النسخة ال 15 من جوائز "مينا إيفي" تحتفي بأبطال فعالية التسويق    "موديز" ترفع تصنيف المملكة الائتماني عند "aa3"    التعادل الإيجابي يحسم مواجهة الأخدود والشباب    القادسية يتغلّب على النصر بثنائية في دوري روشن للمحترفين    (هاتريك) هاري كين يقود بايرن ميونخ للفوز على أوجسبورج    وزير الصناعة والثروة المعدنية في لقاء بهيئة الصحفيين السعوديين بمكة    مدرب فيرونا يطالب لاعبيه ببذل قصارى جهدهم للفوز على إنترميلان    الأهلي يتغلّب على الفيحاء بهدف في دوري روشن للمحترفين    نيمار: فكرت بالاعتزال بعد إصابتي في الرباط الصليبي    قبضة الخليج تبحث عن زعامة القارة الآسيوية    القبض على (4) مخالفين في عسير لتهريبهم (80) كجم "قات"    وفد طلابي من جامعة الملك خالد يزور جمعية الأمل للإعاقة السمعية    أمير المنطقة الشرقية يرعى الأحد ملتقى الممارسات الوقفية 2024    بمشاركة 25 دولة و 500 حرفي.. افتتاح الأسبوع السعودي الدولي للحِرف اليدوية بالرياض غدا    أوكرانيا تطلب أنظمة حديثة للدفاع الجوي    بحضور وزير الثقافة.. «روائع الأوركسترا السعودية» تتألق في طوكيو    مدرب الفيحاء يشتكي من حكم مباراة الأهلي    أمانة الشرقية تقيم ملتقى تعزيز الامتثال والشراكة بين القطاع الحكومي والخاص    رحلة ألف عام: متحف عالم التمور يعيد إحياء تاريخ النخيل في التراث العربي    محافظ عنيزة المكلف يزور الوحدة السكنية الجاهزة    منتدى المحتوى المحلي يختتم أعمال اليوم الثاني بتوقيع 19 اتفاقية وإطلاق 5 برامج    «الصحة الفلسطينية» : جميع مستشفيات غزة ستتوقف عن العمل    اعتماد معاهدة الرياض لقانون التصاميم    «طرد مشبوه» يثير الفزع في أحد أكبر مطارات بريطانيا    فيتنامي أسلم «عن بُعد» وأصبح ضيفاً على المليك لأداء العمرة    هل يعاقب الكونغرس الأمريكي «الجنائية الدولية»؟    شقيقة صالح كامل.. زوجة الوزير يماني في ذمة الله    «الأرصاد»: أمطار غزيرة على منطقة مكة    «الزكاة والضريبة والجمارك» تُحبط 5 محاولات لتهريب أكثر من 313 ألف حبة كبتاجون في منفذ الحديثة    الرعاية الصحية السعودية.. بُعد إنساني يتخطى الحدود    فريق صناع التميز التطوعي ٢٠٣٠ يشارك في جناح جمعية التوعية بأضرار المخدرات    الكشافة تعقد دراسة لمساعدي مفوضي تنمية المراحل    الملافظ سعد والسعادة كرم    "فيصل الخيرية" تدعم الوعي المالي للأطفال    الرياض تختتم ورشتي عمل الترجمة الأدبية    رواء الجصاني يلتقط سيرة عراقيين من ذاكرة «براغ»    «السقوط المفاجئ»    حقن التنحيف ضارة أم نافعة.. الجواب لدى الأطباء؟    الثقافة البيئية والتنمية المستدامة    «بازار المنجّمين»؟!    مسجد الفتح.. استحضار دخول البيت العتيق    عدسة ريم الفيصل تنصت لنا    المخرجة هند الفهاد: رائدة سعودية في عالم السينما    إجراءات الحدود توتر عمل «شينغن» التنقل الحر    تصرفات تؤخر مشي الطفل يجب الحذر منها    فعل لا رد فعل    ترمب المنتصر الكبير    وزير الدفاع يستعرض علاقات التعاون مع وزير الدولة بمكتب رئيس وزراء السويد    إنعاش الحياة وإنعاش الموت..!    رئيس مجلس أمناء جامعة الأمير سلطان يوجه باعتماد الجامعة إجازة شهر رمضان للطلبة للثلاثة الأعوام القادمة    إطلاق 26 كائنًا مهددًا بالانقراض في متنزه السودة    محمية الأمير محمد بن سلمان الملكية تكتشف نوعاً جديداً من الخفافيش في السعودية    "التعاون الإسلامي" ترحّب باعتماد الجمعية العامة للأمم المتحدة التعاون معها    استضافة 25 معتمراً ماليزياً في المدينة.. وصول الدفعة الأولى من ضيوف برنامج خادم الحرمين للعمرة    أمير الرياض يرأس اجتماع المحافظين ومسؤولي الإمارة    أمير الحدود الشمالية يفتتح مركز الدعم والإسناد للدفاع المدني بمحافظة طريف    أمير منطقة تبوك يستقبل سفير جمهورية أوزبكستان لدى المملكة    سموه التقى حاكم ولاية إنديانا الأمريكية.. وزير الدفاع ووزير القوات المسلحة الفرنسية يبحثان آفاق التعاون والمستجدات    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



كيف تنجح بيئات من الابتكار في تحويل عناصر من خارج الشركة إلى أطراف متعاونين
نشر في الجزيرة يوم 12 - 05 - 2014

تستوجب إدارة شركة تُعتبر فعلاً مبتكرة تحسيناً مستمراً لثقافة وإجراءات الابتكار التي تعتمدها، إلا أنّ إدارة ناجحة لبيئة من الابتكار تتطلّب أكثر من ذلك، علماً بأن بيئات الابتكار الناجحة تسمح بزيادة مستويات الذكاء، والثراء، والابتكار لدى الأشخاص القادمين من خارج الشركة.
