أبرم صندوق المئوية مع شركة "إنتل" التقنية، عقد شراكة لبناء القدرات الريادية من خلال تعليم الشباب، وتسخير وتفعيل التقنية في نجاح الأعمال، وعقد ورش عمل لتحفيز التفكير الإبداعي، وتعزيز روح المبادرة بين الشباب. وبموجوب الاتفاقية تلزم "إنتل" طرح فرص للشباب لاكتساب الخبرة والمهارات اللازمة لتحويل الأفكار إلى أعمال ناجحة، وتوسع في فرص العمل، وتسريع النمو الاقتصادي، مما ينعكس بأثر إيجابي على المجتمع ككل. ومن جانبه أكد المهندس عبد العزيز النغيثر، المدير العام ل"إنتل" في السعودية، قائلا:".. شراكتنا مع صندوق المئوية، يعزز رؤيتنا بأهمية ريادة الأعمال وتشجيع المبادرات الشبابية، ونقلها من المحلية إلى العالمية خلال برامج مختلفة، منها تحدي إنتل العالمي، وبرنامج إنتل لمشاريع الشباب". وعلق الدكتور عبدالعزيز المطيري، المدير عام لصندوق المئوية وعضو مجلس الإدارة قائلا:" .. أصبحت التقنية ضرورة متزايدة لقطاع الأعمال المتنافس في السوق العالمي، وتستطيع التقنية تمكين الابتكار في أي مجال من مجالات الأعمال بتوفير الفرص لتطوير منتجات وخدمات جديدة، والوصول إلى أسواق جديدة ورفع الإنتاجية ". وتابع :".. سنعمل عن كثب مع إنتل من خلال وادي المئوية المخصص لتدريب في الجامعات على ريادة الأعمال وورش العمل لأعضاء هيئة التدريس في الجامعات، وتطوير مهارات الريادة من خلال التدريب العملي، لمساعدة الشركات الصغيرة والمتوسطة في الحصول على التقنيات من خلال برامج تدعمها الحكومة لتوفير الأجهزة التقنية، بغرض تطوير وتسريع قدرة الابتكار في قطاع تقنية المعلومات".