«الإحصاء»: 12.7% ارتفاع صادرات السعودية غير النفطية    بلادنا تودع ابنها البار الشيخ عبدالله العلي النعيم    وطن الأفراح    حلاوةُ ولاةِ الأمر    حائل.. سلة غذاء بالخيرات    حملة «إغاثة غزة» تتجاوز 703 ملايين ريال    الشيباني يحذر إيران من بث الفوضى في سورية    رغم الهدنة.. (إسرائيل) تقصف البقاع    الحمدان: «الأخضر دايماً راسه مرفوع»    تعزيز التعاون الأمني السعودي - القطري    المطيري رئيساً للاتحاد السعودي للتايكوندو    "الثقافة" تطلق أربع خدمات جديدة في منصة الابتعاث الثقافي    "الثقافة" و"الأوقاف" توقعان مذكرة تفاهم في المجالات ذات الاهتمام المشترك    أهازيج أهالي العلا تعلن مربعانية الشتاء    شرائح المستقبل واستعادة القدرات المفقودة    مليشيات حزب الله تتحول إلى قمع الفنانين بعد إخفاقاتها    أمير نجران يواسي أسرة ابن نمشان    جدّة الظاهري    الأبعاد التاريخية والثقافية للإبل في معرض «الإبل جواهر حية»    63% من المعتمرين يفضلون التسوق بالمدينة المنورة    منع تسويق 1.9 طن مواد غذائية فاسدة في جدة    العناكب وسرطان البحر.. تعالج سرطان الجلد    5 علامات خطيرة في الرأس والرقبة.. لا تتجاهلها    في المرحلة ال 18 من الدوري الإنجليزي «بوكسينغ داي».. ليفربول للابتعاد بالصدارة.. وسيتي ويونايتد لتخطي الأزمة    لمن لا يحب كرة القدم" كأس العالم 2034″    ارتفاع مخزونات المنتجات النفطية في ميناء الفجيرة مع تراجع الصادرات    وزير الطاقة يزور مصانع متخصصة في إنتاج مكونات الطاقة    الزهراني وبن غله يحتفلان بزواج وليد    الدرعان يُتوَّج بجائزة العمل التطوعي    أسرتا ناجي والعمري تحتفلان بزفاف المهندس محمود    فرضية الطائرة وجاهزية المطار !    أمير الشرقية يرعى الاحتفال بترميم 1000 منزل    الأزهار القابلة للأكل ضمن توجهات الطهو الحديثة    ما هكذا تورد الإبل يا سعد    واتساب تطلق ميزة مسح المستندات لهواتف آيفون    المأمول من بعثاتنا الدبلوماسية    تدشين "دجِيرَة البركة" للكاتب حلواني    مسابقة المهارات    إطلاق النسخة الثانية من برنامج «جيل الأدب»    نقوش ميدان عام تؤصل لقرية أثرية بالأحساء    وهم الاستقرار الاقتصادي!    أفراحنا إلى أين؟    آل الشيخ يلتقي ضيوف برنامج خادم الحرمين للعمرة والزيارة    %91 غير مصابين بالقلق    اطلاع قطاع الأعمال على الفرص المتاحة بمنطقة المدينة    «كانسيلو وكيسيه» ينافسان على أفضل هدف في النخبة الآسيوية    اكتشاف سناجب «آكلة للحوم»    دور العلوم والتكنولوجيا في الحد من الضرر    البحرين يعبر العراق بثنائية ويتأهل لنصف نهائي خليجي 26    التشويش وطائر المشتبهان في تحطم طائرة أذربيجانية    خادم الحرمين وولي العهد يعزّيان رئيس أذربيجان في ضحايا حادث تحطم الطائرة    حرس حدود عسير ينقذ طفلاً مصرياً من الغرق أثناء ممارسة السباحة    منتجع شرعان.. أيقونة سياحية في قلب العلا تحت إشراف ولي العهد    ملك البحرين يستقبل الأمير تركي بن محمد بن فهد    مفوض الإفتاء بجازان: "التعليم مسؤولية توجيه الأفكار نحو العقيدة الصحيحة وحماية المجتمع من الفكر الدخيل"    نائب أمير منطقة مكة يطلع على الأعمال والمشاريع التطويرية    نائب أمير منطقة مكة يرأس اجتماع اللجنة التنفيذية للجنة الحج المركزية    إطلاق 66 كائناً مهدداً بالانقراض في محمية الملك خالد الملكية    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



«هدف» يطلق منحة تدريبية لتطوير القيادات الواعدة في القطاع الخاص
نشر في الرياض يوم 02 - 04 - 2014

أطلق صندوق تنمية الموارد البشرية "هدف" منحة تدريبية لتطوير القيادات الواعدةِ في القطاع الخاص، وذلك تحقيقاً لرؤيته بتوفير قوى عاملة وطنية منتجة ومستقرة.
