دعا خبير متخصّص في تطوير المشاغل النسائية لتحويل المشاغل النسائية الى بيوت خبرة تقدّم الاستشارات للنساء في مجالات التجميل، وان تكون منافذ تسويقية لمنتجات عالمية تحقق متعة التسوّق للعميلات. وقال اشرف النجار، مدير عام شركة لوريال بروفسيونال في المملكة: إن السوق السعودي بيئة معقّدة نوعًا ما لقطاع التجميل والمشاغل النسائية، لمجموعة اسباب ابرزها السعودة، وتركيز صاحبات المشاغل على الكسب المادي، وندرة وجود مراكز متخصّصة في التدريب في المملكة، وإن التعلم والتدريب يتمّان بالخبرة بدون أسس علمية، فضلًا عن صعوبة استخراج التأشيرات للنساء. وقال النجار في محاضرة حول «تطوير الأعمال في المشاغل النسائية» بحضور 60 سيدة اعمال من صاحبات ومديرات المشاغل النسائية، في لقاء نظمته غرفة الشرقية إن هناك جملة من التحدّيات يواجهها هذا القطاع أبرزها تحدّي التدريب والتطور المستمر. ولفت النجار الى انه رغم أن 78 بالمائة من النساء يثقن بمصفّفات الشعر و70 بالمائة راضيات عن خدمات التلوين والقص، إلا أن هذه النسبة لا تكفي لتحقيق التطوير المنشود للمشاغل، فهناك نسبة غير قليلة ايضًا غير راضيات عن الجو الملائم في بعض المشاغل، بل إن هناك شكاوى ايضًا من التأخير المستمر، وعدم وضوح اسعار الخدمات ونوعها والحاجة إليها، اذ لابد من وضوح عملية التسعير. ودعا النجار صاحبات المشاغل الى ضرورة المحافظة على العميلات من خلال تحويل المشاغل الى بيوت خبرة، تقدّم المشورة لهن، اضافة الى اجراء عمليات تجديد مستمرة في الصوالين، مشدّداً على اهمية التدريب المستمر للعاملات في المشغل، وإظهار الحرفية، وإجراء استبيان للتعرُّف على ملاحظات الزبائن. وطالبت شعاع الدحيلان رئيس لجنة المشاغل النسائية بغرفة الشرقية بأهمية حلّ مشكلة نقص مصففات الشعر في المملكة، من خلال جلب مدرّبات من الخارج لفترة مؤقتة من اجل التدريب وتقديم برامج تدريبية متخصّصة، لإعداد جيل مدرّب مؤهل، للنهوض بقطاع التجميل، وتحسين مستوى أدائه على أيدي فتيات سعوديات. وقالت: «قمت بالتنسيق للمحاضرة بناءً على الاحتياج الضروري للكشف عن واقع المشاغل وسرعة تطوير أداء عملها». وفي ختام اللقاء كرّم مساعد الامين العام للشؤون الادارية والمالية عبدالرحمن الجلال المتحدث بدرع تذكارية مثمنًا القيمة الهامة للمعلومات التي اوردها المتحدث لسيدات الاعمال والمهتمات.