ومن وجهة نظر بيولوجية، بإمكاننا أن نقول: إنّ بيئات الابتكار تحبّذ الاستثمار في التعايش، وليس في التطفل.
لا شك في أن جيف بيزوس، الرئيس التنفيذي لموقع «أمازون»، يعرف ذلك تماماً، والأمر سيّان بالنسبة إلى لاري بيج، رئيس «غوغل»، وإلى ومارك زوكربيرغ، رئيس «فيسبوك»، لكونهم قادة رائدين، التزموا علناً باستحداث بيئات عمل أفضل، بدلاً من الاكتفاء بتحسين منتجاتهم.
وفي حين أن المبتكرين الناجحين يحقّقون أرباحاً إضافيّة جرّاء تقديمهم منتجات وخدمات جديدة، تنجح بيئات العمل الابتكاريّة الناجحة في تحقيق الربحيّة عبر تشجيعها غيرها على استحداث عروض جديدة قيّمة.
ويرتهن مستقبلها المالي بمدى الابتكار الذي تزرعه في أوساط عملائها، وزبائنها، وشركائها، علماً بأنّ بيئات العمل الفعالة تنجح في تحويل أشخاص خارجيين إلى متعاونين فعليين، ويصبح تمكين الابتكار الخارجي بأهمية الابتكار في داخل الشركة، ويثير مبتكرو بيئات العمل أمثال بيزوس وبيج باستمرار أسئلة على غرار: «من سيغتني بفضلنا؟ من سيصبح أكثر ابتكاراً بمساعدتنا؟ من سيجمع بين الأمرين؟» تكشف الأجوبة عن هذه الأسئلة شتّى الأمور عن المستقبل الذي يحاولون إنشاءه. إنّ هذا ما تقوم عليه الشركات المبتكرة فعلاً.
ويكفي النظر إلى «أمازون ويب سرفيسز»، وإلى استثمارات «يوتيوب» في المورّدين، وإلى متجر «آبل» للتطبيقات.
ولا يقتصر العنصر الجامع لكل هذه الشراكات على تبادل القيمة، بل يشمل أيضاً عرضاً لفرص تعاون جديدة، علماً بأن النجاح يأتي جرّاء استكشاف كيفية تحويل شركائنا إلى مبتكرين أكثر قيمةً.
كيف تستقطب مؤسستك الشراكات المبتكرة؟ هل بوسعك رصد هؤلاء الشركاء ومكافأتهم؟ وبالطريقة ذاتها، كيف تسمح بيئة الابتكار في شركتك بجعل الابتكار التشاركيّ ممكناً؟.
قد يروق للمشرفين على بيئات الابتكار أن يتنافسوا ضد العملاء، والقنوات، والموردين، متى تجسّدت مساحات جديدة حافلة بالربحية والنمو.
ويشار إلى أنّ التحدّي الاستراتيجي بات اليوم على صلة بمقاومة الرغبة الجامحة في استغلال هذه الفرصة المتوفّرة، وبالعمل بدلاً من ذلك على رصد الشراكات التي قد توسّع نطاق هذه الفرص.
وصحيح في هذا السياق أن بيئات الأعمال الابتكاريّة تسود في الشركات التي تلجأ إلى الابتكار في المواقع التي يمكن فيها استحداث قيمة تزيد على التكاليف.
وهذا هو أهمّ سبب حثّ «غوغل» على تملّك «نيست لابز» في وقت سابق من السنة الجارية، وجعل بيئة أعمال «غوغل» أوسع نطاقاً وأعمق من بيئة «مايكروسوفت» و»ياهو». هل تعرب مؤسستك عن اهتمامها وتحتب من اغتنى بفضلها وأصبح أكثر ابتكاراً؟ إن لم تفعل، فقد تصبح بيئة الابتكار هذه بعيدة عن متناولك بعد وقت قصير.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.