تخلت بعض إدارات التعليم عن شرط «قياس» للمعلمين من شاغلي الوظائف التعليمية للترشح للقيادة المدرسية في المدارس «كمدير مدرسة»، رغم الاتفاق المشترك بين مركز «قياس» ووزارة التعليم على أهمية انتقاء الأفضل للقيادات التعليمية والإدارية، بهدف تجويد المدخلات والمخرجات في النظام التعليمي، وعلى الرغم من اعتماد الشرط لقبول ترشح معلم للعمل مديرا أو مشرفا أو مرشدا طلابيا. وعوضا عن الشرط اكتفت الإدارات باختبار تحريري للمتقدمين، ويشترط لاجتيازه حصول المتقدم على 75% من الدرجة المخصصة للمقابلة الشخصية، وإجراء المقابلات الشخصية. واشترطت القيادة المدرسية في تعليم حائل لشاغلي الوظائف التعليمية للترشح للقيادة المدرسية التقدم لاختبار تحريري، بحجة أن الإعلان عن اختبار قياس من قبل المركز الوطني للقياس والتقويم للقبول الترشيح لأي معلم للعمل مديرا قد يتأخر، وحدد قسم القيادة المدرسية بالمنطقة 19 ذو القعدة الجاري آخر موعد للترشح للقيادة المدرسية. وكشف عبدالمحسن السائح رئيس قسم القيادة المدرسية بالمنطقة أن المتقدم للترشر مطلوب منه إرفاق نموذج الترشيح والسيرة الذاتية، واستمارتين لتقويم المعلم المرشح وتعبأ إحداهما من قائد المدرسة والأخرى من المشرف التربوي، ووثائق الخبرات العلمية والمهنية والتربوية للمرشح، وشهادات الدورات التدريبية التي حصل عليها المرشح في السنوات الثلاث الأخيرة من تاريخ 19/11/1433ه، ويرفع قائد المدرسة جميع ملفات طلبات الترشيح الى مكاتب التعليم الذي تتبع له المدرسة.