بناءً على توجيهات ولي العهد..دعم توسعات جامعة الفيصل المستقبلية لتكون ضمن المشاريع الوطنية في الرياض    مكتب وزارة البيئة والمياه والزراعة بالمذنب ينظم مبادرة تنظيف وادي مظيفير    المملكة والبيئة.. من الوعي إلى الإنجاز في خدمة كوكب الأرض    الطيران المدني تُصدر تصنيف مقدِّمي خدمات النقل الجوي والمطارات لشهر مارس الماضي    الموارد البشرية: مخالفة 15 مكتب استقدام في الربع الأول لعام 2025م    مستوطنون يقتحمون المسجد الأقصى مجددًا    صدور موافقة خادم الحرمين على منح ميدالية الاستحقاق من الدرجة الثانية ل 102 مواطنٍ ومقيمٍ لتبرعهم بالدم 50 مرة    أوقية الذهب ترتفع الى 3335.39 دولارًا    جامعة بيشة تدخل لأول مرة تصنيف التايمز الآسيوي 2025    رياح سطحية تحد من مدى الرؤية الأفقية على أجزاء من عدة مناطق بالمملكة    رالي جميل 2025 ينطلق رسمياً من الأردن    1024 فعالية في مهرجان الشارقة القرائي    ختام مسابقة القرآن الوزارية بالمسجد الحرام    الشرع: لا تهديد من أراضينا وواشنطن مطالبة برفع العقوبات    خارطة طموحة للاستدامة.."أرامكو": صفقات محلية وعالمية في صناعة وتسويق الطاقة    أعادت الإثارة إلى منافسات الجولف العالمي: أرامكو.. شراكة إستراتيجية مع فريق آستون مارتن للسباقات    ولي العهد وملك الأردن يناقشان مستجدات أوضاع المنطقة    في ختام الجولة 29 من دوري روشن.. القادسية يرفض الخسارة.. والأخدود يتقدم    الجدعان مؤكداً خلال "الطاولة المستديرة" بواشنطن: المملكة بيئة محفزة للمستثمرين وشراكة القطاع الخاص    الرجيب يحتفل بزواج «إبراهيم وعبدالعزيز»    المالكي يحصد الماجستير    تكريم متقاعدي المختبر في جدة    ملك الأردن يصل جدة    أكدا على أهمية العمل البرلماني المشترك .. رئيس «الشورى»ونائبه يبحثان تعزيز العلاقات مع قطر وألمانيا    جامعة الفيصل تحتفي بتخريج طلاب "الدراسات العليا"    ناقش مع الدوسري تعزيز الخطاب الإعلامي المسؤول .. أمير المدينة: مهتمون بتبني مشاريع إعلامية تنموية تبرز تطور المنطقة    فصول مبكرة من الثقافة والترفيه.. قصة راديو وتلفزيون أرامكو    لبنان.. الانتخابات البلدية في الجنوب والنبطية 24 مايو    منصة توفّر خدمات الإبلاغ عن الأوقاف المجهولة والنظار المخالفين    وادي حنيفة.. تنمية مستدامة    إطلاق 33 كائنًا فطريًا في محمية الملك خالد    جائزة محمد بن صالح بن سلطان تنظم ملتقى خدمات ذوي الإعاقة    غرامة (50,000) ريال والسجن للمتأخرين عن الإبلاغ عمن انتهت تأشيرتهم    إيران تندد بالعقوبات الأميركية قبيل جولة المحادثات الثالثة    من يلو إلى روشن.. نيوم يكتب التاريخ    انطلاق بطولة المربع الذهبي لكرة السلة    الدمام تستضيف تصفيات غرب آسيا لكرة الطاولة    كأس الاتحاد للكرة الطائرة.. النصر يواجه الاتحاد .. والهلال يقابل الفائز من الابتسام والصفا    «الأدب» تدشن جناح الرياض بمعرض بوينس آيرس الدولي للكتاب    الجائزة تحمل رسالة عظيمة    حماية العلامات التجارية في السعودية    كشمير: هجوم مسلح على سياح يردي 26 قتيلاً    منجزاتنا ضد النسيان    تَذكُّرُ النِّعم    لا مواقع لأئمة الحرمين والخطباء في التواصل الاجتماعي    التصلب الحدبي.. فهم واحتواء    نحو فتاة واعية بدينها، معتزة بوطنها: لقاء تربوي وطني لفرع الإفتاء بجازان في مؤسسة رعاية الفتيات    "واعي جازان" يحتفي بروّاد العطاء ويُكرّم شركاء النجاح        كشمير: تعزيزات أمنية واسعة ومطاردة منفذي هجوم بيساران    أمير المنطقة الشرقية يرعى حفل تخريج الدفعة ال55 من طلاب وطالبات جامعة الملك فهد للبترول والمعادن    بعد أن يرحل الحريد.. ماذا تبقى من المهرجان؟ وماذا ينتظر فرسان؟    أمير الرياض يدشّن مشروعات تنموية في الخرج بتكلفة 47 مليون ريال    بخبرة وكفاءة.. أطباء دله نمار ينقذون حياة سيدة خمسينية بعد توقف مفاجئ للقلب    الأمير محمد بن ناصر يرعى انطلاق ملتقى "المواطَنة الواعية" بتعليم جازان    أمير الحدود الشمالية‬⁩ يدشّن مشروعات صحية بأكثر من 322 مليون ريال    مؤتمر القصيم لطب الطوارئ يختتم أعماله    موجبات الولادة القيصرية وعلاقتها بالحكم الروماني    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



رواتبنا لا تكفي ودعم الموارد حبر على ورق
معلّمات الأهليّة ب 1500ريال ل «عكاظ» :
نشر في عكاظ يوم 07 - 01 - 2012

تشتكي معلمات المدارس الأهلية من ضآلة الرواتب التي يتقاضينها من ملاك المدارس الأهلية، ويرين أنها لاتتناسب مطلقا مع الجهود التي يبذلنها في المدارس الخاصة، معربات عن تذمرهن في الوقت نفسه، من عدم متابعة القرار الصادر بدعم صندوق الموارد البشرية لمعلمات المدارس الأهلية القاضي بألا تقل رواتبهن عن 3000 ريال.