وأوضح إبراهيم بن فهد آل معيقل مدير عام صندوق تنمية الموارد البشرية "هدف" أن هذه المنحة تستهدف تطوير القيادات السعودية الطموحة وإكسابهم مهارات عالية في القيادة والإدارة من خلاصات التجارب العالمية في هذا المجال، حيث يشارك في تقديم البرنامج التدريبي عدد من أبرز الأساتذة في كبرى مدارس إدارة الأعمال العالمية مثل جامعة هارفرد وجامعة داردن وجامعة سان فرانسيسكو بالولايات المتحدة الأمريكية وكذلك جامعة تورنتوا بكندا وجامعة آياسا الأسبانية المصنفة من ضمن كبرى مدارس إدارة الأعمال في أوروبا.
وكشف المدير العام ل"هدف" أن لجنةً عالمية متخصصة قامت بتصميم البرنامج ليُغطِّي عددًا من الموضوعات الهامة مثل، إدارة الاستراتيجيات، إدارة التسويق، الإدارة المالية، استراتيجيات النمو المربح، الإطار الاخلاقي للأعمال وتطوير المهارات القيادية، وسيتم تقديمه وفق أحدث أدوات التدريب وتطوير القيادات مثل دراسة الحالات العملية ومحاكاة إدارة الأعمال باستخدام الحاسب الآلي واللقاءات مع كبار المدراء التنفيذيين من كبرى شركات القطاع الخاص الناجحة.
وأضاف آل معيقل: "إننا في "هدف" نتطلع أن يكون هذا البرنامج الذي يتم إقامته لأول مرة في المملكة تجربة عملية لقياس فاعلية هذا النوع المتميز من التدريب للكوادر القيادية الواعدة، كما نتطلع للاستفادة من هذه التجربة في تطوير البرنامج للتوسع في تقديمه مستقبلاً لضمان استفادة شرائح أكبر منه، ف"هدف" يؤمن أن البناء الإداري السليم يرتكز على الكوادر البشرية المؤهلة التي تتلاءم مع تحديات ومتطلبات سوق العمل.
الجدير بالذكر أن البرنامج يخضِع المتقدمين من القيادات الوطنية الشابة لعدد من المعايير لترشيحهم للمنحة المخصصة للسعوديين العاملين في القطاع الخاص، حيث يشترط أن يكون حاصلا على درجة البكالوريوس من جامعة مُعتَرَف بها مع إعطاء أولوية للحاصلين على درجة الماجستير في إدارة الأعمال، وأن يمتلك خبرة لا تقل عن خمس سنوات وأن يكون المتقدم متقنًا للغة الإنجليزية تحدثاً وكتابة ويفضل من استكمل دراسته الجامعية باللغة الإنجليزية وأن يكون لديه سجل إنجازات متميز ويتحلى بصفات قيادية متميزة، كما يمكن التسجيل في المنحة عن طريق البوابة الإلكترونية ل" هدف" على الإنترنت.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.