هاتف ذكي يتوهج في الظلام    شكرًا لجمعيات حفظ النعم    خريف حائل    الدفاع المدني يحذر من المجازفة بعبور الأودية أثناء هطول الأمطار    الدبلة وخاتم بروميثيوس    صيغة تواصل    أماكن خالدة.. المختبر الإقليمي بالرياض    السل أكبر الأمراض القاتلة    نجد فهد: أول سعودية تتألق في بطولات «فيفا» العالمية    توطين قطاع الطاقة السعودي    أولويات تنموية    «الرؤية السعودية» تسبق رؤية الأمم المتحدة بمستقبل المدن الحضرية    الأنساق التاريخية والثقافية    نورا سليمان.. أيقونة سعودية في عالم الموضة العالمية    محمد البيطار.. العالم المُربي    من المقاهي إلى الأجهزة الذكية    «إسرائيل» تغتال ال«الأونروا»    هوس التربية المثالية يقود الآباء للاحتراق النفسي    رحلة في عقل الناخب الأميركي    لوران بلان: مباراتنا أمام الأهلي هي الأفضل ولم نخاطر ببنزيما    عمليات التجميل: دعوة للتأني والوعي    المواطن شريك في صناعة التنمية    الرديء يطرد الجيد... دوماً    مرحباً ألف «بريكس»..!    وبس والله هذا اللي صار.. !    لماذا مشاركة النساء لم تجعل العالم أفضل ؟    الأعمال الإنسانية.. حوكمة وأرقام    عسكرة الدبلوماسية الإسرائيلية    عن فخ نجومية المثقف    الذكاء الاصطناعي طريقة سريعة ومضمونة لحل التحديات    المرأة السعودية.. تشارك العالم قصة نجاحها    أندية الدوري الإسباني تساعد في جمع الأموال لصالح ضحايا الفيضانات    يايسله يُفسر خسارة الأهلي أمام الإتحاد    رسالة رونالدو..    النصر يلاحق العضو «المسيء» قانونياً    خادم الحرمين وولي العهد يعزيان ملك إسبانيا إثر الفيضانات التي اجتاحت جنوب شرق بلاده    موعد مباراة الأهلي القادمة بعد الخسارة أمام الاتحاد    وزير الإعلام يعلن إقامة ملتقى صناع التأثير «ImpaQ» ديسمبر القادم    وزير الداخلية السعودي ونظيره البحريني يقومان بزيارة تفقدية لجسر الملك فهد    «الاستثمارات العامة» وسلطة النقد في هونغ كونغ يوقعان مذكرة تفاهم استثمارية    أمانة القصيم تكثف جهودها الميدانية في إطار استعداداتها لموسم الأمطار    مدير هيئة الأمر بالمعروف في منطقة نجران يزور مدير الشرطة    أمير منطقة تبوك ونائبه يزوران الشيخ أحمد الخريصي    المرشدي يقوم بزيارات تفقدية لعدد من المراكز بالسليل    أمانة القصيم تنظم حملة التبرع بالدم بالتعاون مع جمعية دمي    أعمال الاجتماع الأول للتحالف الدولي لتنفيذ حل الدولتين تواصل أعمالها اليوم بالرياض    الأرصاد: استمرار الحالة المطرية على مناطق المملكة    خدمات صحية وثقافية ومساعدون شخصيون للمسنين    جوّي وجوّك!    لا تكذب ولا تتجمّل!    «الاحتراق الوظيفي».. تحديات جديدة وحلول متخصصة..!    برعاية الملك.. تكريم الفائزين بجائزة سلطان بن عبدالعزيز العالمية للمياه    معرض إبداع    مهرجان البحر الأحمر يكشف عن قائمة أفلام الدورة الرابعة    أحمد الغامدي يشكر محمد جلال    إعلاميون يطمئنون على كلكتاوي    الإمارات تستحوذ على 17% من الاستثمارات الأجنبية بالمملكة    جددت دعمها وتضامنها مع الوكالة.. المملكة تدين بشدة حظر الكنيست الإسرائيلي لأنشطة (الأونروا)    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



