حققت بلدية محافظة طريف بمنطقة الحدود الشمالية نسبة 100% في مؤشر قياس جودة البيانات الوظيفية بمنصة "التزام"وذلك من خلال أتمتة جميع الإجراءات وتحويلها إلى عمليات رقمية متطورة، حيث أكملت البلدية الربط التقني لقواعد بيانات الموظفين والوظائف مع خدمة "التزام"التابعة لوزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية . ويهدف المؤشر إلى قياس مدى التزام الجهات الحكومية بربط وتوفير بيانتها الوظيفية مع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية حسب المجموعات الوظيفية التي حدد من قبل الوزارة، بالإضافة إلى تحديث وتوثيق البيانات الوظيفية للموظفين والوظائف وكذلك اعتماد ميزانيات الوظائف التي تحدد لكل جهة مع بداية كل عام مالي، وكل ذلك لضمان اكتمال البيانات لدى الوزارة والجهات والتحقق منها ومن سلامتها مما سيساعد على اتخاذ القرارات اللازمة والصحيحة.