وزير الدفاع يلتقي قائد الجيش اللبناني    "روشن" تضع حجر الأساس لمجتمع "المنار" في مكة المكرمة    خادم الحرمين يتلقى رسالة من الرئيس الروسي.. القيادة تعزي رئيس أذربيجان في ضحايا حادث الطائرة    المملكة تعزز الأمان النووي والإشعاعي    أسعار النفط ترتفع.. برنت فوق 74 دولاراً    الصين: اتجاه لخفض الرسوم الجمركية على مواد معاد تدويرها    الثقة الدولية في المملكة    محلات الرحلات البرية تلبي احتياجات عشاق الطبيعة    أحلام عام 2025    استنكرت استمرار الانتهاكات لباحات الأقصى.. السعودية تدين حرق الاحتلال لمستشفى بغزة والتوغل في سوريا    المملكة تدعم اليمن اقتصادياً ب500 مليون دولار    المسند: اخضرار الصحراء وجريان الأنهار ممكن    واتساب تختبر مزايا ذكاء اصطناعي جديدة    تغلب على المنتخب العراقي بثلاثية.. الأخضر يواجه نظيره العماني في نصف نهائي خليجي«26»    السعودية تحصد ثمار إصلاحاتها ورؤيتها الإستراتيجية    الجماهير السعودية تحتفل بتأهل الأخضر لنصف نهائي «خليجي 26»    خادم الحرمين يتلقى رسالة خطية من بوتين    في المرحلة ال 19 من الدوري الإنجليزي.. ليفربول في اختبار وست هام.. وسيتي لإيقاف نزيف النقاط أمام ليستر    رئيسة الاتحاد السعودي للريشة مي الرشيد: أشكر وزير الرياضة وسنعمل بروح الفريق    «الهويات» تقلق سكان «زاهر مكة»    مبادرات تطوعية    ضبط أكثر من 23 ألف مخالف لأنظمة الإقامة والعمل وأمن الحدود خلال أسبوع    «عزف بين التراث والمستقبل».. متحف طارق عبدالحكيم يحتفي بذكراه السنوية الأولى    "الرياض آرت" يُعلن مشاركة 30 فنانًا من 23 دولة في ملتقى طويق الدولي للنحت    من دفتر الأيام: مشوار في قصرغرناطة بأسبانيا    في إطار الجهود المبذولة لتحقيق مستهدفات رؤية المملكة 2030.. إطلاق فعالية «ليالي الفيلم الصيني»    يوم ثقافي لضيوف برنامج خادم الحرمين    تقدير دعم المملكة لقيم الاعتدال حول العالم    ضيوف "برنامج خادم الحرمين" يزورون مصنع الكسوة    طريقة عمل بسبوسة السينابون    أحد رفيدة وزحام العيادات.. مطالبات بمركز متخصص للأسنان    5 سمات شخصية تميز المتزوجين    طريقة عمل شيش طاووق مشوي بالفرن    5 آلاف خطوة يوميا تكافح الاكتئاب    الحرب العالمية الثالثة.. !    ماسك يؤكد دعمه حزب البديل من أجل ألمانيا اليميني المتطرف    المنتج الإسباني غوميز: «الجمل عبر العصور» جدير بالحفاوة في أي بقعة من الأرض    قائد "الأخضر" سالم الدوسري يحصل على جائزة رجل مباراة السعودية والعراق    شولتس: لا أنام إلا قليلاً رغم أني من محبي النوم لفترة طويلة    المنتدى السعودي للإعلام يطلق معسكرًا لتطوير الإعلام السعودي بالذكاء الاصطناعي    من الشهرة إلى الثروة: هل نحتاج إلى رقابة مالية على المؤثرين؟    «الفنيلة والسروال» والذوق العام    المطار.. عودة الكدادة !    القيادة تعزي رئيسة الهند    منصة X: الطريق إلى القمة أو للقاع    الصقور تجذب السياح في الصياهد    «سلمان للإغاثة» يوزع 1.494 من السلال الغذائية والحقائب الصحية في إدلب السورية    ضبط 6 إثيوبيين في عسير لتهريبهم (210) كيلوجرامات من نبات القات المخدر    اللغة العربية كنز خالد    «حمام الحرم» يستوقف المعتمرين    "الإسلامية" تؤهل الأئمة والخطباء والدعاة في تايلند    سعود بن جلوي يتوج الفائزين في «تحدي غرس القيم»    911 نموذج مثالي لتعزيز الأمن والإنسانية    الأخضر السعودي يتغلّب على العراق بثلاثية ويتأهل لنصف نهائي خليجي 26    أمير القصيم يرعى حفل جائزة الذكير لتكريم 203 طلاب متفوقين    الرويلي يرأس اجتماع اللجنة العسكرية السعودية التركية المشتركة    99.77 % مستوى الثقة في الخدمات الأمنية بوزارة الداخلية    وزير الدفاع وقائد الجيش اللبناني يستعرضان «الثنائية» في المجال العسكري    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



