كشفت تقرير لوزارة الخدمة المدنية عن وجود (39,962) وظيفة شاغرة يتم الإعلان عنها طوال العام بسلم الوظائف الصحية ويتعذر شغل نسبة عالية منها لعدم توفر الكفاءات المناسبة من المواطنين والمواطنات، وأكدت الوزارة في تقرير لها اطلعت «المدينة» عليه أن ترشيح المواطن المؤهل عليها فور تقدمه «توظيف مباشر»، وتوزعت هذه الوظائف على 3142 وظيفة طبيب استشاري، و4140 طبيبًا نائبًا، و4923 وظيفة طبيب مقيم وبين تقرير الوزارة أن عدد الوظائف المشغولة بغير السعوديين (60,386) وظيفة منها أكثر من 43 ألف وظيفة بسلم الوظائف الصحية، يشغل الرجال منها 17 ألفًا و262 والنساء 26 ألفًا و124 وظيفة. من جانب آخر أكد تقرير وزارة العمل والتنمية الاجتماعية تناقص أعداد السعوديين الخارجين من سوق العمل، وأبرز نجاح الوزارة في قراراتها وبرامجها ومبادراتها، وكشفت الوزارة عن مساهمة سياسة التوطين بالحد من خروج القوى العاملة السعودية من سوق العمل، حيث خفض القرار الوزاري الصادر في غرة جمادى الأولى من العام 1438 والذي يحظر على المنشآت العملاقة والكبيرة والمتوسطة فصل السعوديين بشكل جماعي لأي سبب كان دون إخطار مسبق لمكتب العمل المختص مما أدى إلى تقليص عمليات الفصل الجماعي وإعادة المفصولين دون وجه حق. وأكد التقرير مدى فاعلية سياساتها في الحد من فصل السعوديين وتشجيع منشآت القطاع الخاص على زيادة نسبة توطين وظائفها حتى في ظل اضطرارها لتقليص حجم توظيفها، وبيَّن التقرير أن حالات الاستبعاد التي قد وصلت لأعلى مستوى لها في العام 1437 بوصولها إلى (38,348) عاملاً تراجعت وكانت في تناقص وبارتباط زمني واضح مع تنفيذ برامج ومبادرات وقرارات الوزارة بحيث انخفض إجمالي عدد المستبعدين في العام 38- 1439ه إلى (20,377) عاملاً.
