- مواكبةً لقرار توطين وظائف قطاع الاتصالات؛ تتعاون جهاتٌ حكوميةٌ عدَّة لتدريب الشباب والشابات السعوديين للعمل في القطاع الذي تصفه وزارة العمل والتنمية الاجتماعية ب «الحيوي والحساس». - المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني وصندوق الموارد البشرية «هدف» لهما نصيب كبير من عملية التدريب. - وفي مرحلةٍ أولى من هذه العملية؛ أُعلِن عن تدريب نحو 26 ألفاً. - ولاحقاً؛ جرى توقيع اتفاقية جديدة لتدريب 20 ألفاً آخرين، أي أن العدد بلغ 46 ألفاً. - قرار «توطين الاتصالات» دخل حيز التنفيذ بمرحلته الأولى التي تصل نسبة التوطين فيها إلى 50%، فيما تسري المرحلة الثانية مطلع ذي الحجة المقبل بنسبة توطين 100%. - عملية التدريب تشهد تعاوناً من الجهات المعنية، وكذا عملية التنفيذ التي تشهد مشاركة عدة وزارات بينها الداخلية والعمل والتنمية الاجتماعية والتجارة والاستثمار والشؤون البلدية والقروية. - هذا التعاون كفيل وفقاً لوزارة العمل والتنمية الاجتماعية بتطبيق القرار بنسبة 100%، لأن جهات التنفيذ تتعدد وتتكامل فيما بينها. - قطاع الاتصالات يوفِّر عديداً من الوظائف، وتوطينه في مصلحة الشباب والشابات. - وزارة العمل والتنمية الاجتماعية متفائلةٌ وتعوِّل كما يقول وكيلها للتفتيش، الدكتور فهد العويدي، على الحس الوطني لدى صاحب المنشأة، أو المستثمر.