7 خطوات بسيطة.. تملأ يومك بالطاقة والحيوية    نجل «سعد بن جدلان»: قصائد منسوبة لوالدي لم يكتبها    «النقانق والناجتس» تسبب العمى لطفل بسبب سوء التغذية    الرياض.. طفلة تحت المطر    لحظة تأمل    46% من المشاريع للبناء والتشييد    تحالف خليجي لتوطين التحكيم التجاري    المملكة تدين استهداف المستشفى السعودي في الفاشر    سياسة مختلفة    أكذوبة محاربة الاحتكار الغربية    200 أسير فلسطيني مفرج عنهم ضمن اتفاق وقف النار    «صراع الصدارة» الاتحاد والهلال يواجهان ضمك والقادسية    ولي العهد ورئيسة وزراء إيطاليا يبحثان تعزيز العلاقات بين البلدين    الجمعان ومستقبل النصر    بعد اشتباكه مع قائد الفريق.. مدرب ميلان: اللاعبون كالأطفال بحاجة للتأديب أحياناً!    «بيدري» برشلونة يقترب من دوري روشن    مطالبة بإلزام المرافق الخدمية ب «المولدات الاحتياطية»    شرطة النعيرية تباشر واقعة شخص حاول إيذاء نفسه    "سلمان للإغاثة" يوزّع مواد إغاثية في مدينة حرستا بمحافظة ريف دمشق    طفاية الحريق في المركبة.. أمن وسلامة    الجوال السبب الأول لحوادث المرور في القريات    ليلة تكريم جميلة مطرَّزة بالوفاء والإخاء    نائب أمير مكة يستقبل المعزين في وفاة أخيه    مؤتمر «خير أُمّة»: محاربة الجماعات المنحرفة ومنعها من تحقيق أغراضها الباطلة    رضا الناس غاية لا تدرك    الزيارات العائلية    فعالية «مسيرة الأمم»    كيف يعشق الرجال المرأة.. وكيف تأسر المرأة الرجل؟    ضيوف برنامج خادم الحرمين يزورون معالم المدينة المنورة    أمير الشرقية يطّلع على إنجازات جامعة حفر الباطن    مزارع الريف    دراسة: الإجهاد النفسي يسبب" الإكزيما"    السعودية وسورية: الرهان على الشعب السوري!    «البرلمان العربي»: محاولات تهجير الفلسطينيين من غزة انتهاك صارخ للشرعية الدولية    "سلمان للإغاثة" يواصل تقديم المساعدات الإغاثية في بلدة جباليا شمال قطاع غزة    استئناف إصدار تأشيرات الدخول للسودانيين عبر سفارة المملكة في بورتسودان    المشكلة المستعصية في المطار !    السعودية نجم «دافوس»    اتفاقيات التعاون.. والتكاذب المؤسّسي    أسعار العقار بيننا وبين الصين!    ولاء بالمحبة والإيلاف!    نائب وزير الدفاع يرعى حفل تخريج الدفعة (105) من طلبة كلية الملك فيصل الجوية    شريف العلمي.. أشهر من طوّر وقدّم برامج المسابقات المُتَلفزَة    وجناح «هيئة الأدب» يجذب الزوار    نيمار حدد موعد ظهوره بشعار سانتوس    طلال بن محفوظ - جدة    النصر يؤكد بقاء الثنائي العقيدي وغريب :"عيالنا .. كفاية إشاعات"    أمير منطقة القصيم يعزي أسرة الزويد.. ويوجه بتسمية قاعة بالغرفة التجارية باسمه    السعودية باختصار    عمل بعيد المدى لوزارة الشؤون الإسلامية    محافظ الخرج يستقبل الرشيدي    مستشفى دله النخيل بالرياض يفوز بجائزة أفضل خدمات طوارئ في المملكة 2024    ضيوف الملك.. خطوات روحية نحو السماء    تجمع الرياض الصحي الأول: نحو رعاية وأثر في ملتقى نموذج الرعاية الصحية 2025    الديوان الملكي: وفاة والدة الأمير فهد بن سعود بن محمد بن عبدالعزيز آل سعود بن فيصل آل سعود    رئاسة الحرمين.. إطلاق هوية جديدة تواكب رؤية 2030    بيان إمارة عسير بشأن انقطاع الخدمة الكهربائية في منطقة عسير    تمكين المرأة: بين استثمار الأنوثة والمهنية ذات المحتوى    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



1.4 تريليون في أرصدة الخليجيات بحلول 2011
نشر في شمس يوم 19 - 12 - 2009

كشفت اقتصاديات خليجيات عن تزايد كبير وملحوظ بحجم الاستثمارات في منطقة الخليج العربي، حيث بلغ حجم الاستثمار في السعودية ما يعادل 1.2 مليار دولار، مشيرات إلى الثقل الاقتصادي الكبير الذي تشكله المرأة في المنظومة الاقتصادية، حيث قدرت ثروات السيدات الخليجيات ب 250 مليار دولار، ويتوقع أن تصل هذه الثروات إلى 380 مليارا بحلول عام 2011 نظرا لما تلعبه الاستقلالية المالية التي تتمتع بها المرأة والتي بدأت تتضح ملامحها جليا في السنوات الأخيرة.
