صناعة هندية وطقوس سعودية    هرمون التستوستيرون عند النساء    ردود أفعال اللاعبين على إضاعة الفرص حقيقة أم تصنع؟    الفيصلي تراجع مخيف يقلق محبيه... وشبح الهبوط يحوم حوله    طارق كيال: ظاهرة كثرة اللاعبين الأجانب إيجابية وطورت الكرة السعودية    أشجار «الجاكرندا»    قوانين لحماية التماسيح    جوزيه قوميز: مواجهة الخليج هي الأهم.. ونسعى لإنهاء الموسم بأفضل صورة    أعراس زمان    روبوتات الإسعافات الأولية    «أسبوع فن الرياض» منصة عالمية    الزمالك يحول زيزو للتحقيق بسبب التوقيع للأهلي    أمين منطقة القصيم يلتقي مدير مكتب جمعية الوداد الخيرية بالمنطقة    شركة "لسان الميزان – محامون ومستشارون" تستقبل الدكتور محمد بادغيش في جازان    الجاسر ريادة المعرفة والتنوير في قلب الجزيرة العربية    الاتحاد يتغلّب على العروبة بثنائية في دوري روشن للمحترفين    قطاع ومستشفى ظهران الجنوب يُفعّل "التوعية بالقولون العصبي"    مستشفى أحد رفيدة يُنفّذ فعالية "اليوم العالمي للصحة"    شرطة الرياض تقبض على (4) أشخاص لإطلاقهم النار في الهواء بمكان عام    مكتبة الملك عبدالعزيز العامة وهيئة التراث توقعان مذكرة تفاهم    ضبط 7 إثيوبيين في عسير لتهريبهم 180 كجم "قات"    475 ألف غرفة مرخصة في المرافق السياحية بنهاية 2024    إعادة توطين 124 من طيور الحبارى النادرة في محمية الملك سلمان الملكية    4 متوفين دماغيا ينقذون حياة 8 مرضى    نمو قياسي في إنفاق السياحة الوافدة بمنطقة عسير خلال عامين    جامعة الأميرة نورة تمنح حرم خادم الحرمين الأميرة فهدة آل حثلين درجة الدكتوراه الفخرية في المجال الإنساني والأعمال الاجتماعية    مشروع الأمير محمد بن سلمان يُجدّد مسجداً عمره 13 قرنًا    في الخبر.."جوازك إلى العالم" تنطلق بالثقافة السودانية    الحياة الفطرية تُطلق 25 كائنًا فطريًا مهددًا بالانقراض في محمية الإمام تركي بن عبدالله الملكية    90 دولة تشارك بمهرجان الثقافات والشعوب    مدرسة الملك عبد العزيز في صبيا تعقد لقاء استعراض بطاقة أداء المعلم    الإحصاء تنشر نتائج مؤشر الرقم القياسي للإنتاج الصناعي لشهر فبراير    محافظ الطوال يعزي أسرة المرحوم الشيخ عبدالرحمن بن حسين النجمي    محافظ بيش ينقل تعازي سمو أمير منطقة جازان وسمو نائبه لذوي الطالب معاذ شيبة    «السمان».. زائر موسمي للشمالية    كنوزنا المخبوءة    أسرتا الصفيان والعديلي تحتفلان بزواج «محمد»    الصين تنفي إرسال جنود للمشاركة في الحرب بأوكرانيا    الاحتلال يقتحم نابلس موسعا عدوانه بالضفة الغربية    اعتبرها مراقبون ممارسة لإستراتيجية الضغط قبيل التفاوض.. واشنطن تفرض عقوبات جديدة على إيران    ولادة أول ظبي رملي لموسم ربيع 2025 في السعودية    ولادة ظبي رملي بمحمية الأمير محمد بن سلمان    رفع التهنئة للقيادة الرشيدة.. وزير الطاقة: 14 اكتشافا جديدا للنفط والغاز في الشرقية والربع الخالي    حين يتصدع السقف    مملكة الخير وميلاد قطب جديد    الحسد    الغارات الأمريكية مستمرة لإسقاط الحوثيين    سطوة المترهلين في الإدارة    أمير حائل يستقبل رئيس الهيئة العليا للحج والعمرة بجمهورية العراق ووزير الحج والعمرة    النقل الإسعافي يستقبل 5 آلاف بلاغ بالمدينة المنورة    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



