أسعار النفط تسجل تراجعًا بنسبة 7%    أمطار رعدية غزيرة وسيول على عدة مناطق في المملكة    الشيخ أحمد عطيف يحتفل بزواج ابنه المهندس محمد    الجيش الأوكراني: روسيا تنشر معلومات كاذبة بشأن هجوم صاروخي    "كريستيانو رونالدو" يعلق على تسجيله هدفين في " الديربي" أمام الهلال    "أخضر الناشئين"يفتح ملف مواجهة تايلاند في كأس آسيا    العراق يدين استهداف قوات الاحتلال الإسرائيلي لمستودع طبي ومدرسة في غزة    رونالدو يعزز صدارته لهدافي دوري روشن للمحترفين    مدرب الهلال يعلن تحمل مسؤولية الخسارة    بعد رسوم ترمب.. الصين توقف إبرام اتفاق بيع تيك توك مع أميركا    أموريم: لست مجنوناً لأفكر في فوز مانشستر يونايتد بلقب الدوري الإنجليزي    ضبط (3) يمنيين في عسير لتهريبهم (66) كيلوجرامًا من نبات القات المخدر    «سلمان للإغاثة» يوزّع سلالًا غذائية في عدة مناطق بلبنان    رئيس هيئة الأركان العامة يستقبل قائد القيادة المركزية الأمريكية    التعاون يتفوق على الخلود والأخدود يغادر مراكز الهبوط    "دايم السيف"... الإرث والثراء الخالد    دي بروين يعلن رحيله عن مانشستر سيتي بنهاية الموسم وفولفسبورج يغازله    محمد واحمد الشعيفاني يحتفلان بزفافهما بالقصيم    إمام المسجد الحرام: الثبات على الطاعة بعد رمضان من علامات قبول العمل    إمام المسجد النبوي: الأعمال الصالحة لا تنقطع بانقضاء المواسم    بلدية رأس تنورة تختتم فعاليات عيد الفطر المبارك بحضور أكثر من 18 ألف زائر    مؤشرات الأسهم الأمريكية تغلق على تراجع    نهضة وازدهار    إقبال كبير على الجناح السعودي في معرض بولونيا الدولي للكتاب    العماد والغاية    رؤية متكاملة لتنظيم سوق العقار    شكراً ملائكة الإنسانية    النوم أقل من سبع ساعات يوميًا يرفع من معدل الإصابة بالسمنة    بريد القراء    المَلّة والعريكة.. تزينان موائد عيد الطائف    ولي العهد والرئيس الإيراني يبحثان في اتصال هاتفي تطورات الأحداث في المنطقة    فرع هيئة الصحفيين بحفر الباطن يقيم حفل معايدة للإعلاميين والإعلاميات بالفرع    نجوم الفن العربي يتألقون في ليلة دايم السيف اليوم بجدة    السعودية تدين وتستنكر الغارات الإسرائيلية التي استهدفت 5 مناطق مختلفة في سوريا    المملكة تحقِّق أرقاماً تاريخية جديدة في قطاع السياحة    الملك وولي العهد يعزيان عضو المجلس الأعلى حاكم أم القيوين في وفاة والدته    مركز 911 يستقبل أكثر من 2.8 مليون مكالمة في مارس الماضي    نفاذ نظامي السجل التجاري والأسماء التجارية ابتداءً من اليوم    المملكة تستضيف "معرض التحول الصناعي 2025" في ديسمبر المقبل    المملكة تدين اقتحام وزير الأمن القومي الإسرائيلي للمسجد الأقصى    ودعنا رمضان.. وعيدكم مبارك    أكثر من 122 مليون قاصدٍ للحرمين الشريفين في شهر رمضان    العثور على رجل حي تحت الأنقاض بعد 5 أيام من زلزال ميانمار    الجيش اللبناني يغلق معبَرين غير شرعيَّين مع سوريا    الدول الثماني الأعضاء في مجموعة أوبك بلس يؤكدون التزامهم المشترك بدعم استقرار السوق البترولية    الأونكتاد: سوق الذكاء الاصطناعي يقترب من 5 تريليونات دولار    بلدية محافظة الأسياح تحتفي بعيد الفطر وتنشر البهجة بين الأهالي    الدفاع المدني: استمرار هطول الأمطار الرعدية على معظم مناطق المملكة حتى الاثنين المقبل    بلدية محافظة الشماسية تحتفل بعيد الفطر المبارك    أكثر من 30 فعالية في (٨) مواقع تنثر الفرح على سكان تبوك وزوارها    احتفالات مركز نعام بعيد الفطر المبارك 1446ه    وزارة الصحة الأمريكية تبدأ عمليات تسريح موظفيها وسط مخاوف بشأن الصحة العامة    ترحيب سعودي باتفاق طاجيكستان وقرغيزستان وأوزبكستان    طيفُ التوحدِ همٌ أُمَمِي    محافظ الطوال يؤدي صلاة عيد الفطر المبارك في جامع الوزارة ويستقبل المهنئين    باحثون روس يطورون طريقة لتشخيص التليف الكيسي من هواء الزفير    جمعية " كبار " الخيرية تعايد مرضى أنفاس الراحة    الأمير سعود بن نهار يستقبل المهنئين بعيد الفطر    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



مجلس جائزة غرفة الأحساء يدعو الشركات والمؤسسات للمنافسة
نشر في اليوم يوم 14 - 08 - 2014

