مآل قيمة معارف الإخباريين والقُصّاص    الصندوق السعودي للتنمية يموّل مستشفى الملك سلمان التخصصي في زامبيا    مهرجان الرياض للمسرح يبدع ويختتم دورته الثانية ويعلن أسماء الفائزين    اجتثاث الفساد بسيف «النزاهة»    أميّة الذكاء الاصطناعي.. تحدٍّ صامت يهدد مجتمعاتنا    سورية الجديدة.. من الفوضى إلى الدولة    خادم الحرمين يهنئ رئيس المجلس الرئاسي الليبي بذكرى استقلال بلاده    إحالة 5 ممارسين صحيين إلى الجهات المختصة    99.77 % مستوى الثقة في الخدمات الأمنية بوزارة الداخلية    الأمن.. ظلال وارفة    عبقرية النص.. «المولد» أنموذجاً    مطاعن جدع يقرأ صورة البدر الشعرية بأحدث الألوان    نائب أمير مكة يفتتح ملتقى مآثر الشيخ بن حميد    ضيوف برنامج خادم الحرمين يؤدون العمرة    «كليتك».. كيف تحميها؟    3 أطعمة تسبب التسمم عند حفظها في الثلاجة    «إسرائيل» ترتكب «إبادة جماعية» في غزة    التحليق في أجواء مناطق الصراعات.. مخاوف لا تنتهي    من «خط البلدة» إلى «المترو»    أهلا بالعالم    ليندا الفيصل.. إبداع فني متعدد المجالات    كرة القدم قبل القبيلة؟!    قائمة أغلى عشرة لاعبين في «خليجي زين 25» تخلو من لاعبي «الأخضر»    فِي مَعْنى السُّؤَالِ    122 ألف مستفيد مولهم «التنمية الاجتماعي» في 2024    ضبط شخص افتعل الفوضى بإحدى الفعاليات وصدم بوابة الدخول بمركبته    دراسة تتوصل إلى سبب المشي أثناء النوم    ثروة حيوانية    تحذير من أدوية إنقاص الوزن    رفاهية الاختيار    النائب العام يستقبل نظيره التركي    5 مشاريع مياه تدخل حيز التشغيل لخدمة صبيا و44 قرية تابعة لها    حرس الحدود بجازان يدشن حملة ومعرض السلامة البحرية    ضرورة إصدار تصاريح لوسيطات الزواج    استثمار و(استحمار) !    وسومها في خشومها    وانقلب السحر على الساحر!    منتخبنا كان عظيماً !    الضحكة الساخرة.. أحشفاً وسوء كيلة !    الأخضر يستأنف تدريباته استعداداً لمواجهة العراق في خليجي 26    نيابة عن "الفيصل".. "بن جلوي" يلتقي برؤساء الاتحادات الرياضية المنتخبين    اختتام دورات جمعية الإعاقة السمعية في جازان لهذا العام بالمكياج    إحباط تهريب (140) كيلوجرامًا من نبات القات المخدر في جازان    وزير الدفاع وقائد الجيش اللبناني يستعرضان «الثنائية» في المجال العسكري    آل الشيخ: المملكة تؤكد الريادة بتقديم أرقى الخدمات لضيوف الرحمن حكومة وشعبا    موارد وتنمية جازان تحتفي بالموظفين والموظفات المتميزين لعام 2024م    "التطوع البلدي بالطائف" تحقق 403 مبادرة وعائدًا اقتصاديًا بلغ أكثر من 3مليون ريال    وزير الخارجية يصل الكويت للمشاركة في الاجتماع الاستثنائي ال (46) للمجلس الوزاري لمجلس التعاون    حلاوةُ ولاةِ الأمر    بلادنا تودع ابنها البار الشيخ عبدالله العلي النعيم    وطن الأفراح    46.5% نموا بصادرات المعادن السعودية    التخييم في العلا يستقطب الزوار والأهالي    مسابقة المهارات    ما هكذا تورد الإبل يا سعد    الزهراني وبن غله يحتفلان بزواج وليد    منتجع شرعان.. أيقونة سياحية في قلب العلا تحت إشراف ولي العهد    نائب أمير منطقة مكة يطلع على الأعمال والمشاريع التطويرية    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



اتفاقية تعاون بين وزارة الخدمة المدنية و" وقياس "
نشر في الرأي يوم 26 - 09 - 2013

وقع معالي وزير التعليم العالي رئيس مجلس إدارة المركز الوطني للقياس والتقويم في التعليم العالي الدكتور خالد بن محمد العنقري، ومعالي وزير الخدمة المدنية الدكتور عبد الرحمن بن عبد الله البراك , بحضور صاحب السمو الأمير الدكتور فيصل بن عبد الله المشاري رئيس المركز الوطني للقياس والتقويم ، اليوم مذكرة تعاون بين الوزارة والمركز .
