شراكة استراتيجية لتعزيز الحلول المالية الرقمية السلسة والآمنة في السعودية    ترامب: لن يكون من حق الفلسطينيين العودة إلى غزة    موت ومجاعة وأمراض نتائج تفاقم الحرب في السودان    ارتفاع عدد الشهداء الفلسطينيين في قطاع غزة إلى 48,208    خدمات قضائية متكاملة لمركز تهيئة الدعاوى    رغم تحذيرات رسوم ترمب.. أسواق الخليج تصعد وأسعار النفط تتعافى    نيوم يتغلّب على العين بهدف ويحافظ على صدارة دوري يلو    الشرع يكشف آلية تنصيبه رئيساً لسورية    19 مليون زائر يؤكدون نجاح فعاليات موسم الرياض    يقدمن 13 مسلسلاً في رمضان.. نجمات مصر ما بين «ظل حيطة» و«ظلم المصطبة»    8 لاعبين.. هل ينجون من الإيقاف؟    اليوم.. ملاعب "بوليفارد سيتي" تستضيف بطولة موسم الرياض للبادل P1 بمشاركة دولية ومحلية    تحت شعار «قصصٌ تُرى وتُروى».. إطلاق مهرجان أفلام السعودية.. أبريل القادم    الامير سعود بن مشعل يتسلم التقرير السنوي لجوازات المنطقة    النمر العربي.. رمز التنوع الحيوي في المملكة وشبه الجزيرة العربية    أمير جازان يستقبل مدير الدفاع المدني السابق و المعين حديثاً    يقدم 250 فعالية متنوعة.. «معرض جازان للكتاب» يستقبل الزوار غداً    وزير الخارجية السعودي يتلقى اتصالين من رئيس وزراء فلسطين ونائب رئيس الوزراء وزير الخارجية الباكستاني    أمير الشرقية يكرّم المشاركين في مبادرة «خدمتكم فخر»    الهلاليون: كوليبالي كارثي    فجر السعيد: أعتذر للعراق وأعتزل النقد السياسي    لبنان تدين وترفض التصريحات الإسرائيلية ضد المملكة    والد عبدالله الزهراني في ذمة الله    انخفاض الناتج الصناعي الهولندي لأدنى مستوى خلال 6 أشهر    حسين عبد الغني يتوقع موقف الأهلي في دوري أبطال آسيا    وزير الخارجية المصري: إجماع عربي على رفض التهجير    نائب أمير الشرقية يستقبل أعضاء جمعية العمل التطوعي    مساعد وزير الداخلية : الوزارة انتقلت من الرقمية التقليدية إلى المعززة بالذكاء الاصطناعي    سماحة المفتي ومعالي النائب يستقبلان مدير فرع عسير    السعودية تتصدر دول مجموعة العشرين في مؤشر الأمان لعام 2023    رئيس الوزراء الصومالي يزور حي حراء الثقافي بمكة    «الإحصاء»: ارتفاع مؤشر «غير النفطية» 4 %    أم تقتل ابنها المعاق بعد تشخيصها بسرطان مميت    مستشفى دله النخيل بالرياض ينقذ مريضة من ورم في الرقبة ممتد للقفص الصدري    الصحة العالمية: الصرع لا يزال محاطًا بالوصمة الاجتماعية    عبدالعزيز بن سعد يواسي أُسر المايز والتميمي والجميلي في وفاة فقيدتهم    العيسى يلتقي رئيس وزراء غينيا بيساو ويقف على برنامج جراحات العيون    الهلال الأحمر يعيد النبض لمعتمرة إندونيسية    تسجيل 1383 حالة ضبط في المنافذ    غيبوبة على الطريق.. تنتهي بحفل تكريم «اليامي» !    ولي العهد يستقبل رئيس اللجنة الأولمبية الدولية    بختام الجولة ال 19 من دوري روشن.. الاتحاد يسترد الصدارة.. والنصر يقترب من الهلال    دورات لتعزيز مهارات منسوبي الحرس الملكي    وزارة الثقافة تشارك في مؤتمر «ليب 2025»    «الدارة» تصدر كتاباً حول القطع الفخارية المكتشفة بتيماء    تصدرت مواقع التواصل الاجتماعي..    %75 نسبة تفوق الحرفيات على الذكور    إرث الصحراء    موجز اقتصادي    ولادة أول صغار المها بمحمية عروق بني معارض    تخريج الدورة التأهيلية للفرد الأساسي للمجندات الدفعة السابعة بمعهد التدريب النسوي    شعبان.. محطة إيمانية للاستعداد لرمضان    حسن التعامل    تواصل أمريكي – روسي لإنهاء الحرب الأوكرانية    الاحتلال يوسع حملة تدمير الضفة وينسحب من «نتساريم»        كيف يتكيف الدماغ بسرعة مع التغيير    ميكروبيوم معوي متنوع للنباتيين    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



اليحيى: «كودو» معنية بتحقيق أكبر نسبة من «السعودة»
نشر في الحياة يوم 24 - 03 - 2011

أكد المدير العام التنفيذي لشركة كودو المهندس عبدالمحسن بن عبدالعزيز اليحيى أن الاقتصاد السعودي مبني على أسس متينة ودعامات قوية تسانده في ذلك أسعار النفط والرؤية الحكيمة لخادم الحرمين الشريفينوأوضح أن شركة كودو معنية بتوظيف العمالة السعودية وتحقيق أكبر نسبة من السعودة فيها، مشيراً إلى أن الشركة تسعى لتطوير كفاءة الشباب من خلال تطبيق برامج تدريبية تساعدهم على المعرفة وفهم الصنعة والتأقلم معها.