جدّد مجلس أمناء جائزة غرفة الأحساء للتميز الدعوة لجميع المنشآت من الشركات والمؤسسات العاملة في كافة القطاعات الاقتصادية والانتاجية بالأحساء التقديم للمنافسة على نيل الجائزة في نسختها الثانية للعام 2014م، وذلك من خلال تعبئة استمارات الترشح المتاحة بموقع الغرفة الإلكتروني www.hcci.org.sa وفي مقار بعض الدوائر الحكومية بالمنطقة، علماً أن آخر موعد للمشاركة هو تاريخ 19 ذي القعدة 1435ه الموافق 7 سبتمبر 2014م.
ويأتي تجديد تلك الدعوة تعزيزاً لانطلاقة الجائزة ودعماً لجهود غرفة الأحساء الرامية لتطوير معايير الأداء ورفع مستوى الكفاءة والفاعلية، واتباع أفضل الممارسات والتطبيقات في قطاع الأعمال، ودعم تنافسية مؤسسات الأعمال بالأحساء وتمكينها من اتباع أفضل المعايير في الأداء المؤسسي؛ من أجل تحقيق المزيد من النمو والنجاح وبما يرتقي بمستواها ويدعم نجاح الخطط والجهود الحكومية والاهلية، لتحقيق التنمية المستدامة المحلية والمجتمعية.
وتضم الجائزة ثلاثة فروع، وتشمل جائزة الكيانات الكبيرة، وأهم شروطها أن تكون المنشأة غير حكومية وأن يكون لها ما لا يقل عن عشرة سنوات، وألا يقل عدد عمالتها عن 500 عامل، وكذلك جائزة المنشآت المتوسطة وهي التي يتراوح عدد عمالتها بين 50 و499 عاملاً، ويكون لها ما لا يقل عن خمسة سنوات، وأخيراً جائزة المنشآت الصغيرة والواعدة وهي التي يتراوح عدد عمالها بين 49 عامل وعامل واحد فقط، ويكون لها ما لا يقل عن سنة واحدة.
كما يضم مجلس الأمناء في عضويته عددا من النخب والكفاءات الرفيعة التي تمثل عدة جهات علمية، من بينها جامعة الملك فيصل وأكاديميون ورجال أعمال وشخصيات عامة لا علاقة لها بأعمال الغرفة، وذلك حرصاً من الغرفة على انتهاج الموضوعية والحيادية والشفافية في اختيارات الجائزة، وبما يضمن الارتقاء بمستوى أداء مؤسسات الأعمال الخاصة، وإيجاد روح التنافس الإيجابي الذي يُسهم في تحقيق الريادة والتفوق والتميّز، وإدخال أساليب إدارية حديثة في العمل وتحفيز المؤسسات المحلية والارتقاء بها إلى مصاف الشركات والمؤسسات الرائدة إقليمياً وعالمياً.
وأجرت الجائزة خلال الفترة الأخيرة عدة دراسات بهدف تطويرها للوصول لأفضل الصيغ في أعمال التحضير والتقييم والقياس وإعلان النتائج طبقًا للمعايير المحلية والعالمية المعتمدة في هذا المجال، خاصة أن الفائزين بالجائزة سيحظون بعدد من المزايا والخدمات، بالإضافة إلى التكريم الذي يعّبر عن تقدير المجتمع المحلي لجهودها، ودافعًا للآخرين للبذل والعطاء وتقديم الأفضل لما فيه فائدة وخدمة المنطقة والمملكة.
من جهته، كشف رئيس مجلس أمناء الجائزة عبدالمحسن بن عبدالعزيز الجبر أن الجائزة تتميز بنموذجها التقييمي المتطور، ومنهجها التطبيقي العلمي، وهيكلها التنظيمي الرفيع، ومحكميها الحياديين، مدعومة بوضوح رسالتها وعمق رؤيتها وتنوع فئاتها، ما يسهم في خطوات تيسير ودعم توفير بيئة أعمال تنافسية تسهم في النهضة الاقتصادية التي تشهدها الأحساء والمملكة، وتقوم على أحدث وأفضل ممارسات أداء الأعمال التي تستفيد من تجارب المتميزين، وتحرص على التطوير المستمر لتطبيقات الأداء المتميز.
وأشار إلى إن معايير الجائزة تتضمن مستوى النمو والتقدم المستمر بالأداء والانتاجية، سواء كان ذلك على الصعيد التنظيمي، الاستراتيجي أو الاقتصادي، نسبة توطين الوظائف والسعودة بالشركات والمؤسسات المتقدمة للجائزة، بالإضافة إلى مستوى بيئة العمل وتطبيق الحلول التقنية والفنية الشاملة والصديقة للبيئة، بالإضافة إلى اتباع الأساليب الحديثة في الإدارة والعمل والتقييم وقياس الأداء، وكذلك مدى الالتزام بتنفيذ برامج المسؤولية الاجتماعية وخدمة المجتمع ودعم التنمية المحلية.
وأهاب الجبر بعموم الشركات والمؤسسات بالأحساء إلى التقديم للترشح؛ تفاعلاً مع أهمية رسالتها الهادفة للارتقاء بمستوى أداء منشآت الأعمال الخاصة، من خلال قياس الأداء والمعايير العلمية وفق إجراءات علمية دقيقة وفرق عمل متخصصة وشراكات متبادلة، وإيجاد روح التنافس الإيجابي الشريف الذي يسهم في تحقيق الريادة والتفوق والتميز لشركات ومؤسسات ومنشآت المنطقة، كما أنه يحق للمنشأة الحائزة على الجائزة للعام 2013م المشاركة في الدورة الحالية 2014 ونيلها بشرط أن تحصل على نسبة أعلى في التقييم من مشاركتها الأولى، وأن يكون هناك تباين كبير ما بينها وبين المنافسين لها.
يُشار إلى إنه يمكن التواصل مع أمانة الجائزة على هاتف 0135820202 تحويله 229 أو عن طريق البريد الإلكتروني [email protected].


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.