«حافز» الشباب السعودي ... وظائف قص ولصق
نشر في الحياة يوم 13 - 02 - 2012

انهالت عبارات ذات طابع هزلي وجاد على حد سواء، بين شباب السعوديين من كلا الجنسين بدأوا يستقبلون عامهم الجديد بحافز يشجعهم على الالتحاق في ركب الوظائف المطروحة في سوق العمل، تزامناً مع بدء تسليمهم إعانة «حافز» التي أقرها المقام السامي قبل نحو عام للباحثين عن العمل لحين الحصول على وظائف، وذلك بإشراف لجان بعد أن تم حصر حاجة القطاع الخاص، وصدور تعيينات من القطاع الحكومي في مجالات التعليم والصحة ومجالات أخرى.
في إحدى الملتقيات التي نظمت في شرق السعودية للتسجيل للوظائف، حاول الشباب الهروب من واقع الوظيفة بعد الاطلاع عليها، لتدني الرواتب وطيلة ساعات الدوام، وحاول القائمون على الملتقى التوصل إلى حل مع الشركات، لقبول أكبر عدد ممكن، وبعد مفاوضات استمرت أياماً عدة، قبل 400 شاب من بين أكثر من 1000 طالب عمل. ورفضت النسبة الأعلى العروض الوظيفية ل «عدم تناسبها».
واعتبر طالبو عمل أن الفرص المتاحة «لا تتناسب مع مؤهلاتهم ولا حتى طموحاتهم». إبراهيم نايف، (طالب عمل، مؤهل ثانوي) يرى أن «حافز» قد يخلق «أجواء مشحونة في بيئة العمل، لأنه قد يكون إرغاماً، وفي الوقت ذاته، الفرص متاحة وبإمكاننا التطور بعد التدريب والتعلم للوصول إلى وظائف من الدرجة الأولى بدلاً من الوظائف التي أرى أنها درجة ثالثة، ويمكن تصنيفها بأنها بسيطة». الأمل الذي يعتري إبراهيم يفتقده شباب ذوو طموح في المناصب الإدارية. سارة سالم تفاجأت بأن الوظيفة الذي تنتظرها هي موظفة استقبال في مستوصف: «أعمل موظفة استقبال، ومعي شهادة بكالوريوس إدارة أعمال، وخضعت للتدريب من خلال التحاقي بدورات إلا أن عدم توافر الخبرة حفز على ترشيحي لموظفة استقبال، وهذا ما اعتبرته إجحافاً بحقي».
لم تكتف سارة بهذا الرد، إذ أكدت لإدارة مكتب العمل أن برنامج «حافز ليس لإلحاقنا بأي نوع من الوظائف، وإنما لإلحاقنا بالوظائف ذات المسميات التي تناسبنا، وليس بما يتناسب مع مؤهلاتنا وخبراتنا».
الباحث عن عمل عبدالله هلال الذي عرضت عليه أكثر من فرصة عمل، ليقع الاختيار على موظف إداري، تسلم عقد الوظيفة، وهو غير راض عنها، ويربط بين «تسلم الإعانة الشهرية وهي ألفا ريال، وتوقفها في حال الحصول على عروض وظيفية عدة ولم يقبلها طالب العمل، هنا تكون نفذت الفرص ولم يبق لنا سوى شبح البطالة يخيم من حولنا، لذا لا بد من الانصياع للواقع حتى لو كان أليماً وذا مزايا غير مغرية مادياً على رغم صعوبات الحياة وتعدد مطالبها».
هلال الذي وقع حبيساً لعمل غير مرغوب بالنسبة إليه، يتخوف من عدم الاستمرار فيه، فيما ترى الباحثة عن عمل روان المري أن «العروض الوظيفية المطروحة لا تتناسب مع المستويات العلمية، ولا توجد فرص لمن يحملون شهادات علمية عليا بتخصصات متنوعة، فكل شي قسمة ونصيب وحظ أوفر لمن لا يتعلم ولا يتدرب».


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.