مصرع 12 شخصاً في حادثة مروعة بمصر    ماجد الجبيلي يحتفل بزفافه في أجواء مبهجة وحضور مميز من الأهل والأصدقاء    رينارد: سنقاتل من أجل المولد.. وغياب الدوسري مؤثر    رؤساء المجالس التشريعية الخليجية: ندعم سيادة الشعب الفلسطيني على الأراضي المحتلة    قرارات «استثنائية» لقمة غير عادية    «التراث»: تسجيل 198 موقعاً جديداً في السجل الوطني للآثار    كيف يدمر التشخيص الطبي في «غوغل» نفسيات المرضى؟    محترفات التنس عندنا في الرياض!    ذلك «الغروي» بملامحه العتيقة رأى الناس بعين قلبه    على يد ترمب.. أمريكا عاصمة العملات المشفرة الجديدة    عصابات النسَّابة    «العدل»: رقمنة 200 مليون وثيقة.. وظائف للسعوديين والسعوديات بمشروع «الثروة العقارية»    فتاة «X» تهز عروش الديمقراطيين!    رقمنة الثقافة    الوطن    الشركة السعودية للكهرباء توقّع مذكرة تفاهم لتعزيز التكامل في مجال الطاقة المتجددة والتعاون الإقليمي في مؤتمر COP29    هيبة الحليب.. أعيدوها أمام المشروبات الغازية    صحة العالم تُناقش في المملكة    تعزيز المهنية بما يتماشى مع أهداف رؤية المملكة 2030.. وزير البلديات يكرم المطورين العقاريين المتميزين    المالكي مديرا للحسابات المستقلة    استعراض جهود المملكة لاستقرار وإعمار اليمن    وصول الطائرة الإغاثية السعودية ال 23 إلى لبنان    أسرة العيسائي تحتفل بزفاف فهد ونوف    بحضور الأمير سعود بن جلوي وأمراء.. النفيعي والماجد يحتفلان بزواج سلطان    أفراح النوب والجش    الطائرة الإغاثية السعودية ال 23 تصل إلى لبنان    أكبر مبنى على شكل دجاجة.. رقم قياسي جديد    استعادة التنوع الأحيائي    الطائف.. عمارة تقليدية تتجلَّى شكلاً ونوعاً    الخليج يتغلّب على كاظمة الكويتي في ثاني مواجهات البطولة الآسيوية    لاعبو الأندية السعودية يهيمنون على الأفضلية القارية    «جان باترسون» رئيسة قطاع الرياضة في نيوم ل(البلاد): فخورة بعودة الفرج للأخضر.. ونسعى للصعود ل «روشن»    حبوب محسنة للإقلاع عن التدخين    العريفي تشهد اجتماع لجنة رياضة المرأة الخليجية    أجواء شتوية    المنتخب يخسر الفرج    رينارد: سنقاتل لنضمن التأهل    ترامب يختار مديرة للمخابرات الوطنية ومدعيا عاما    قراءة في نظام الطوارئ الجديد    فيلم «ما وراء الإعجاب».. بين حوار الثقافة الشرقية والغربية    «الشرقية تبدع» و«إثراء» يستطلعان تحديات عصر الرقمنة    «الحصن» تحدي السينمائيين..    مقياس سميث للحسد    أهميّة التعقّل    د. الزير: 77 % من النساء يطلبن تفسير أضغاث الأحلام    الرياض .. قفزات في مشاركة القوى العاملة    كم أنتِ عظيمة يا السعوديّة!    التقنيات المالية ودورها في تشكيل الاقتصاد الرقمي    السيادة الرقمية وحجب حسابات التواصل    الذاكرة.. وحاسة الشم    أمير المدينة يتفقد محافظتي ينبع والحناكية    السعودية تواصل جهودها لتنمية قطاع المياه واستدامته محلياً ودولياً    وزير الداخلية يرعى الحفل السنوي لجامعة نايف العربية للعلوم الأمنية    إرشاد مكاني بلغات في المسجد الحرام    محافظ الطائف يرأس إجتماع المجلس المحلي للتنمية والتطوير    نائب أمير جازان يستقبل الرئيس التنفيذي لتجمع جازان الصحي    محمية جزر فرسان.. عودة الطبيعة في ربيع محميتها    إضطهاد المرأة في اليمن    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



نوال اليحيى تطالب المعلمات في المناطق النائية بالالتزام بمتطلبات الوظيفة!
نشر في الرياض يوم 19 - 05 - 2005

شددت مديرة عام شؤون المعلمات بوزارة التربية والتعليم بتعليم البنات الأستاذة نوال بنت عبدالله اليحيى على أهمية الالتزام والوفاء بجميع متطلبات الوظيفة من المعلمات اللاتي يتم تعيينهن في المناطق النائية، مضيفة: أنه من يتم تعيينهن في المناطق البعيدة أو النائية يلزمن بإحضار ما يثبت سكنهن بالمنطقة نفسها وفق تعليمات وأنظمة وزارة الخدمة المدنية عندما يراد تعيينهن في المناطق النائية، وأضافت أنه حري بمن تقبل بهذه الوظيفة أن تلتزم بالوفاء بجميع متطلبات الوظيفة تقديراً لهذه المهنة الجليلة التي يجب أن يتحلى من يحمل لواءها بالإخلاص والتفاني في أداء العمل على الوجه الأمثل.
يُشار إلى أن المعلمات اللاتي يتم تعيينهن في المناطق النائية تم على أساس أنهن من ساكنات تلك المناطق، ولكن تعليم البنات يفاجأ بأن من تم تعيينها هناك لا يمر وقت قصير إلا وتطالب بالنقل لمدارس قد تكون داخل المناطق والمدن الكبيرة التي لا تحتاج أصلاً لمعلمات مما تسبب في إحراج الجهات المختصة ويدخلها في دوامة البحث عن بدائل أو عدم نقل المعلمة المطالبة، كما أن وزارة الخدمة المدنية تقوم عند تعيين المعلمات بإعطاء الأفضلية في الوظائف التعليمية النسوية لمن هن موجودات في منطقة العمل وفق ضوابط محددة وذلك انفاذاً لتوجيهات سامية كريمة في هذا الشأن. وهذا التوجه المتخذ يقضي على التنقل والسفر لمسافة تصل لمئات الكيلومترات مما يؤدي إلى الغياب المستمر للمعلمة بسبب طول الطريق وصعوبة التنقل الذي يؤثر بالتالي على أداء المعلمة وعملها بالمدرسة.

انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.