"الصندوق الخيري الاجتماعي" يطرح تدريباً منتهياً بالتوظيف

منح تستهدف الارتقاء بمستوى الأفراد من خلال نشاط منهجي

أقر الصندوق الخيري الاجتماعي، وفق خطة العمل التي اعتمدها وزير الشؤون الاجتماعية رئيس مجلس إدارة الصندوق الخيري الاجتماعي الدكتور يوسف العثيمين، إطلاق دفعة جديدة من الفرص التدريبية المنتهية بالتوظيف للشرائح المستفيدة من خدماته.

وجاء هذا التحرك بالتعاون مع عدد من كبريات الشركات الوطنية برواتب مجزية، إضافة إلى مميزات خاصة بالتأمين الطبي للموظف وعائلته والعلاوات السنوية مع الحوافز والمكافآت المالية أثناء التدريب وتأمين الوجبات الغذائية والتذاكر المخفضة والسكن لكل متدرب قبل مباشرته مهام عمله.

وقال مدير عام الصندوق الخيري الاجتماعي، عادل فرحات: "هذه المنح التدريبية المنتهية بالتوظيف وضعت ضمن أولوياتها العمل على تأهيل المستفيدين لمواجهة تحديات سوق العمل للنهوض بالعنصر البشري بالتدريب بكل مستوياته".

وأضاف "فرحات": "المنح التدريبية المنتهية بالتوظيف تستهدف الارتقاء بمستوى الأفراد من خلال تدريب منهجي يضمن انخراطهم في فرص العمل المتاحة، ومن هنا يأتي تدشين هذه الدورات التدريبية المنتهية بالتوظيف".

وأردف: "عقود التوظيف للمستفيدين تحت إشراف صندوق تنمية الموارد البشرية، تهدف إلى التثبت من مطابقة شروط العقود لمتطلبات وزارة العمل".

ودعا مدير الصندوق كل الشباب الراغبين في شغل هذه الفرص التدريبية المنتهية بالتوظيف بالتسجيل عبر الرابط www.hiwpt.edu.sa، مؤكداً أن المستفيدين من خدمات الصندوق الخيري الاجتماعي الذين يحق لهم الاستفادة من هذه الفرص الوظيفية هم مستفيدو الضمان الاجتماعي وجمعيات البر الخيرية، الأيتام، وأبناء المطلقات والمعلقات والأرامل، إضافة إلى كل من يقل دخل معيله عن ثمانية آلاف ريال شهرياً.