الفكر الإبداعي يقود الذكاء الاصطناعي    احتضان المارقين.. بين ندم الدول المحتضنة وخسارتها    السعودية وكأس العالم    «الإحصاء»: 12.7% ارتفاع صادرات السعودية غير النفطية    بلادنا تودع ابنها البار الشيخ عبدالله العلي النعيم    حائل.. سلة غذاء بالخيرات    وطن الأفراح    حملة «إغاثة غزة» تتجاوز 703 ملايين ريال    الشيباني يحذر إيران من بث الفوضى في سورية    رغم الهدنة.. (إسرائيل) تقصف البقاع    حلاوةُ ولاةِ الأمر    المطيري رئيساً للاتحاد السعودي للتايكوندو    الحمدان: «الأخضر دايماً راسه مرفوع»    المملكة ترحب بالعالم    "الثقافة" تطلق أربع خدمات جديدة في منصة الابتعاث الثقافي    "الثقافة" و"الأوقاف" توقعان مذكرة تفاهم في المجالات ذات الاهتمام المشترك    أهازيج أهالي العلا تعلن مربعانية الشتاء    شرائح المستقبل واستعادة القدرات المفقودة    أمير نجران يواسي أسرة ابن نمشان    مليشيات حزب الله تتحول إلى قمع الفنانين بعد إخفاقاتها    جدّة الظاهري    الأبعاد التاريخية والثقافية للإبل في معرض «الإبل جواهر حية»    63% من المعتمرين يفضلون التسوق بالمدينة المنورة    منع تسويق 1.9 طن مواد غذائية فاسدة في جدة    العناكب وسرطان البحر.. تعالج سرطان الجلد    5 علامات خطيرة في الرأس والرقبة.. لا تتجاهلها    لمن لا يحب كرة القدم" كأس العالم 2034″    %91 غير مصابين بالقلق    ما هكذا تورد الإبل يا سعد    الزهراني وبن غله يحتفلان بزواج وليد    الدرعان يُتوَّج بجائزة العمل التطوعي    أسرتا ناجي والعمري تحتفلان بزفاف المهندس محمود    فرضية الطائرة وجاهزية المطار !    أمير الشرقية يرعى الاحتفال بترميم 1000 منزل    واتساب تطلق ميزة مسح المستندات لهواتف آيفون    المأمول من بعثاتنا الدبلوماسية    اطلاع قطاع الأعمال على الفرص المتاحة بمنطقة المدينة    ارتفاع مخزونات المنتجات النفطية في ميناء الفجيرة مع تراجع الصادرات    تدشين "دجِيرَة البركة" للكاتب حلواني    مسابقة المهارات    إطلاق النسخة الثانية من برنامج «جيل الأدب»    نقوش ميدان عام تؤصل لقرية أثرية بالأحساء    وزير الطاقة يزور مصانع متخصصة في إنتاج مكونات الطاقة    أفراحنا إلى أين؟    آل الشيخ يلتقي ضيوف برنامج خادم الحرمين للعمرة والزيارة    وهم الاستقرار الاقتصادي!    «كانسيلو وكيسيه» ينافسان على أفضل هدف في النخبة الآسيوية    في المرحلة ال 18 من الدوري الإنجليزي «بوكسينغ داي».. ليفربول للابتعاد بالصدارة.. وسيتي ويونايتد لتخطي الأزمة    اكتشاف سناجب «آكلة للحوم»    دور العلوم والتكنولوجيا في الحد من الضرر    البحرين يعبر العراق بثنائية ويتأهل لنصف نهائي خليجي 26    خادم الحرمين وولي العهد يعزّيان رئيس أذربيجان في ضحايا حادث تحطم الطائرة    حرس حدود عسير ينقذ طفلاً مصرياً من الغرق أثناء ممارسة السباحة    منتجع شرعان.. أيقونة سياحية في قلب العلا تحت إشراف ولي العهد    مفوض الإفتاء بجازان: "التعليم مسؤولية توجيه الأفكار نحو العقيدة الصحيحة وحماية المجتمع من الفكر الدخيل"    نائب أمير منطقة مكة يطلع على الأعمال والمشاريع التطويرية    نائب أمير منطقة مكة يرأس اجتماع اللجنة التنفيذية للجنة الحج المركزية    إطلاق 66 كائناً مهدداً بالانقراض في محمية الملك خالد الملكية    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



القرارات الخاصة بموظف الأمل ستكون محايدة
رئيس الهيئة الطبية في صحة جدة ل “عكاظ” :
نشر في عكاظ يوم 02 - 02 - 2010

أكد ل «عكاظ» رئيس الهيئة الطبية في صحة جدة الدكتور عدنان الألفي، أن الهيئة جهة مستقلة ولن تتأثر بأي ضغوطات مهما كان مصدرها، إذ إن قرارات اللجنة الخاصة بموظف مستشفى الأمل، المتهم بالجنون، ستكون محايدة.
وأوضح الألفي أن اللجنة الاستشارية المعنية بدراسة التقرير، ستعمل على تحليل جميع الجوانب النفسية للموظف، وفق ما احتواه التقرير النفسي الصادر من مستشفى الصحة النفسية.
وفي السياق ذاته، رفضت رئيسة قسم مستشفى الأمل المستقيلة (تحتفظ «عكاظ» باسمها) تصريح مدير عام الصحة النفسية والاجتماعية الدكتور عبدالحميد الحبيب، الأخير، الذي أكد عدم تلقي وزارة الصحة شكواها ضد أحد القياديين في مستشفى الأمل بدعوى التحرش الكلامي.
وقالت ل «عكاظ»: «شكواي وصلت لوزير الصحة برقم 0907030444438، وعلى ضوئها أجري تحقيق موسع بهذا الخصوص من قبل لجنة مكونة من ثلاث مسؤولات في مديرية الشؤون الصحية في جدة، وبعدها اختفت الشكوى».
وكانت الموظفة المستقيلة ذكرت في وقت سابق أن مديرا إداريا في مستشفى الأمل تحرش بها كلاميا؛ بعبارات جنسية، بحضور اثنين من أعضاء لجنة التحقيق، ما دفعها إلى تقديم شكوى رسمية لمدير مستشفى الأمل في جدة الدكتور أسامة البراهيم.
وأفادت الموظفة ذاتها أن مدير المستشفى لم يتخذ بدوره إجراء إداريا ضد المدير الإداري، ما دفعها إلى تقديم شكوى رسمية لمديرية الشؤون الصحية في جدة تطالب بحقها الخاص.
وتضمنت اتهامات الموظفة؛ أن المدير الإداري يستغل الموظفات ويحرضهن بالتمرد على نظام العمل داخل إدارته، إلى جانب تعطيل إجراءات تطوير القسم من أجل إخضاع رئيسة القسم لسيطرته التي لم تتجاوب مع مطالبه -على حد قولها-.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.