وبيّن أن الشركة بصدد التوسع الأفقي من خلال تدشين الفرع رقم 200 في منتصف هذا العام، لافتاً إلى أن حصول الشركة على شهادتي الأيزو ISO والهاسب HACCP كأول شركة سعودية في مجالها، يرسخ التزامها تحقيق أفضل درجات الجودة لمنتجاتها وخدماتها.
وأشار إلى أن مجال توطين الوظائف في قطاع خدمات الطعام يعد عملية غير مستقرة، بالنظر إلى أن أكثر من 90 في المئة من الوظائف المتاحة مرتبطة بموقع العمل داخل المطاعم، وهذه بيئة عمل قد لا يرغب فيها المواطن كثيراً، ولكن من خبرة السنين المتراكمة لدينا فهناك مواطنون استمروا لسنوات في المطاعم وهم فخر للشركة، وهناك مجموعة كبيرة من الشباب السعودي الذي يتعامل مع هذه الوظيفة بشكل موقت ولا عيب أو نقص في ذلك، بل هذا الأمر موجود في معظم الدول الأوروبية وأميركا، ولا سيما طلبة الجامعات والكليات.
ومن جانبنا نسعى لتطوير كفاءة الشباب من خلال تطبيق برامج تدريبية تساعدهم على المعرفة وفهم الصنعة والتأقلم معها، مؤملين النجاح في هذا البرنامج.
ولفت اليحيى إلى أن الطموح والمبادرة والذكاء صفات لا بد من أن يتحلى بها من يرغب في التقدم إلى الأمام، والمستثمر الجديد لن يطلق عليه هذا اللقب إلا بعد أن يعبر الجسر من حيث تكامل عناصر المشروع والبدء فيه، ويجب ألا يضع في ذهنه أن الطريق إلى النجاح معبد أو سهل، بل إن الصعوبات والعقبات الكبيرة تتزامن مع بداية تشغيل المشروع، لذا يجب أن يكون متهيئاً لها ومتسلحاً بالإرادة والصبر والمثابرة.
وأوضح اليحيى أن «كودو» حصلت على شهادتي الأيزو ISO والهاسب HACCP كأول شركة سعودية في مجالها، وهو لتأكيد التزامنا بتحقيق أفضل درجات الجودة لمنتجاتنا وخدماتنا، والعبرة ليست في الحصول على هذه الشهادات وتعليقها في المكاتب، إنما في استمرار الحصول عليها، حيث تقوم الشركات المرخص لها بمنع هذه الشهادات بالتحقيق والكشف كل ستة أشهر للتأكد من سلامة واستمرارية التطبيقات بما يحقق متطلبات معايير الجودة وشركة كودو، ما زالت متوافقة مع هذه المعايير وستستمر في ذلك.
وأكد المدير التنفيذي للشركة على حرص «كودو» أن تكون الوجبات جيدة وغنية ومن وقت لآخر يتم تقديم البيانات الغذائية للوجبات، علماً أن هيئة الغذاء والدواء تقوم بدورها البنّاء في التأكد من سلامة الغذاء من خلال زياراتها الدورية لمصنع اللحوم التابع للشركة وأيضاً قيام الأمانات والبلديات بالكشف الدوري على مطاعمنا وأيضاً قيام إدارة الجودة والنوعية في الشركة بجولاتها التفتيشية الفجائية على المطاعم. لذا نحرص على توافر أعلى درجات الجودة ومعايير السلامة الغذائية لمنتجاتنا.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.