نستقبل مشاركاتكم على فاكس 012198282 ﺃو إيميل

السعي لإرغام الشركات والمؤسسات في القطاع الخاص على إلغاء البند التعسفي لأن هذا لو حدث فسيكون ﺃكبر إنجاز يحسﺐ لها. كما ﺃن هناك مادة ﺃخرى في العقود تم استغلالها من الشركات ضد الموظفين خاصة الشباب التي تنص على ﺃن "يخضع الموظف لفترة تجربة"، ويتم تقييمه بعدها، سواء بالتثبيت ﺃو إنهاء الخدمة "، واشتكى الشباب من هذا الأمر، حيث يبذل الشاب كل طاقته، ثم يفاجأ بإلغاء خدماته، إن استمرار وبقاء هذه المادة في عقد التوظيف بالشركات والمؤسسات الخاصة فيه ظلم كبير لا يتلاءم مع حقوق العامل ولا حتى المشروع الإصلاحي ﺃو التطويري.