جمعية أسر التوحد تطلق أعمال الملتقى الأول للخدمات المقدمة لذوي التوحد على مستوى الحدود الشمالية    سلمان بن سلطان: نشهد حراكاً يعكس رؤية السعودية لتعزيز القطاعات الواعدة    شركة المياه في ردها على «عكاظ»: تنفيذ المشاريع بناء على خطط إستراتيجية وزمنية    تحت رعاية خادم الحرمين.. «سلمان للإغاثة» ينظم منتدى الرياض الدولي الإنساني الرابع    "موسم الرياض" يعلن عن النزالات الكبرى ضمن "UFC"    رينارد يواجه الإعلام.. والدوسري يقود الأخضر أمام اليمن    وزير داخلية الكويت يطلع على أحدث تقنيات مركز عمليات 911 بالرياض    عمان تواجه قطر.. والإمارات تصطدم بالكويت    ولادة المها العربي الخامس عشر في محمية الأمير محمد بن سلمان    الجيلي يحتفي بقدوم محمد    جسر النعمان في خميس مشيط بلا وسائل سلامة    تيسير النجار تروي حكاية نجع في «بثينة»    الصقارة.. من الهواية إلى التجارة    زينة.. أول ممثلة مصرية تشارك في إنتاج تركي !    "الصحي السعودي" يعتمد حوكمة البيانات الصحية    مستشفى إيراني يصيب 9 أشخاص بالعمى في يوم واحد    5 طرق لحماية أجسامنا من غزو البلاستيك    الأمين العام لرابطة العالم الإسلامي يلتقي بابا الفاتيكان    26 مستوطنة إسرائيلية جديدة في عام 2024    استدامة الحياة الفطرية    قدرات عالية وخدمات إنسانية ناصعة.. "الداخلية".. أمن وارف وأعلى مؤشر ثقة    إعداد خريجي الثانوية للمرحلة الجامعية    "فُلك البحرية " تبني 5600 حاوية بحرية مزود بتقنية GPS    محمد بن سلمان... القائد الملهم    البرازيلي «فونسيكا» يتوج بلقب بطولة الجيل القادم للتنس 2024    برنامج الابتعاث يطور (صقور المستقبل).. 7 مواهب سعودية تبدأ رحلة الاحتراف الخارجي    العقيدي: فقدنا التركيز أمام البحرين    قطار الرياض.. قصة نجاح لا تزال تُروى    تعاون بين الصناعة وجامعة طيبة لتأسيس مصانع    5.5% تناقص عدد المسجلين بنظام الخدمة المدنية    وتقاعدت قائدة التعليم في أملج.. نوال سنيور    «بعثرة النفايات» تهدد طفلة بريطانية بالسجن    رشا مسعود.. طموح وصل القمة    فريق علمي لدراسة مشكلة البسر بالتمور    "الداخلية" تواصل تعزيز الأمن والثقة بالخدمات الأمنية وخفض معدلات الجريمة    غارات الاحتلال تقتل وتصيب العشرات بقطاع غزة    تنمية مهارات الكتابه الابداعية لدى الطلاب    منصة لاستكشاف الرؤى الإبداعية.. «فنون العلا».. إبداعات محلية وعالمية    محافظ جدة يطلع على برامج "قمم الشبابية"    تشريعات وغرامات حمايةً وانتصاراً للغة العربية    سيكلوجية السماح    عبد المطلب    زاروا معرض ومتحف السيرة النبوية.. ضيوف «برنامج خادم الحرمين» يشكرون القيادة    آبل تطور جرس باب بتقنية تعرف الوجه    هجوم ألمانيا.. مشهد بشع وسقوط أبشع!    استراتيجية الردع الوقائي    التشريعات المناسبة توفر للجميع خيارات أفضل في الحياة    تجويد خدمات "المنافذ الحدودية" في الشرقية    خادم الحرمين يرعى منتدى الرياض الدولي الإنساني    سعود بن بندر يلتقي مجلس «خيرية عنك»    ضيوف برنامج خادم الحرمين للعمرة والزيارة يصلون مكة ويؤدون مناسك العمرة    القبض على شخص بمنطقة الحدود الشمالية لترويجه «الأمفيتامين»    كافي مخمل الشريك الأدبي يستضيف الإعلامي المهاب في الأمسية الأدبية بعنوان 'دور الإعلام بين المهنية والهواية    الأمير سعود بن نهار يستأنف جولاته للمراكز الإدارية التابعة لمحافظة الطائف.    تجمع القصيم الصحي يعلن تمديد عمل عيادات الأسنان في الفترة المسائية    "مستشفى دلّه النخيل" يفوز بجائزة أفضل مركز للرعاية الصحية لأمراض القلب في السعودية 2024    نائب أمير مكة يفتتح غدًا الملتقى العلمي الأول "مآثر الشيخ عبدالله بن حميد -رحمه الله- وجهوده في الشؤون الدينية بالمسجد الحرام"    ولادة المها العربي ال15 في محمية الأمير محمد بن سلمان الملكية    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



