وزير الصناعة في رحاب هيئة الصحفيين بمكة المكرمة    جبل محجة الاثري في شملي حائل ..أيقونه تاريخية تلفت أنظار سواح العالم .!    أسعار النفط تستقر عند أعلى مستوى في أسبوعين    القيادة تهنئ رئيس جمهورية سورينام بذكرى استقلال بلاده    الأرصاد: انخفاض ملموس في درجات الحرارة على أجزاء من شمال ووسط المملكة    البريد السعودي يصدر طابعاً بريدياً بمناسبة اليوم العالمي للطفل    مدينة الأمير عبدالله بن جلوي الرياضية تستضيف ختام منافسات الدرفت    أمير الشرقية يفتتح أعمال مؤتمر الفن الإسلامي بنسخته الثانية في مركز "إثراء"    الدفاع المدني يحذر من الاقتراب من تجمعات السيول وعبور الأودية    دربي حائل يسرق الأضواء.. والفيصلي يقابل الصفا    تهديدات قانونية تلاحق نتنياهو.. ومحاكمة في قضية الرشوة    لبنان: اشتداد قصف الجنوب.. وتسارع العملية البرية في الخيام    مذكرة تفاهم بين إمارة القصيم ومحمية تركي بن عبدالله    بركان دوكونو في إندونيسيا يقذف عمود رماد يصل إلى 3000 متر    الاتحاد يخطف صدارة «روشن»    «التراث» تفتتح الأسبوع السعودي الدولي للحِرف اليدوية بالرياض    المنتدى السعودي للإعلام يفتح باب التسجيل في جائزته السنوية    «العقاري»: إيداع 1.19 مليار ريال لمستفيدي «سكني» في نوفمبر    16.8 % ارتفاع صادرات السعودية غير النفطية في الربع الثالث    «التعليم»: السماح بنقل معلمي العقود المكانية داخل نطاق الإدارات    لندن تتصدر حوادث سرقات الهواتف المحمولة عالمياً    صفعة لتاريخ عمرو دياب.. معجب في مواجهة الهضبة «من يكسب» ؟    «الإحصاء» قرعت جرس الإنذار: 40 % ارتفاع معدلات السمنة.. و«طبيب أسرة» يحذر    5 فوائد رائعة لشاي الماتشا    في الجولة الخامسة من دوري أبطال آسيا للنخبة.. الأهلي ضيفًا على العين.. والنصر على الغرافة    في الجولة 11 من دوري يلو.. ديربي ساخن في حائل.. والنجمة يواجه الحزم    السجل العقاري: بدء تسجيل 227,778 قطعة في الشرقية    السودان.. في زمن النسيان    لبنان.. بين فيليب حبيب وهوكشتاين !    مصر: انهيار صخري ينهي حياة 5 بمحافظة الوادي الجديد    «واتساب» يغير طريقة إظهار شريط التفاعلات    اقتراحات لمرور جدة حول حالات الازدحام الخانقة    أمير نجران: القيادة حريصة على الاهتمام بقطاع التعليم    أمر ملكي بتعيين 125 عضواً بمرتبة مُلازم بالنيابة العامة    ترحيب عربي بقرار المحكمة الجنائية الصادر باعتقال نتنياهو    تحت رعاية سمو ولي العهد .. المملكة تستضيف مؤتمر الاستثمار العالمي.. تسخير التحول الرقمي والنمو المستدام بتوسيع فرص الاستثمار    محافظ جدة يطلع على خطط خدمة الاستثمار التعديني    الإنجاز الأهم وزهو التكريم    نهاية الطفرة الصينية !    أسبوع الحرف اليدوية    مايك تايسون، وشجاعة السعي وراء ما تؤمن بأنه صحيح    ال«ثريد» من جديد    الأهل والأقارب أولاً    اطلعوا على مراحل طباعة المصحف الشريف.. ضيوف برنامج خادم الحرمين للعمرة يزورون المواقع التاريخية    أمير المنطقة الشرقية يرعى ملتقى "الممارسات الوقفية 2024"    «كل البيعة خربانة»    مشاكل اللاعب السعودي!!    انطلق بلا قيود    تحت رعاية خادم الحرمين الشريفين ونيابة عنه.. أمير الرياض يفتتح فعاليات المؤتمر الدولي للتوائم الملتصقة    مسؤولة سويدية تخاف من الموز    السلفية والسلفية المعاصرة    دمتم مترابطين مثل الجسد الواحد    شفاعة ⁧‫أمير الحدود الشمالية‬⁩ تُثمر عن عتق رقبة مواطن من القصاص    أمير الرياض يكلف الغملاس محافظا للمزاحمية    اكثر من مائة رياضيا يتنافسون في بطولة بادل بجازان    محمية الأمير محمد بن سلمان تكتشف نوعاً جديداً من الخفافيش    "الحياة الفطرية" تطلق 26 كائنًا مهددًا بالانقراض في متنزه السودة    قرار التعليم رسم البسمة على محيا المعلمين والمعلمات    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



صحف:وزير العمل يرفض التشكيك ويعترف..رواتب السعوديين في نطاقات ضعيفة
نشر في الوئام يوم 24 - 06 - 2012

قامت صحيفة الوئام بجولة واسعة في الصحف السعودية الصادرة اليوم الأحد وطالعت بين الصفحات الكثير من الموضوعات التي اختارت منها موضوع صحيفة عكظ التي أكدت أن وزير العمل السعودي رفض محاولات البعض التشكيك في توظيف 247 ألف سعودي في برنامج نطاقات خلال الأشهر العشر الأخيرة. ووصف هذه الأرقام بالصحيحة والدقيقة، مؤكدا أنها جاءت استنادا إلى إحصاءات مؤسسة التأمينات الاجتماعية وليس الوزارة. وقال: تم التأكد من أنهم ليسوا طلبة أو مدرجين في برنامج حافز ويعملون في القطاع الخاص.
