الذهب يتجاوز 3400 دولار للأوقية    مذكرة تفاهم لتمكين الكفاءات السعودية لبناء مشاريع ريادية    تناقش التحديات الاقتصادية العالمية.. وزير المالية يرأس وفد المملكة في اجتماعات الربيع    السودان.. إعادة تشغيل 91% من أقسام الشرطة بالخرطوم    العراق: لا تهاون أمني رغم تعزيز العلاقات مع دمشق    رفضوا توظيف القضية لخدمة أجندات خارجية.. نواب أردنيون: «الإخوان» تستغل «شماعة فلسطين» لتقويض أمن الدولة    في الجولة 29 من روشن.. الاتحاد يعزز الصدارة.. وتعادل الهلال بطعم الخسارة    بحثا الموضوعات ذات الاهتمام المشترك.. وزير الداخلية ونظيره العراقي يستعرضان سبل تعزيز التعاون الأمني    في الجولة 30 من يلو.. نيوم للصعود رسمياً لدوري الكبار    مُحافظ وادي الدواسر يفتتح دراسة مساعدي مفوضي تنمية القيادات    رأس الاجتماع الدوري للجنة السلامة المرورية بالمنطقة.. أمير الشرقية: القيادة الرشيدة حريصة على رفع مستوى الأمان على الطرق    "فلكية جدة": لا صحة لظهور الوجه المبتسم بسماء السعودية    انطلاق معرض الصقور والصيد السعودي في أكتوبر المقبل    إطلاق مبادرات مشتركة لخدمة المجتمع وترسيخ القيم.. الثقافة توقع اتفاقية مع "تيك توك" لتطوير مهارات المواهب    نحن والصمت    ظاهرة الكرم المصور    فوائد    حكاية أطفال الأنابيب (1)    الريادة في الأمن السيبراني    نظام للتنبؤ بالعواصف الترابية    الأمير بندر بن سعود: دعم القيادة للتعليم صنع نموذجاً يُحتذى به عالمياً    محافظ الطائف يناقش احتياجات سكان المراكز الإدارية التابعة للمحافظة    محافظ الطائف يرعى بعد غدٍ ملتقى "افهموني" بمناسبة اليوم العالمي للتوحد    "تعليم الطائف" تحتفي باليوم العالمي للغة الصينية    أمير تبوك يستقبل رئيس وأعضاء جمعية الوقاية من الجريمة (أمان ) بالمنطقة    هل ينتهك ChatGPT خصوصية المستخدمين    تهديدات تحاصر محطة الفضاء الدولية    أمير القصيم يكرم الطلبة والمدارس بمناسبة تحقيق 29 منجزًا تعليميا دوليا ومحلياً    فرص الابتعاث الثقافي في قطاع السينما    ميغان ماركل متهمة بالسرقة الفكرية    معالي الرئيس العام لهيئة الأمر بالمعروف يتفقد فرع المدينة المنورة    محافظ الزلفي يدشّن اسبوع البيئة تحت شعار بيئتنا كنز    توطين 41 مهنة في القطاع السياحي    قطاع ومستشفى بلّسمر يُنظّم فعالية "اليوم العالمي لشلل الرعاش"    فوائد اليوغا لمفاصل الركبة    مستشفى خميس مشيط العام يُفعّل "التوعية بشلل الرعاش"    محميات العلا.. ريادة بيئية    مركز الدرعية لفنون المستقبل يفتتح معرضه الثاني "مَكْنَنَة"    إرث «الليث» بريشة الفليت    ولادة مها عربي في القصيم    مؤشرات الأسهم الأمريكية تغلق على تراجع    "تمكين الأوقاف" تحتفي بتخريج دفعة الزمالة المهنية    وزير الشؤون الإسلامية يستقبل سفيري المملكة في الأوروغواي الشرقية وموزمبيق    الهلال الأحمر: فتح التطوع لموسم الحج    في الشباك    العميد يقترب من الذهب    ساعة الصفاة    رئيس الشورى يعقد جلسة مباحثات مع رئيس الجمعية الوطنية الباكستانية    حرس الحدود ينقذ مواطنًا من الغرق بالمدينة    الهلال يتعثر بالتعادل أمام الشباب    الحريد من المحيط إلى الحصيص يُشعل شواطئ فرسان    وزير الطاقة يستقبل السكرتير التنفيذي لدولة رئيس الوزراء الهندي    سما بنت فيصل تشكر القيادة لتبني ودعم مبادرة رسل السلام ب 50 مليون دولار    زيارة رئيس قطاع بلديات منطقة الرياض لمحافظة السليل    رؤية جديدة لمؤسسة الإنتاج والبرامج المشتركة    أمير الرياض يضع حجر الأساس لمشروعات تعليمية في جامعة الفيصل بتكلفة تتجاوز 500 مليون ريال    التفاخر بالتبذير وتصوير الولائم    وزير الرياضة يحضر سباق جائزة السعودية الكبرى stc للفورمولا 1 للعام 2025 في جدة    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