الله المستعان
شمس وظل
نشر في المدينة يوم 21 - 09 - 2016

لابدَّ من التغير مع أصحاب العلاقة في الشركات.. فأولئك الذين يمدُّون شركتك بالمنتجات «المورِّدين» يجب معاملتهم كشركاء معك في الشركة، وهذا يقوّي مركزك المالي التفاعلي معهم، ويزيد ثقتهم فيك..
ولا يكون ذلك إلاَّ بتأكيد وضعك المالي، والوفاء لهم بوضع الصورة الحقيقيَّة.. سواء على المستوى الانكماشي للحالة الاقتصاديَّة، وتأثير المبيعات عليك.. والمنافسات التي تطرأ نتيجة للحالة عمومًا..
أيضًا العمل بدون إخفاء المعلومة عن أولئك الذين يساهمون معك، أو عن إدارة الشركة بدءًا من الرئيس إلى حارس المبنى الذي تدير الشركة منه عملها..
إنَّ التغير الذي أشرنا إليه سابقًا هو كيفية التعامل مع الأطراف جميعًا.. سواء مورِّدين، أو عملاء، أو مساهمين، أو جهات لها صلة بعملك..
وإذا استطعت أن تجيد عمليَّة التغير التعاملي مع كل الأطراف بقيم ثابتة من الصدق والعمل الجاد.. فإن ذلك يتطلَّب من فريق العمل معك في الشركة أن يعرف ويتعلَّم ويمارس عمله على أنَّه جزء من هذه الشركة، ونجاحها وتخطيها للمشكلات التي تؤثر على مسيرتها..
مواجهة تغييرك للأسلوب التعاملي، وإدارتك له هو القدرة التي تمتلكها في رسم خطة واضحة المعالم لكل من حولك.. مفهومة لكل من يكون مسؤولاً في الشركة..
وعليك وبدون تردد أن تشرح لجميع العاملين الوضع الاقتصادي والاجتماعي والثقافي والسياسي.. وما يترتب عليه من فقدان الشركة لسمعتها وأدائها..
مَن منَّا لا يرتكب الأخطاء.. ولكن وعيك واجتهادك ونظرتك المستقبليَّة يمكن لها أن تواجه أخطاءك والمحيط الذي حولك وتوقعاتك له.. وتتجنَّب فقدان السيطرة على أداء شركتك..
ومن أهم النقاط التي لا تنساها.. حرصك على عدم فقدان موظفيك الأكفاء، أو تقصيرهم في فهم المرحلة التي شرحتها لهم..
بعد ذلك.. الكل سيعيش في حالة عمل دؤوب.. وإن لم يكن لذلك مردود حالي.. إلاَّ أنَّه يُبقي شركتك للمدة الزمنية الكافية لابتكار أدوات وطرق فعَّالة للإنجاز المستقبلي.. وسوف تحظى باحترام المورِّدين والعملاء الذين يرون ثبات الشركة وأدائها العملي بالتغيير طبقًا للظروف المحيطة..
وبالتأكيد فإن المساهمين سوف ينظرون لمن حولهم.. ويشكرون الله على أنَّهم مساهمون في شركتك.. ولا تنسَ أنَّك مُلامٌ عند البعض.. لكن صبرك سيأتي ثماره أسرع من غيرك..
سوف تتعلَّم من إدارتك لهذه الحقبة لإدارة أفضل مستقبلاً.. لأنَّ ذلك لا ينقطع من الدورات.. وستكون خبرتك أحد هذه العوامل التي ستساعد الشركة على تجاوز المستقبل الذي يكرر نفسه وبطرق مختلفة..
والله المستعان..
فاكس: 6514860
[email protected]


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.