«سدايا» تفتح باب التسجيل في معسكر هندسة البيانات    الأسهم الاسيوية تتراجع مع تحول التركيز إلى التحفيز الصيني    انطلاق «ملتقى القلب» في الرياض.. والصحة: جودة خدمات المرضى عالية    تقرير أممي يفضح إسرائيل: ما يحدث في غزة حرب إبادة    خطيب المسجد النبوي: الغيبة ذكُر أخاك بما يَشِينه وتَعِيبه بما فيه    فرع هيئة الهلال الأحمر بعسير في زيارة ل"بر أبها"    الإتحاد يُعلن تفاصيل إصابة عبدالإله العمري    بطلة عام 2023 تودّع نهائيات رابطة محترفات التنس.. وقمة مرتقبة تجمع سابالينكا بكوكو جوف    نيمار: 3 أخبار كاذبة شاهدتها عني    أمانة الطائف تجهز أكثر من 200 حديقة عامة لاستقبال الزوار في الإجازة    رفع الإيقاف عن 50 مليون متر مربع من أراضي شمال الرياض ومشروع تطوير المربع الجديد    جدة تستعد لاستقبال مهرجان "منطقة العجائب" الترفيهي    المودة عضواً مراقباً في موتمر COP16 بالرياض    خطيب المسجد الحرام: من صفات أولي الألباب الحميدة صلة الأرحام والإحسان إليهم    في أول قرار لترمب.. المرأة الحديدية تقود موظفي البيت الأبيض    الفرصة لاتزال مهيأة لهطول الأمطار على معظم مناطق المملكة    دراسة صينية: علاقة بين الارتجاع المريئي وضغط الدم    5 طرق للتخلص من النعاس    «مهاجمون حُراس»    حسم «الصراعات» وعقد «الصفقات»    محافظ محايل يبحث تطوير الخدمات المقدمة للمواطنين    شرعيّة الأرض الفلسطينيّة    مهجورة سهواً.. أم حنين للماضي؟    «التعليم»: تسليم إشعارات إكمال الطلاب الراسبين بالمواد الدراسية قبل إجازة الخريف    لحظات ماتعة    محمد آل صبيح ل«عكاظ»: جمعية الثقافة ذاكرة كبرى للإبداع السعودي    فراشة القص.. وأغاني المواويل الشجية لنبتة مريم    جديّة طرح أم كسب نقاط؟    الموسيقى.. عقيدة الشعر    في شعرية المقدمات الروائية    الهايكو رحلة شعرية في ضيافة كرسي الأدب السعودي    ما سطر في صفحات الكتمان    الهلال يهدي النصر نقطة    رودري يحصد ال«بالون دور» وصدمة بعد خسارة فينيسيوس    متى تدخل الرقابة الذكية إلى مساجدنا؟    حديقة ثلجية    «الدبلوماسية الدولية» تقف عاجزة أمام التصعيد في لبنان    لصوص الثواني !    فصل الشتاء.. هل يؤثّر على الساعة البيولوجية وجودة النوم؟    منجم الفيتامينات    الناس يتحدثون عن الماضي أكثر من المستقبل    الحرّات البركانية في المدينة.. معالم جيولوجية ولوحات طبيعية    الأزرق في حضن نيمار    جودة خدمات ورفاهية    أنماط شراء وعادات تسوق تواكب الرقمنة    من توثيق الذكريات إلى القصص اليومية    قوائم مخصصة في WhatsApp لتنظيم المحادثات    أُمّي لا تُشبه إلا نفسها    كولر: فترة التوقف فرصة لشفاء المصابين    نائب أمير الشرقية يطلع على جهود اللجنة اللوجستية بغرفة الشرقية    مبادرة لتشجير مراكز إسعاف هيئة الهلال الأحمر السعودي بمحافظة حفر الباطن    أمير الباحة يستقبل مساعد مدير الجوازات للموارد البشرية و عدد من القيادات    المريد ماذا يريد؟    أمير تبوك يبحث الموضوعات المشتركة مع السفير الإندونيسي    التعاطي مع الواقع    ليل عروس الشمال    ولي العهد يستقبل قائد الجيش الباكستاني وفريق عملية زراعة القلب بالروبوت    ولي العهد يستقبل قائد الجيش الباكستاني    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



المديرون في سنغافورة يحصلون على أعلى الأجور في آسيا
نشر في الرياض يوم 25 - 01 - 2006

أظهر مسح نشرت نتائجه أمس الثلاثاء أن المديرين وكبار المسئولين التنفيذيين في الشركات العاملة بسنغافورة يحصلون على الأجر الأعلى في آسيا ولكن ترتيبهم بالنسبة للمكافآت تراجع أربعة مراكز ليصبحوا في المركز السابع عالميا. ووفقا للدراسة التي أعدتها مؤسسة تاورز بيرين للاستشارات الادارية ان الرئيس التنفيذي في الشركات السنغافورية حصل خلال العام الماضي على أكثر من مليون دولار في صورة أجور ومكافآت وحصته من أسهم الشركة التي يحصل عليها بحكم منصبه. وتصدر الرؤساء التنفيذيون في الولايات المتحدة قمة الاعلى أجرا في العالم وفقا للمسح الذي نشرت صحيفة بيزنس تايمز السنغافورية نتائجه تحت عنوان «إجمالي المكافآت في كل أنحاء العالم 2005/2006». ويصل متوسط ما يحصل عليه الرئيس التنفيذي في الشركات الامريكية إلى 2,3 مليون دولار يشكل الاجر الاساسي 27 في المئة منها فقط.
وفي المراكز التالية جاء الرؤساء التنفيذيون في فرنسا وبريطانيا وألمانيا وإيطاليا وكندا على التوالي.
وأشارت مؤسسة الاستشارات الادارية إلى اتجاه أغلب الشركات في كل أنحاء العالم إلى ربط ما يحصل عليه المديرون بالاداء العام للشركة وفقا لهياكل أجور محددة تتضمن تقليص الاجر الاساسي وزيادة المكافآت والحوافز المتعلقة بتطور أداء الشركة وزيادة أرباحها.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.