وأوضح معالي وزير التعليم العالي أن الاتفاقية تهدف إلى تحديد أوجه التعاون بين الجانبين في إعداد مجموعة من الاختبارات الخاصة بالتوظيف، التي تعتزم وزارة الخدمة استحداثها من ناحية إعداد وكتابة الأسئلة وما تتطلبه من ورش عمل وإعداد نماذج وتدريب لكتابة الأسئلة.
وبين أن الاتفاقية تتضمن تقديم استشارات فنية وتوفير الخدمات المساندة متمثلة في طباعة الاختبارات, والإشراف على تنفيذها وتصحيحها ورصد نتائجها وتجهيز مراكز الاختبار, بحكم الخبرة التي يملكها ( قياس ) , مفيدًا أنه سيتم تشكيل لجنة مشتركة لمتابعة وتنفيذ هذه الاتفاقية وتبادل المعلومات والآراء بين الوزارة والمركز الوطني للقياس والتقويم بصورة منتظمة للتغلب على الصعوبات كافة التي قد تعيق هذه الاتفاقية .
من جانبه أكد معالي وزير الخدمة المدنية أن العنصر البشري هو الركيزة الأساسية في عمليات التنمية الإدارية التي تتبناها الدولة في شتى المجالات .
وأبان أن الخطوة الأولى لهده التنمية تتمثل في حسن اختيار العنصر البشري القادر على تخطيط وتنفيذ متطلبات هذه التنمية الإدارية ، مشيرًا إلى أن الوزارة من خلال سعيها لتطوير آليات اختيار أفضل القوى العاملة المتاحة لشغل الوظيفة العامة قامت باستحداث برنامج تطوير نظم الاختيار والتقييم الهادف إلى العمل على تطبيق المادة الأولى من نظام الخدمة المدنية التي تنص على أن الجدارة هي الأساس في شغل الوظيفة العامة من خلال توفير أدوات علمية للاختيار الوظيفي تمكن من انتقاء الموظفين الأكفاء للقيام بالأدوار المطلوبة منهم في الأجهزة الحكومية المختلفة.
وعد الدكتور البراك الاختبارات من أهم الوسائل الفعالة والموضوعية للتأكد من الكفاءة المهنية للمتقدم للوظيفة، وهو أسلوب إداري حديث مطبق في العديد من الدول المتقدمة ذات الرياده في تطوير الموارد البشرية، تتجاوز المؤهل والمعدل التراكمي وأقدمية التخرج، ومن خلالها يتم اختيار الموظف الكفء وتحقيق تكافؤ الفرص والعدالة.
ورحب صاحب السمو الأمير الدكتور فيصل بن عبدالله المشاري رئيس المركز الوطني للقياس والتقويم بدوره ،بالتعاون المشترك مع وزارة الخدمة المدنية ، مقدماً شكره لمعالي وزير الخدمة المدنية على ثقته بما يقدمه "قياس"، مؤكدًا أن المركز مستعد لتقديم كل ما لديه من خبرات وخدمات وإمكانيات لدعم ومساعدة الوزارة في تحقيق تطلعاتها.
يذكر أن المركز يقدم للعام السادس اختبارات المعلمين الجدد وبدأ في تطبيق أول اختبار للاختيار الوظيفي لتخصص المحاسبة للمتقدمين على وزارة الخدمة المدنية في 28 شوال 1434ه, وهو بداية التعاون المثمر بين الوزارة والمركز.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.