الأمير مشعل بن ماجد يفتتح الورشة الإنتاجية للقيادات الإدارية
نشر في عكاظ يوم 27 - 11 - 2013

افتتح صاحب السمو الملكي الأمير مشعل بن ماجد بن عبدالعزيز محافظ جدة، برنامج ورشة الإنتاجية الإدارية الفعالة للقيادات الإدارية العليا في الجهات الحكومية بمحافظة جدة، وذلك بفندق «حياة بارك» والذي تنظمه إمارة منطقة مكة المكرمة.
وشدد سموه خلال الورشة، على ضرورة أن لا يقف الموظف عند حد معين في التطوير والتدريب، مشيرا إلى أنه إذا ما توقف أو اكتفى بحد محدد فلن يستطيع مواكبة تطور العمل وسيبقى متأخرا.
هذا ويأتي البرنامج بعد دراسة مقام الإمارة لمجموعة من الشركات التطويرية العالمية للقيادات العليا وهي الشركة العالمية LMI ( International Leabership Managent) والتي تتلاءم حقائبها التطويرية مع دور ومهام مديري العموم ومساعديهم للإدارات الحكومية بالمنطقة وتم اعتماد رعاية الإمارة لتنظيم هذه الورش تحت شعار: «قيادات وطنية بمعايير عالمية». وتهدف الورشة لتمكين القيادات المشاركة في تطوير قدراتهم وقدارت فرق العمل لديهم والتركيز على الأداء ذي المردود العالي وتنمية المهارة في إسناد المهام للمساعدين وتوفير الوقت والجهد وفي زيادة توظيف الطاقات والخبرات الإدارية في تطوير أدائهم وفي تهيئة وصناعة قادة إداريين للمستقبل.
وتتميز الورش التطويرية لشركة (LMI) في التمحور حول المشاركين من القيادات باعتبارهم قادة قادرين على الاستنباط والتطبيق للنماذج الإدارية الحديثة، وذلك بتقديمها بأسلوب جلسات أسبوعية بواقع ساعتين أسبوعيا ولمدة سبعة أسابيع يقوم فيها كل مشارك بقراءة وسماع المحتوى التدريبي للجلسة قبل حضوره وأيضا يقوم بتطبيق النماذج الإدارية في الجلسة اللاحقة، ومن هنا فإن أي تقدم يتحقق هو نتيجة الجهد الكبير الذي يمارسه القيادي المشارك في تفعيل واستثمار الأفكار والنماذج الإدارية الاحترافية داخل إدارته ومع فريق عمل بشكل واقعي.
وانطلاقا من الإيمان بأهمية مساهمة القطاع الخاص في خدمة الوطن وتفعيلا للمسؤولية الاجتماعية للقطاع الخاص تقدمت شركة «مكيون مطورون عمرانيون» بمبادرة لدعم تقديم تلك الورش لعدد 100 قيادي على مستوى المنطقة وبالتعاون مع مركز إبداع الأصيل للتدريب الوكيل والمرخص من قبل مكتب القائد الناجح لتقديم الورش التطويرية تم تقديم ورشتين خلال عام 1434ه والتي أثبتت نجاحها ولله الحمد، حيث حرص المشاركون من مديري العموم ومساعديهم في الدوائر الحكومية بمنطقة مكة المكرمة على استثمار الحقائب التطويرية في تحقيق الأهداف المنشودة من الورشة.
وتوجت الورشتان السابقتان بحرص صاحب السمو الملكي الأمير خالد الفيصل على تسليم الشهادات لعدد 40 قياديا حضروا الورشتين تكريما لما حققوه من نتائج ولما بذلوه من جهد في تطوير إداراتهم وموظفيهم وبما حققوه من دعم واهتمام بالورشة تحت شعار «بناء الإنسان وتنمية المكان».


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.