سعود بن مشعل يستقبل المعزّين في وفاة أخيه عبدالعزيز    مزارع الريف    الرياض.. طفلة تحت المطر    لحظة تأمل    46% من المشاريع للبناء والتشييد    تحالف خليجي لتوطين التحكيم التجاري    سياسة مختلفة    الجمعان ومستقبل النصر    شرطة النعيرية بالمنطقة الشرقية تباشر واقعة شخص حاول إيذاء نفسه    "سلمان للإغاثة" يوزّع مواد إغاثية في مدينة حرستا بمحافظة ريف دمشق    طفاية الحريق في المركبة.. أمن وسلامة    الجوال السبب الأول لحوادث المرور في القريات    أسعار العقار بيننا وبين الصين!    ولاء بالمحبة والإيلاف!    السعودية وسورية: الرهان على الشعب السوري!    «البرلمان العربي»: محاولات تهجير الفلسطينيين من غزة انتهاك صارخ للشرعية الدولية    الأردن تدين استهداف المستشفى السعودي بمدينة الفاشر السودانية    "سلمان للإغاثة" يواصل تقديم المساعدات الإغاثية في بلدة جباليا شمال قطاع غزة    استئناف إصدار تأشيرات الدخول للسودانيين عبر سفارة المملكة في بورتسودان    نائب وزير الدفاع يرعى حفل تخريج الدفعة (105) من طلبة كلية الملك فيصل الجوية    نيمار حدد موعد ظهوره بشعار سانتوس    صدارة هلالية اتحادية    طلال بن محفوظ - جدة    النصر يؤكد بقاء الثنائي العقيدي وغريب :"عيالنا .. كفاية إشاعات"    أمير منطقة القصيم يعزي أسرة الزويد.. ويوجه بتسمية قاعة بالغرفة التجارية باسمه    السعودية باختصار    السعودية نجم «دافوس»    اتفاقيات التعاون.. والتكاذب المؤسّسي    المشكلة المستعصية في المطار !    شريف العلمي.. أشهر من طوّر وقدّم برامج المسابقات المُتَلفزَة    وجناح «هيئة الأدب» يجذب الزوار    هيئة المتاحف تشارك جامعة نجران لتعزيز التعاون الثقافي    النصر يتغلّب على الفتح بثلاثية في دوري روشن للمحترفين    عمل بعيد المدى لوزارة الشؤون الإسلامية    الدراسة عن بعد بمدارس وجامعة القصيم.. غداً    أمير الرياض يحضر الحفل السنوي الكبير على كأس المؤسس وكأسي خادم الحرمين الشريفين للخيل    «حرس الحدود» بمكة يحبط تهريب 3 كيلوغرامات من الحشيش    محافظ الخرج يستقبل الرشيدي    اليوم السلام ضرورة وليس خيارا    بموطن الشعر والشعراء.. الصقور تعيد الحياة لسوق عكاظ    ولي العهد ورئيسة وزراء إيطاليا يوقعان اتفاقية إنشاء مجلس الشراكة الاستراتيجية بين البلدين    مستشفى دله النخيل بالرياض يفوز بجائزة أفضل خدمات طوارئ في المملكة 2024    ضيوف الملك.. خطوات روحية نحو السماء    تجمع الرياض الصحي الأول: نحو رعاية وأثر في ملتقى نموذج الرعاية الصحية 2025    الدولة المدنية قبيلة واحدة    وزارة الخارجية تعرب عن إدانة المملكة واستنكارها استهداف المستشفى السعودي في مدينة الفاشر    وفد من مؤسسي اللجنة الوطنية لشباب الأعمال السابقين يزور البكيرية    الديوان الملكي: وفاة والدة صاحب السمو الأمير فهد بن سعود بن محمد بن عبدالعزيز آل سعود بن فيصل آل سعود    آل الشيخ من تايلند يدعو العلماء إلى مواجهة الانحراف الفكري والعقدي    رئاسة الحرمين.. إطلاق هوية جديدة تواكب رؤية 2030    تدشن بوابة طلبات سفر الإفطار الرمضانية داخل المسجد الحرام    دراسة: تناول الكثير من اللحوم الحمراء قد يسبب الخرف وتدهور الصحة العقلية    تمكين المرأة: بين استثمار الأنوثة والمهنية ذات المحتوى    نائب أمير منطقة مكة يستقبل رئيسة مجلس الوزراء الإيطالية جورجيا ميلوني    «ليلة صادق الشاعر» تجمع عمالقة الفن في «موسم الرياض»    ترحيل 10948 مخالفا للأنظمة خلال أسبوع    إنجازات تكنولوجية.. استعادة النطق والبصر    الهروب إلى الأمام والرفاهية العقلية    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



