أطلق بنك الرياض أمس «برنامج الخريجين» بالتعاون مع المعهد المصرفي. وأوضح نائب الرئيس التنفيذي للموارد البشرية عدنان الجويان، أنه برنامج مصرفي متكامل يهدف إلى استقطاب حديثي التخرج، وتأهيلهم وإعدادهم لشغل مناصب إشرافية في المستقبل على مرحلتين، تبدأ الأولى من خلال دورات تدريبية تعريفية على الأعمال المصرفية، إضافة للمخاطر المحيطة بها، كما تشمل هذه المرحلة دورات في المجالات المالية والمحاسبية، ثم الانتقال إلى المرحلة الثانية، وهي مرحلة التدريب على رأس العمل، إذ يتم التدريب في قطاعات البنك المختلفة، والاطلاع على مهام الآخرين ومسؤولياتهم، والتعرف على الصناعة المصرفية على أرض الواقع، وذلك من خلال تحديد الأنشطة والمهارات المراد إيصالها لهم بخطة تدريب منسقة بشكل متكامل. وأشار إلى أن البنك دأب على تشجيع وتدريب وتأهيل العناصر الوطنية في ظل بيئة عمل مهنية وملتزمة بأعلى معايير أخلاقيات العمل المصرفي، لاسيما وأن البنك أطلق برنامج بنك الرياض المصرفي من عام 1994، والمستمر حتى يومنا هذا، إذ أسهم في تخريج العديد من القيادات الإدارية السعودية المتمرسة في مجال البنوك والأعمال المصرفية، وذلك إدراكاً منه بأهمية رأس المال البشري، من خلال التدريب وتطوير المهارات المختلفة بما يخدم مصلحة العمل، مؤكداً أن البنك لم يغفل دور المرأة السعودية في دفع عجلة التنمية والارتقاء في القطاع المصرفي، فكان له السبق في إطلاق برنامج بنك الرياض المصرفي للسيدات في عام 2005. وقد أثبتت خريجات البرنامج مدى قدرة المرأة السعودية على النجاح والعمل بكفاءة وفاعلية في مختلف مجالات الأعمال المصرفية.
