الأهلي والنصر يواجهان بيرسبوليس والغرافة    وزير الاقتصاد: توقع نمو القطاع غير النفطي 4.8 في 2025    النفط ينهي سلسلة خسائر «ثلاثة أسابيع» رغم استمرار مخاوف الهبوط    المملكة العربية السعودية تُظهر مستويات عالية من تبني تطبيقات الحاويات والذكاء الاصطناعي التوليدي    بحث التعاون الاستراتيجي الدفاعي السعودي - الأميركي    يانمار تعزز التزامها نحو المملكة العربية السعودية بافتتاح مكتبها في الرياض    عاصمة القرار    "السراج" يحقق رقماً قياسياً جديداً .. أسرع سبّاح سعودي في سباق 50 متراً    «سلمان للإغاثة» يدشن مبادرة «إطعام - 4»    أمير الشرقية يرعى لقاء «أصدقاء المرضى»    الشيخ السليمان ل«الرياض»: بعض المعبرين أفسد حياة الناس ودمر البيوت    الحجامة.. صحة وعلاج ووقاية    محمد بن ناصر يدشّن حملة التطعيم ضدّ شلل الأطفال    يوم «سرطان الأطفال».. التثقيف بطرق العلاج    يايسله: جاهزون للغرافة    منتدى الاستثمار الرياضي يسلّم شارة SIF لشركة المحركات السعودية    الأهلي تعب وأتعبنا    الرياض.. وازنة القرار العالمي    ترامب وبوتين.. بين قمتي «ريكيافيك» و«السعودية»!    الحاضنات داعمة للأمهات    غرامة لعدم المخالفة !    "أبواب الشرقية" إرث ثقافي يوقظ تاريخ الحرف اليدوية    مسلسل «في لحظة» يطلق العنان لبوستره    عبادي الجوهر شغف على وجهة البحر الأحمر    ريم طيبة.. «آينشتاين» سعودية !    الترمبية وتغير الطريقة التي ترى فيها السياسة الدولية نفسها    الملامح الست لاستراتيجيات "ترمب" الإعلامية    بيان المملكة.. الصوت المسموع والرأي المقدر..!    القادسية قادم بقوة    بينالي الأيقونة الثقافية لمطار الملك عبد العزيز    وزير الموارد البشرية يُكرّم الفائزين بجائزة الأميرة صيتة بنت عبدالعزيز في دورتها ال 12    أمين الرياض يحضر حفل سفارة كندا بمناسبة اليوم الوطني لبلادها    وزير الاقتصاد يلتقي عددًا من المسؤولين لمناقشة مجالات التعاون المشترك    إنهاء حرب أوكرانيا: مقاربة مقلقة لهدف نبيل    جازان تقرأ معرض الكتاب يحتفي بالمعرفة والإبداع    جولة توعوية لتعزيز الوعي بمرض الربو والانسداد الرئوي المزمن    جامعة نجران تتقدم في أذكى KSU    وزير الداخلية والرئيس التونسي يستعرضان التعاون الأمني    على خطى ترمب.. أوروبا تتجه لفرض قيود على استيراد الغذاء    شرطة الرياض تضبط 14 وافداً لمخالفتهم نظام مكافحة جرائم الاتجار بالأشخاص    نائب أمير منطقة مكة يستقبل القنصل العام لدولة الكويت    بموافقة الملك.. «الشؤون الإسلامية» تنفذ برنامج «هدية خادم الحرمين لتوزيع التمور» في 102 دولة    أمير جازان يدشن حملة التطعيم ضد شلل الأطفال    آل الشيخ: نعتزُّ بموقف السعودية الثابت والمشرف من القضية الفلسطينية    أمير نجران يكرّم مدير فرع هيئة حقوق الإنسان بالمنطقة سابقاً    جمعية الذوق العام تنظم مبادرة "ضبط اسلوبك" ضمن برنامج التسوق    تحت 6 درجات مئوية.. انطلاق اختبارات الفصل الدراسي الثاني    السعودية تعبر عن دعمها الكامل للإجراءات التي اتخذتها الجمهورية اللبنانية لمواجهة محاولات العبث بأمن المواطنين اللبنانيين،    "كبدك" تقدم الرعاية لأكثر من 50 مستفيدًا    خبراء يستعرضون تقنيات قطاع الترفيه في الرياض    استمع إلى شرح موجز عن عملهما.. وزير الداخلية يزور» الحماية المدنية» و» العمليات الأمنية» الإيطالية    جدد رفضه المطلق للتهجير.. الرئيس الفلسطيني أمام القمة الإفريقية: تحقيق الأمن الدولي يتطلب دعم مؤتمر السلام برئاسة السعودية    انتقلت إلى رحمة الله في المنامة وصلي عليها بالمسجد الحرام.. مسؤولون وأعيان يواسون أسرتي آل زيدان وآل علي رضا في فقيدتهم «صباح»    عدم تعمد الإضرار بطبيعة المنطقة والحياة البرية.. ضوابط جديدة للتنزه في منطقة الصمان    «منتدى الإعلام» حدث سنوي يرسم خارطة إعلام المستقبل    تآلف الفكر ووحدة المجتمع    فجوة الحافلات    عبدالعزيز بن سعود يزور وكالة الحماية المدنية الإيطالية    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



