رفع مكتب العمل بمحافظة الخبر قضية فصل عدد من العاملين السعوديين في احدى الشركات البترولية بالمنطقة الشرقية الى الهيئة الابتدائية للمنازعات والخلافات العمالية بمحافظة الخبر, والتي حددت موعداً للنظر والبت في القضية رقم 1755 الشهر المقبل. وقال عدد من المفصولين ل»اليوم» إن الشركة قامت بفصل 7 سعوديين في شهر ديسمبر الماضي دون سابق إنذار, مشيرين الى ان أنظمة وزارة العمل تحمي الموظف من مثل هذه التصرفات على حد وصفهم وأشاروا الى ان الشركة الأجنبية قامت بفصل احد السعوديين العام الماضي من قبل ادارة الشركة الأجنبية, وتم تصعيد القضية الى مكتب العمل بمحافظة الخبر والذي رفع القضية برقم 1176 بتاريخ 16/3/1433 ه وبعد عدة جلسات وتحويلها للهيئة الابتدائية برقم (208/433) وبتاريخ 18/9/1433 ه , وتم الحكم في حينه لصالح الموظف وطالبت بعودته للعمل وصرف جميع مستحقاته من تاريخ ايقافه «حسب المستندات المقدمة من الموظفين» . وأوضح عدد من المفصولين السعوديين بأن الشركة لجأت الى استقدام أجانب بدلاً عن الموظف السعودي, حيث تبين حسب الأوراق التي قدمها المفصولون لل»اليوم» بأن عدد السعوديين العاملين في هذه الشركة يبلغ 71 سعوديا مقابل 62 غير سعودي, اضافوا أن الشركة تقدّمت بطلب لمكتب العمل للحصول على 80 تأشيرة عمل وتمت الموافقة عليه, ونوهوا الى ان هذا يتنافى مع مطالب برامج وزارة العمل والتي تسعى الى توظيف السعوديين وخاصة في الأعمال الصناعية. وتركزت طلبات المفصولين حول الرجوع للعمل بنفس الوظيفة السابقة ونفس المميزات, وصرف رواتب المدة المفصول فيها من تاريخ الفصل الى تاريخ قرار الرجوع للعمل اضافة الى رد اعتبار أمام المسئولين في الشركة والزملاء في العمل. وقامت «اليوم» بالاتصال بمدير العلاقات العامة بالشركة قبل عدة أيام ولم يعلق على الموضوع حتى اعداد هذا الخبر.