جاء ذلك في تصريحات لفقيه عبر موقعه على الفيس بوك، ردا على اتهامات البعض للوزارة بالمبالغة في ما أعلنته من أرقام لسعوديين وسعوديات تم توظيفهم في برنامج نطاقات الذي أطلقته الوزارة مؤخرا للتشجيع على توطين الوظائف.
وفي مقابل ذلك أقر فقيه بضعف الرواتب التي يحصل عليها غالبية السعوديين المعينين وفق البرنامج، مرجعا ذلك إلى أن 5 في المئة فقط من المسجلين في برنامج حافز حاصلين على الشهادة الجامعية. وأشار إلى أن سوق العمل يستقبل أكثر من 300 ألف سعودي سنويا، مشيرا إلى أن وزارته تعمل حاليا على أكثر من محور من أجل تحسين وضع المواطنين في القطاع الخاص. وقال لن نكتفي بالسعودة الكمية بل سيتم التوجه نحو السعودة النوعية التي تركز على نوعية الوظيفة ودورها في المؤسسة، كما يجري العمل حاليا لوضع حد أدنى لرواتب السعوديين في برنامج نطاقات. وشدد على أن وزارته تأخذ بعين الاعتبار الشكاوى المتكررة من التوظيف الوهمي مشيرا في هذا السياق إلى عدم احتساب السعودي في التأمينات إلا بعد 3 أشهر من التوظيف للحد من عمليات التحايل التي ينتهجها البعض بعد أسابيع قليلة من التوظيف.
وكانت وزارة العمل واجهت انتقادات عنيفة مؤخرا بعد الإعلان عن عدد الذين تم توظيفهم في القطاع الخاص في برنامج نطاقات حيث رأى البعض وجود مبالغة كبيرة في الرقم لاتنسجم مع أعداد العاطلين على أرض الواقع، فيما رأى البعض الآخر أن معظم الوظائف هامشية ورواتبها ضعيفة.
أما صحيفة الوطن فقد أكدت أن مجلس وزارة الخدمة المدنية وافق على زيادة المخصصات المالية للموظفين السعوديين بالخارج، لمواجهة زيادة التكاليف والأعباء الاقتصادية، في ظل التباين بين مقدار البدل المالي المخصص لموظفي البعثات في معظم الدول المضيفة والأسعار الفعلية للسلع والخدمات.
وكشف محضر وزارة الخدمة المدنية أن جميع المؤشرات والدراسات الاقتصادية العالمية تشير إلى تباين بين مقدار البدل المالي المخصص لموظفي البعثات في معظم الدول المضيفة والأسعار الفعلية للسلع والخدمات في هذه الدول، بسبب الارتفاع السنوي والمستمر في المستوى العام للتضخم، وبالتالي زيادة تكلفة المعيشة والإسكان.
وشدد محضر مجلس الخدمة المدنية على أن المجلس عالج بقراره الجديد ما يعانيه موظفو بعثات المملكة والملحقيات الفنية والمدنية التابعة لها في الخارج من صعوبات اقتصادية نتيجة ذلك، إضافة إلى افتتاح بعثات جديدة في دول ليست مصنفة ضمن جدول تصنيف الدول حسب فئات بدل التمثيل الدبلوماسي. وتضمن قرار مجلس الخدمة المدنية “الموافقة على جدول تصنيف الدول حسب فئات بدل التمثيل الدبلوماسي وجدول السقف الأعلى للقيمة الإيجارية الشهرية للوحدات السكنية للعاملين في الخارج المشمولين بنظام الخدمة المدنية والوظائف الدبلوماسية المعادلة لها، ويعمل بها من بداية العام المالي التالي، على أن يعامل الموظف المنتدب إلى دولة ليست مصنفة ضمن الجدول معاملة الموظف المنتدب إلى الدولة المصنفة المجاورة لها”.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.