ثروات طائلة
وقدرت نجاح العالي (خبيرة مصرفية بحرينية) على هامش منتدى تمكين سيدات الأعمال في القطاع المالي والمصرفي 2009 الذي عقد في غرفة الشرقية أخيرا برعاية الأميرة جواهر بنت نايف حرم أمير المنطقة الشرقية، حجم ثروات السيدات الخليجيات ب 250 مليار دولار (937 مليار ريال) متوقعة أن تصل هذه الثروات إلى 380 مليارا (1.4 تريليون) بحلول عام 2011 نظرا لما تلعبه الاستقلالية المالية للمرأة من دور كبير.
وأرجعت العالي خلال حديثها إلى “شمس” قلة أعداد المصرفيات السعوديات إلى البيئة الاجتماعية والفهم الخاطئ للنصوص الدينية إلى جانب أن المؤسسات المالية لم تفتح أبوابها بشكل كبير أمام المرأة بشكل عام، علاوة على ما يشكله العمل في البنوك من عبء يتطلب ساعات عمل طويلة إلى جانب سفر المرأة، داعية المرأة إلى التغلب على هذه الظروف، علاوة على أن تطرح المؤسسات المالية الثقة أمام المرأة.
المصرفيات نجوم مشعة
من جانب آخر، أكدت صفاء هاشم (اقتصادية كويتية) ل “شمس” وجود مصرفيات سعوديات إلا أن التسلسل الوظيفي يؤدي دورا في تغيبهن عن المناصب القيادية في المصارف السعودية تأتي على رأسهن نهاد طاهر التي ترأس أكبر بنك استثماري في الخليج، مشيرة إلى أن المصرفيات السعوديات نجوم مشعة عليها بعض الغبار الذي يحتاج إلى إزالة.
نافية حصول تفريق بين الرجل والمرأة في القطاع المصرفي، مؤكدة دور الكفاءة بالنسبة للمصرفي بغض النظر عن جنسه وما يمتلكه من أدوات مالية، مشيرة إلى أن السعوديات يحتجن إلى الجرأة في التفكير والخروج عن الاستراتيجية التقليدية للعمل في القطاع المصرفي.
منافسة الرجال
وكشفت سوزان آل فريد (ممثلة غرف دول مجلس التعاون الخليجي) عن الدراسة التي أجراها مركز الخليج للدراسات والتي أوضح أن حجم ما تملكه سيدات الأعمال في السعودية 1500 شركة تشكل ما نسبته 3.4 في المئة، أما في دولة الإمارات فإن الظهور الفعلي لسيدات الأعمال في السنوات الأخيرة بلغ في القطاع المالي والمصرفي 37.5 في المئة وقطاع التأمين 7 في المئة، فيما وصل عدد سيدات الأعمال القطريات إلى نحو 500 سيدة أعمال اثبتن قدرتهن على المنافسة مع رجل الأعمال في السوق المحلية القطرية، وبلغ عدد الشركات التي تساهم فيها 800 شركة. وأما سيدات الأعمال المنتسبات إلى غرفة تجارة عُمان فقد وصل عددهن إلى 4724 أي بنسبة 4 في المئة.
حضور كويتي
وفي الكويت لوحظ أن هناك حضورا مستمرا للمرأة الكويتية في قطاع البنوك والاستثمار، حيث بلغت نسبة الأشغال النسوية 6.4 في المئة من قوة العمل المصرفية، في البحرين وصلت نسبة مشاركة المرأة في سوق العمل إلى 30.8 في المئة من إجمالي المواطنين العاملين ونسبة امتلاكها للسجلات التجارية وصلت إلى 29.8 في المئة من مجموع السجلات.
وأشارت آل فريد إلى أن المنتدى خلص إلى تمكين المرأة في القطاع المالي والمصرفي وناقش المعوقات والأسباب التي تواجه المرأة العربية في تبوؤ مناصب قيادية عليا في المصارف.
مشيرة إلى أن البنوك والمؤسسات المالية والدولية تسعى في الوقت الراهن إلى طرح برامج خاصة لاستثمار أموال سيدات الأعمال العرب اللاتي يمتلكن نحو 27 في المئة من المؤسسات التجارية في العالم العربي.
هيمنة ذكورية
وأكدت فاتن الهذيان (مصرفية سعودية) أهمية إشراك المرأة العربية واعتلائها المناصب القيادية في القطاع المصرفي، وسردت الهذيان العوائق التي تحول دون اعتلاء النساء عرش البنوك ومنها “السياسات التي تتبعها البنوك وخصوصا رفض المرأة المتزوجة للعمل، النظرة الخاطئة المشككة بقدراتها، هيمنة الرجل على هذا القطاع لأنه تأسس على يديه”، واقترحت أن يبدأ التركيز على التخطيط العلمي لتدريب المرأة العربية وتمكينها من استخدام مهاراتها وقدراتها لزيادة كفاءتها الإنتاجية.
وتضيف :”تدريب المرأة ليس من قبيل الترف إنما هو استثمار بالغ الأهمية لمردوده على التنمية الاقتصادية، فنحن في اتحاد المصارف العربية نجد من الأهمية أن تولي الدول العربية زيادة كفاءة وفعالية نظم التدريب وسياساته وكذلك تحديث المؤسسات والمعاهد المناط بها تقديم خدماتها في مجال التدريب واتخاذ تدابير ومناهج ونظم خاصة موجهة للمرأة”.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.