العمالة وآلامهم من تأخر أجورهم
نشر في مكة الآن يوم 24 - 01 - 2016


بقلم : أ- صالح التويجري
كثيرا ما نقرأ فى صحفنا المحلية عن توقف عمالة وزارة ما أو مصلحة أو مؤسسة أو شركة عن العمل بسبب تأخر صرف رواتبهم شهر واثنين وثلاثة وربما أكثر ومن أمثلة ذلك (وزارة العمل تنجح في إعادة حقوق 254عاملا بالشرقية لتأخر رواتبهم لثلاثة أشهر – نجح مدير مكتب العمل بتبوك بانهاء معاناة ما يزيد عن 50 عاملا لدى شركات تنفذ مشاريع حكومية – تأخر الرواتب ثلاثة أشهر يوقف عمل 1000 بمجمع المصحف والمطار يعملون لدى الشركة المشغلة وهذا تكرارا لما سبقه – موظفو مستشفى شهير بالخبر يضربون عن العمل احتجاجا على عدم صرف رواتبهم مدة تقارب الثلاثة أشهر – ) وأمثال ذلك كثير والمؤلم أو المحزن هو تأخر صرف رواتب تلك العمالة التى تعمل لدى شركات أو مؤسسات متعاقدة على أعمال مع وزارات أو مؤسسات أو إدارات حكومية لأن الجهات الحكومية لا تتأخر عن صرف مستخلصات تلك الشركات أو المؤسسات ولذا فالسؤال اذا لماذا؟ تتأخر تلك الشركات والمؤسسات عن الصرف مع العلم أن تلك الشركات والمؤسسات غالبا ما تتعاقد مع تلك العمالة برواتب تقل كثيرا عما سجلوه فى عطاءاتهم أثناء تقديمها لتلك الوزارات والإدارات الحكومية إذاً فما الذي يؤدي بهم بتأخير الصرف للعمالة ؟ هنا أقول: فيما يبدولى وحسب رأيى أن السبب أن تلك الشركات والمؤسسات تستغل رواتب العمالة فى البنوك وهذا ليس من حقهم والحديث الصحيح يقول أُعطو الأجير أجره قبل أن يجف عرقه ونحن نقول أُعطو الأجير أجره قبل أن يجف دمه فى عروقه من ضغط الحياة وانتظار الراتب هذا من جانب ومن آخر فالمفروض على كل وزارة أو إدارة حكومية لتلافى هذا التلاعب بالعمالة أن تنشئ لجنة مكونة من ثلاثة اشخاص من (كبير العمالة أي ممثلهم وآخر من إدارة الشركة والثالث من الشؤون المالية بتلك الوزارة أو الإدارة) ومن ثم لا يصرف المستخلص الجديد إلا بعد تقديم تلك اللجنة تقريراً يؤكد تسلم العمالة رواتب الشهر السابق وهكذا وبالنسبة للشركات والمؤسسات الأخرى والمستشفيات الخاصة التى تعمل لنفسها فيكون العضو الثالث من وزارة العمل للتأكد من صرف رواتب الشهر بعد الآخر وبهذه الطريقة يقل التلاعب بأعصاب العمالة ونحمي الجهات الحكومية من أضرار التوقف عن العمل ونعمل بموجب قول رسول الهدى صلى الله عليه وسلم أعطو الأجير أجره قبل أن يجف عرقه ونقضي على مسألة التوقف عن العمل خاصة المميتة منها كتوقف عمالة المستشفيات التمريضية والفنية وخلافها كما سبق أن حصل فى بعض من مستشفياتنا فما رأيكم وبالله التوفيق


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.