وذكرن في أحاديثهن ل«عكاظ»، أنهن يصرفن معظم الراتب على النقل، وباقي الراتب لايكفي المعلمة لآخر الشهر، مشيرات إلى أن رواتبهن المتدنية، أدت إلى حرمانهن من برنامج حافز كونهن موظفات، بينما العاطلة تستلم 2000 ريال وهي في منزلها مالم يتم تعيينها على وظيفة. واكدن بأن الكثير من ملاك المدارس الأهلية لم ينفذوا الأمر السامي، والقاضي بزيادة رواتبهن المتدنية رغم صراحته.
الحاجة أجبرتني
مريم جابر (معلمة في إحدى المدارس الأهلية في محافظة جدة) أوضحت أن حاجتها إلى الراتب هو مادفعها لقبول وظيفتها كمعلمة لغة عربية للمرحلة الثانوية.
ثلثه للسائق
تقول مريم: رغم ضغط المناهج، ومضاعفة الأنشطة، ظروفي الأسرية أجبرتني على تحمل معاناة العمل في المدارس الأهلية، براتب لا يزيد على 1500ريال، أدفع منها 500 ريال للنقل، وذلك بسبب عدم مقدرة والدي المسن على امتلاك سيارة خاصة، إذ أن راتبه التقاعدي، وما يتبقّى من راتبي الضئيل، لايكفيان مصاريف أسرتنا المكونة من سبعة أشخاص حتى نهاية الشهر، مطالبة التربية بالنظر في وضع معلمات الأهلية، وإلزام ملاك المدارس الأهلية برفع رواتبهن المتدنية.
تسلط الأهلية
إلى ذلك، قالت شروق الشهراني: إن العمل في المدارس الأهلية يساوي العمل في المدارس الحكومية، كما أن مؤهل معلمة الأهلية يماثل مؤهل معلمة الحكومية، ورغم ذلك تستلم معلمة التعليم العام، راتبا لا يقل عن 7500 ريال، بينما معلمة تستلم معلمة الأهلية راتبا لايتجاوز 1500 ريال، بفارق يصل إلى قرابة الستة آلاف ريال.
وأضافت الشهراني: معلمة الأهلية مثلها مثل معلمة التعليم العام، لديها التزامات أسرية، ولاتوجد لها أي حماية في المدارس الأهلية: لا من تسلط الطالبات، ولا من إدارة المدارس الأهلية، لأن مالك المدرسة الأهلية، يهمه أن تبقى الطالبة في مدرسته، لتدفع له.
نفذوا القرار
وتساءلت سلمى العمري (معلمة) عن سبب عدم تنفيذ القرار القاضي بتقديم صندوق الموارد البشرية دعما ماليا لمعلمات المدارس الأهلية بواقع 1500 ريال، إضافة لراتب المدرسة الذي يقدر ب 1500 ريال، وبذلك يصبح راتب المعلمة 3000 آلاف ريال، مشيرة أنه على رغم أن مبلغ 3000 آلاف لم يعد راتبا كافيا في مثل هذه الأيام ،إلا أنه بلاشك أفضل من نصفه الذي نتقاضاه.
ولم تخف هيفاء عقيلي، امتعاضها من انقطاع رواتب معلمات المدارس الأهلية خلال الإجازات، معتبرة ذلك أسوأ ما يعانينه معلمات المدارس الأهلية، مرجعة أسباب ذلك إلى كثرة الالتزامات التي يواجهنها خلال الإجازات من متطلبات ومصاريف أسرية.
ترقب مخيف
وعبرت سوزان هادي عن مخاوفها من الغموض الذي يكتنف مستقبلهن في التعليم الأهلي، من حيث عدم استقرار أوضاعهن الوظيفية، رغم كل هذه المعوقات التي تواجههن «نخشى أن يتم الإستغناء عنا مع بداية كل عام دراسي»، معربة عن أملها في إلزام المدارس الأهلية بالتعاقد مع المعلمة لمدة خمسة أعوام على الأقل، بدلا من ترك العقد قابلا للتجديد سنويا؛ لأن ذلك يجعلها وزميلاتها يعشن حالة من الترقب المخيف على مستقبلهن، والذي يخضع لمزاجية ومحسوبيات مجتمع المدارس الأهلية.
من جهته، أوضح مدير الإعلام التربوي في تعليم عسير أحمد فرحان أن مسألة تدني رواتب معلمات المدارس الأهلية، ليست من اختصاص إدارات التعليم، مضيفا أن بإمكان المعلمات المتضررات اللجوء إلى مكتب العمل لإلزام ملاك المدارس الأهلية برفع رواتبهن المتدنية!!
«عكاظ» بدورها أجرت عدة اتصالات بالمتحدث الرسمي لوزارة التربية محمد الدخيني، ولكنه لم يرد عليها.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.