أخضعت أمانة العاصمة المقدسة عدداً من منسوبيها إلى برنامج ناجع في التميز المؤسسي والجودة وفق معيار النموذج الأوروبي لإدارة الجودة. ونظمت الأمانة الدورة لمجموعة من القياديين ومديري الإدارات بعنوان «مقيم معتمد في التميز المؤسسي» بالتعاون مع مركز الملك عبدالله الثاني للتميز بالأردن وذلك في مركز عبدالله عريف للتدريب في مكةالمكرمة. وأوضح المشرف على الخطة الإستراتيجية في أمانة العاصمة المقدسة الدكتور شجاع المطرفي أن الدورة ضمت الكثير من القياديين ومديري الأمانة، مشيراً إلى أنها تضمنت عدداً من المحاور المهمة في التميز المؤسسي وجاءت وفق معيار النموذج الأوروبي لإدارة الجودة. وتعد الدورة ضمن إطار الخطة التطويرية لأمانة العاصمة المقدسة التي تهدف من خلالها إلى تطوير مستوى الأداء والرفع من إنتاجية إداراتها وأقسامها وموظفيها. وعلى صعيد ذي صلة، استضافت أمانة العاصمة المقدسة فريق التطوير من وزارة الشؤون البلدية والقروية لمناقشة تطوير أداء البلديات الفرعية ومتابعة مؤشرات قياس الأداء ورفع كفاءة الخدمات، إضافة إلى مناقشة مؤشرات قياس الأداء، واستعراض النتائج الخاصة بالربع الأول من العام الحالي1432.