أوضح مساعد مدير عام جمعية زمزم للخدمات الصحية التطوعية فهد بن محمد الزهراني، أن إدارة الجمعية بمنطقة مكةالمكرمة نفذت 11 برنامجا تدريبيا لموظفيها وموظفاتها في كل من جدةومكةالمكرمة خلال الربع الأول من العام الحالي 1434ه، تدربا بطريقتين؛ الأولى من خلال تنفيذ البرامج في مقراتها التابعة لها والثانية من خلال إرسال الموظفين للتدريب في المراكز التدريبية المتخصصة، بحسب نوع وأهمية البرامج التدريبية المنعقدة وتماشيها مع سياسات وأهداف جمعية زمزم. وأضاف أن عدد المتدربين المستفيدين من البرامج التدريبية لهذا الربع من العام الجاري بلغ 77 موظفا وموظفة بواقع 130 ساعة تدريبية تم تنفيذها في 28 يوم خلال الأشهر الثلاثة الماضية، وتمحورت البرامج التدريبية حول عدد من المحاور التي من أهمها الاستدامة المالية في المؤسسات غير الربحية، تنمية مهارات الاتصال في الحوار، مهارات اتخاذ القرار وحل المشاكل، ورشة عمل حول إنشاء إدارات المتطوعين، الاتجاهات الحديثة في إدارة المشتريات، إعداد وتأهيل أخصائي مسؤولية مجتمعية، تقييم التدريب، إدارة الذات والسلامة في موقع العمل. وأفاد الزهراني أن إدارة الجمعية أصبحت تنتقي البرامج التدريبية لموظفيها بعناية تامة، بهدف الارتقاء بمستوياتهم العلمية والعملية وبما يحقق طموحات الجمعية في تحسين وتجويد خدماتها الصحية التطوعية المقدمة للمجتمع من خلال موظفي الجمعية وبأفضل الطرق الممكنة في أساليب التعامل مع المستفيدين من خدمات الجمعية، مشيرا إلى أن هناك العديد من البرامج التدريبية الأخرى سيتم تنفيذها في الجمعية لكافة الموظفين والموظفات تحقيقا لهذا الهدف.