«سداسية» تناقش توفير20 ألف وظيفة للسعوديين فى مجال نقل الحجاج
نشر في المدينة يوم 13 - 01 - 2013

ناقشت لجنة سداسية أمس مكونة من صندوق الموارد البشرية ووزارة العمل ووزارة الحج والمؤسسة للتعليم الفنى والتدريب التقني والمهني وشركات نقل الحجاج والنقابة العامة للسيارات أمس إمكانية توفير عشرين ألف وظيفة للشباب السعودى فى شركات نقل الحجاج.
وأوضح أمين عام هيئة النقابة المتحدث الرسمي مروان بن رشاد زبيدي أنه تم خلال الإجتماع الذى أستضافته النقابة العامة للسيارات استعراض العرض المرئي لبرنامج لقاءات من صندوق الموارد البشرية ومناقشة بنود عقد السائق الدائم لدى شركات نقل الحجاج بعد مراجعته من قبل الشؤون القانونية بصندوق الموارد البشرية وتماشياً مع سياسات الدولة وما تقتضيه المصلحة العامة من السعي لإيجاد حلول ( سائقي / فنيين ) بشركات نقل الحجاج والتي تصل أعدادها إلى أكثر من (20.000) وظيفة مساعدة الشباب السعودي في توفير فرص وظيفية مناسبة لهم حيث أن برنامج لقاءات والذي عرض من قبل صندوق الموارد البشرية حيث يهدف الى التقاء متطلبات الشركات الفعلية مع ما يناسبها من كوادر بشرية ولتعزيز التعاون المشترك بين القطاعات في تحقيق الاهداف الوطنية فقد أكد المجتمعون على عقد لقاءات عدة وورش عمل
للوصول إلى تحقيق الأهداف المرجوة لسعودة هذه الوظائف ومنها على سبيل المثال والحاجة إلى معلومات سوق العمل الدائم والموسمي لوظيفة ( سائق / فني ) وتحلليها والمتابعة المستمرة وإقامة معاهد تدريب وتأهيل متخصصة لتدريب وتأهيل هؤلاء السائقين لانخراطهم في سوق العمل بمشاركة مع وحدة التدريب المشترك والبدء للتأهيل والاستمرارفي الإعلان عن توفر (400) أربعمائة وظيفة دائمة( سائق) والمتوفرة لدى شركات نقل الحجاج من خلال التعاون بين صندوق الموارد البشرية وشركات نقل الحجاج والجهات الأخرى ورفع الوعي الثقافي لدى السعوديين وتحسين نظرتهم لهذه الوظائف والتأكيد على شركات نقل الحجاج الاستمرار بالتجاوب مع مشروع السعودة باعتباره برنامج وطني بتسهيل الاجراءات لتحقيق أكبر نسبة سعودة في هذه الوظائف.
كما تم عرض من النقابة أسباب عزوف الشباب السعودي عن هذه الوظائف والمقترحات والآراء من وجهة نظر النقابة وشركات نقل الحجاج
كما قدم مكتب الدكتور إيهاب بن حسن أبو ركبة للاستشارات الإدارية ( شرح نظام لقاءات)


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.