إعلان 32 وظيفة إدارية في المقر الرئيسي للهيئة الملكية
نشر في نجران نيوز يوم 20 - 04 - 2010

تعلن الهيئة الملكية للجبيل وينبع بمناسبة تطبيق الخطة الاستراتيجية الشاملة عن دعوتها للكوادر السعودية الواعدة والمتميزة من حملة الماجسيتر والبكالوريوس والدبلوم شغل الوظائف التالية بالمركز الرئيسي بمدينة الرياض:
قطاع الموارد البشرية:
1- مدير إدارة التميز التنظيمي
2- أخصائي تخطيط قوى عامة
3- أخصائي تدريب وتطوير
4- أخصائي إدارة تغيير
5- أخصائي تطوير قيادات
قطاع التخطيط الاستراتيجي والاستثمار:
1- خبير تكامل صناعي
2- رئيس قسم إدارة المشاريع
3- رئيس قسم التخطيط الاقتصادي
4- أخصائي استراتيجية شاملة (مكتب إدارة - البرنامج)
5- أخصائي إدارة أداء
6- أخصائي تسويق وتشجيع الاستثمار
7- منسق التخطيط الاقتصادي
قطاع التميز التشغيلي:
1- أخصائي تميز تشغيلي (كليات ومعاهد)
2- أخصائي تميز تشغيلي (تشغيل وصيانة)
3- أخصائي تميز تشغيلي (شئون فنية)
4- أخصائي بحوث وتطوير
5- أخصائي جودة
القطاع المالي والمراجعة الداخلية:
1- مدير إدارة المراجعة الداخلية
2- أخصائي معايير مالية
3- أخصائي تقارير مالية
4- أخصائي مراجعة داخلية (مالي)
5- محلل ميزانية
قطاع العلاقات العامة:
1- رئيس قسم الاتصال والهوية الاستراتيجية
2- محلل الهوية الاستراتيجية
3- مصور
قطاع تقنية المعلومات:
1- مدير إدارة استراتيجيات تقنية المعلومات
2- مدير مكتب مشاريع تقنية المعلومات
3- أخصائي استراتيجيات البنية التحتية
4- أخصائي استراتيجيات التطبيقات
5- أخصائي استراتيجيات أمن المعلومات
6- محلل إدارة شبكات ونسخ الاحتياط
قطاع الخدمات المساندة:
1- مدير الإدارة القانونية
شروط عامة لجميع الوظائف:
- جميع الوظائف تتطلب إجادة اللغة الإنجليزية تحدثاً وكتابة.
- القدرة على استخدام الحاسبا لآلي.
- لا يجوز للمتقدم أن يتقدم لأكثر من وظيفة.
- إرفاق السيرة الذاتية (تفصيلية) باللغة العربية أو الإنجليزية
طريقة التقديم:
يتم التقديم آلياً فقط عن طريق موقع الهيئة الملكية للجبيل وينبع www.rcjy.gov.sa وحسب التعليمات الواردة في نماذج الطلب ، علماً بأن آخر موعد لاستقبال الطلبات هو 30/5/1431ه


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.