36 برنامجاً لتنمية مهارات 1290موظفاً وأكاديمياً بجامعة طيبة

أنهى /1290 / متدرباً ومتدربة دورات تدريبية نفذتها عمادة التطوير الجامعي بجامعة طيبة في شطري الطلاب والطالبات خلال الأسابيع الماضية اشتملت على تنمية مهارات استخدامات الحاسب الآلي ومهارات إدارية تختص بأعضاء هيئة التدريس ومهارات تنمية الذات , كما نفذت العمادة برامج تدريبية تعني بتقديم مهارات بحثية لأعضاء هيئة التدريس ومهارات إدارية للموظفين , إضافة إلى برامج تتعلق بالجودة والاعتماد الأكاديمي .
وبلغ عدد المسارات التدريبية التي جرى تنفيذها / 36 / مساراً تدريبياً احتوت على / 22 / برنامجاً تدريبياً استفاد منها / 697 / كادراً من الموظفين وأعضاء هيئة التدريس في شطر الطلاب فيما استفادت / 414 / موظفة وأكاديمية بهيئة التدريس من عشرة برامج تدريبية تم تنفيذها في شطر الطالبات طبقاً للمتطلبات المهنية والإدارية في كليات وأقسام ووحدات الجامعة .
وكثفت جامعة طيبة الدورات التدريبية الموجهة إلى منسوبيها تشرف عليها عمادة التطوير الجامعي التي تهدف إلى تعزيز منظومة التطوير الأكاديمي والإداري في جميع المجالات والارتقاء بها إلى مستويات متقدمة من خلال توفير بيئة عمل جاذبة ومحفزة لأداء أفضل .
// انتهى //