البحث عن وظيفة.. أزمة أبناء السعوديات من أجانب
نشر في الشرق يوم 28 - 02 - 2012

يواجه باحثون وباحثات عن العمل من أبناء السعوديات المتزوجات من أجانب، عوائق كبيرة أثناء بحثهم عن عمل؛ بسبب طلب جهات العمل منهم مستندات تثبت أنهم مشمولون في التأمينات الاجتماعية. ويعرف أنه بإمكان طالب العمل السعودي (من أم وأب سعوديين)، الحصول على تلك المستندات من الموقع الإلكترني ل”التأمينات الاجتماعية” بكل سهولة،عن طريق أيقونة خاصة، ولا تتوفر هذه الخدمة لأبناء السعوديات من آباء أجانب.
وذكرت رانيا كحيل من أم سعودية وأب أجنبي، أن أصحاب العمل يشترطون عليها إتمام أوراق طلبها كاملة، بتوفير وثيقة تثبت شمولها في نظام التأمينات، إضافة إلى أن الموقع الرسمي على شبكة الإنترنت لا يوفر لها هذه الخدمة، حيث يقصرها على السعوديين من أم وأب من ذات الجنسية.
برنامج حافز
وتمنت منال عيسى لأم سعودية وأب أجنبي، من مؤسسة التأمينات الاجتماعية أن تحذو حذو المختصين في برنامج حافز، الذين سهلوا المهمة على المستفيدين من الموقع، سواء كانوا من أب وأم سعوديين أم من أم سعودية وأب أجنبي، مشيرة إلى أن مسؤولي البرنامج طوروا خدماتهم، بوضع أيقونات خاصة للمستفيدين من البرنامج من أم سعودية، حيث تتضح خيارات متعددة من ضمنها التسجيل للمستفيد من أم سعودية بإدخال رقم هوية الأم واسمها.
وأعربت سماح عيسى من أم سعودية، عن أملها بتطوير الخدمة في أسرع وقت، بالتنسيق مع الشركات التي توفر الحلول على مستوى التكنولوجيا وتطوير المواقع الإلكترونية، مبينة أن الخدمة ستنهي معاناة كثيرين من أبناء المواطنات السعوديات، كون الشركات لا تقبل تجاوز شرط توفير المستندات الرسمية ل”التأمينات الاجتماعية”؛ منعاً للحرج مع مكتب العمل في المنطقة.
كما أوضحت فاطمة عبدالرحمن من أم سعودية وأب أجنبي، أنه يجب تجاوز تلك الإجراءات من قبل أصحاب العمل، تيمناً مع القرارات الحديثة التي تقتضي توظيف أبناء المواطنات السعوديات، وعدم الدخول في أمور تعيق تنفيذ القرار، وأضافت: “آمل توفير الخدمات لأبناء السعوديات من خلال فتح قنوات اتصال معهم، ومعرفة المعوقات التي تقف أمامهم، أو المستندات التي تطلب منهم أثناء بحثهم عن عمل، ومحاولة التجاوب معها وتوفيرها في أسرع وقت ممكن”.
نسب التوطين
من جهته، ذكر مديرعام الإعلام التأميني عبدالله العبد الجبار، أنه يحتسب في نسب التوطين، كلا من الوافد غير السعودي وزوجته سعودية، والوافدة غير السعودية وزوجها سعودي، والوافد غير السعودي و أمه سعودية و الوافدة غير السعودية وأمها سعودية، ويتم إرسال معلوماتهم من مركز المعلومات الوطني، وتقع المسؤولية على المشترك والمشتركة لتصحيح وضعهما، منوِّها إلى من لم يتم تعديل حالة إقامته من قبل وزارة الداخلية إلى “وافد خاص”، حيث يمكنه تزويد أحد مكاتب المؤسسة بما يثبت أن والدته أو زوجته سعودية، كي يتم تعديل ذلك من قبل المؤسسة.
الموقع الإلكتروني ل»حافز»

موقع المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.