مناقشة معوقات مشروع الصرف الصحي وخطر الأودية في صبيا    «السلمان» يستقبل قائد العمليات المشتركة بدولة الإمارات    علامة فارقة للإيرادات النفطية وغير النفطية السعودية    11 ورقة عمل في اليوم الثاني لمؤتمر الابتكار    محافظ الطائف يرأس إجتماعآ لمناقشة خدمات الأوقاف    أمير منطقة تبوك يستقبل الرئيس التنفيذي لشركة المياه الوطنية    بضمانات أمريكية ومراقبة صارمة للتنفيذ.. هدنة 60 يوماً بين إسرائيل وحزب الله    اكتمل العقد    دوري يلو: التعادل السلبي يطغى على لقاء نيوم والباطن    حملة على الباعة المخالفين بالدمام    4 فرق طوارئ إسعافية    «الخريجي» يشارك في المؤتمر العاشر لتحالف الحضارات في لشبونة    بلاك هات تنطلق في ملهم بمشاركة 59 رئيس قطاع أمن السيبراني    أهمية الدور المناط بالمحافظين في نقل الصورة التي يشعر بها المواطن    خادم الحرمين الشريفين يتلقى رسالة خطية من أمير دولة الكويت    جمعية «الأسر المنتجة» بجازان تختتم دورة «تصوير الأعراس والمناسبات»    رئيس «اتزان»: 16 جهة مشاركة في ملتقى "التنشئة التربوية بين الواقع والمأمول" في جازان    وزير الشؤون الإسلامية: ميزانية المملكة تعكس حجم نجاحات الإصلاحات الإقتصادية التي نفذتها القيادة الرشيدة    زيارة رسمية لتعزيز التعاون بين رئاسة الإفتاء وتعليم منطقة عسير    المؤتمر الدولي للتوائم الملتصقة يناقش تحديات إعادة ترميم الأعضاء وتغطية الجروح    مركز صحي سهل تنومة يُقيم فعالية "الأسبوع الخليجي للسكري"    "موهبة" توقع 16 اتفاقية تعاون ومذكرة تفاهم لرعاية الموهوبين    الخريف يبحث تعزيز التعاون المشترك في قطاعي الصناعة والتعدين مع تونس وطاجيكستان    "سلمان للإغاثة" يوقع مذكرة تفاهم مع مؤسسة الأمير محمد بن فهد للتنمية الإنسانية    سموتريتش يدعو مجدداً إلى تهجير نصف سكان غزة    نائب وزير الدفاع يرأس وفد المملكة في اجتماع الدورة ال 21    نوف بنت عبدالرحمن: "طموحنا كجبل طويق".. وسنأخذ المعاقين للقمة    محافظ الخرج يطلق مبادرة "أنا سعودي"    سعود بن بندر يرأس اجتماع اللجنة التنفيذية لهيئة تطوير المنطقة الشرقية    أمانة الشرقية : تطرح فرصة استثمارية لإنشاء مركز صحي لعلاج حالات التوحد والرعاية الفائقة    مسؤول إسرائيلي: سنقبل ب«هدنة» في لبنان وليس إنهاء الحرب    السجن والغرامة ل 6 مواطنين.. استخدموا وروجوا أوراقاً نقدية مقلدة    هيئة الموسيقى تنظّم أسبوع الرياض الموسيقي لأول مرة في السعودية    الجدعان ل"الرياض":40% من "التوائم الملتصقة" يشتركون في الجهاز الهضمي    ترمب يستعد لإبعاد «المتحولين جنسيا» عن الجيش    حقوق المرأة في المملكة تؤكدها الشريعة الإسلامية ويحفظها النظام    الطائرة الإغاثية السعودية ال 24 تصل إلى لبنان    تحدي NASA بجوائز 3 ملايين دولار    حرفية سعودية    استمرار انخفاض درجات الحرارة في 4 مناطق    ظهور « تاريخي» لسعود عبدالحميد في الدوري الإيطالي    «التعليم»: حظر استخدام الهواتف المحمولة بمدارس التعليم العام    بايرن وسان جيرمان في مهمة لا تقبل القسمة على اثنين    النصر يتغلب على الغرافة بثلاثية في نخبة آسيا    حكايات تُروى لإرث يبقى    «بنان».. جسر بين الماضي والمستقبل    وزير الخارجية يشارك في الاجتماع الرباعي بشأن السودان    ألوان الطيف    الكرامة الوطنية.. استراتيجيات الرد على الإساءات    من أجل خير البشرية    محمد بن راشد الخثلان ورسالته الأخيرة    خسارة الهلال وانتعاش الدوري    الأمير محمد بن سلمان يعزّي ولي عهد الكويت في وفاة الشيخ محمد عبدالعزيز الصباح    نوافذ للحياة    زاروا المسجد النبوي ووصلوا إلى مكة المكرمة.. ضيوف برنامج خادم الحرمين يشكرون القيادة    5 حقائق من الضروري أن يعرفها الجميع عن التدخين    «مانشينيل».. أخطر شجرة في العالم    أمير منطقة تبوك يستقبل القنصل الكوري    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



جامعة أم القرى وإمارة مكة المكرمة تنظمان 3 برامج تدريبية تحت مظلة ( كيف نكون قدوة )

تنظم جامعة أم القرى ممثلة في كلية خدمة المجتمع والتعليم المستمر بالتعاون مع إمارة منطقة مكة المكرمة ممثلة في الإدارة العامة للتخطيط والتطوير برامج تدريبية ل 90 موظفاً من منسوبي الأمارة والأجهزة الحكومية بالمنطقة خلال الفترة من 6 - 22 من الشهر الجاري، بقاعة الملك فيصل بالمدينة الجامعية بالعابدية، في مجالات أخلاقيات العمل، والإدارة والقيم، والجودة الشخصية للموظف، تحت مظلة مشروع أمارة منطقة مكة المكرمة "كيف نكون قدوة " .
وثمن عميد كلية خدمة المجتمع والتعليم المستمر الدكتور خالد بن يوسف برقاوي ثقة إمارة منطقة مكة المكرمة بمخرجات برامج جامعة أم القرى ممثلة بكلية خدمة المجتمع والتعليم المستمر لتنفيذ 3 برامج تدريبية في مجالات أخلاقيات العمل ، والإدارة والقيم ، والجودة الشخصية للموظف، مؤكداً أن الكلية لديها إمكانيات وخبرات وكفاءات متميزة قادرة على تنفيذ التدريب بمفهومة الاحترافي والفعال.
وبين أن الحقائب التدريبية التي ستقدمها الكلية للمتدربين تشمل كيفية رفع قيمة الأخلاق في العمل، وترسيخ أخلاقيات العمل الوظيفي، وتعزيز الانضباط الوظيفي، بالإضافة إلى المهارات العلمية التطبيقية المباشرة والتي تفتح للموظف آفاقاً جديدة في العمل الإداري والتميز في عمله بأقل جهد وأفضل أداء.
وأوضح أن البرامج التدريبية المقرر عقدها تهدف لمعرفة العلاقة والتأثير بين قيم الأفراد والمنظمات المبنية على أخلاقيات العمل والجودة الشخصية والإدارة المنتجة، وإدراك تأثير القيم الأخلاقية على أداء الأفراد والمنظمات، والإلمام بالعلاقة بين قيم الفرد والمنظمة، مثمناً دعم وتوجيهات معالي مدير الجامعة الدكتور بكري بن معتوق عساس لحرصة الدائم على عقد مثل هذه البرامج التدريبية والمشاركة الفاعلة.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.