المملكة تختتم أعمال الاجتماع الثالث لوكلاء اللجنة الدولية للشؤون النقدية والمالية    السعودية تتأهل لكأس العالم لكرة القدم تحت 17 عاما للمرة الرابعة في تاريخها    مذكرة تفاهم سعودية إسبانية في كرة القاعدة والكرة الناعمة    نائب أمير المنطقة الشرقية يستقبل رئيس وأعضاء مجلس إدارة جمعية "طويق"    انطلاق أعمال الاجتماع السابع لمجموعة تخطيط وتنفيذ سلامة المطارات (7/ASPIG)    "أمالا" تُثري بينالي الفنون الإسلامية بجلسات حوارية وورش عمل مبتكرة    مجمع إرادة بالرياض: أكثر من 8000 حالة استفادت من خدماتنا خلال شهر رمضان    وزارة الداخلية: غرامة 100 ألف ريال للشركات المتأخرة في الإبلاغ عن تأخر مغادرة الحجاج والمعتمرين    500 مليون ريال الزيادة المتوقعة على إيرادات دله الصحية في العام الأول بعد استكمال الاستحواذ على مستشفيات السلام والأحساء بالمنطقة الشرقية    تحت رعاية خادم الحرمين الشريفين.. حرم الملك تكرم الفائزات بجائزة الأميرة نورة للتميُّز النسائي في الأربعاء    القمة الثلاثية بين السيسي وماكرون وعاهل الأردن قد تُشكل تحولًا دوليًا تجاه الوضع في غزة    انفراجة لأزمة السودانيين العالقين بمعبر أرقين.. الدعم السريع ينفذ مجزرة تجاه مدنيين في «إيد الحد»    استقبل ونائبه المهنئين بعيد الفطر.. المفتي: حريصون على نشر العلم الشرعي بالأحكام العامة والخاصة    سماحة المفتي العام و"نائبه" يستقبلان المهنئين بعيد الفطر    في ختام الجولة 26 من دوري" روشن".. الشباب يتغلب على الوحدة.. والخليج يعمق جراح الرائد    نونو سانتو وكونتي وتن هاغ أبرز المرشحين لخلافته.. غضب جماهير الهلال يقرب جيسوس من البرازيل    غداً.. جدة تحتضن قرعة بطولة كأس آسيا للسلة    قفزة نوعية لقطاع التجارة..القصبي: نظاما السجل والأسماء التجارية يسهمان في تيسير الأعمال    الزهراني يحتفل بزواج «أسامة»    منسوبو مركز التنمية الاجتماعية في جازان يقيمون حفل معايدة بمناسبة عيد الفطر    زياد البسام يحتفي بلقاء العيد    العثور على تائهين في صحراء حلبان    المرور: الحجز والتنفيذ بعد انتهاء مهلة التخفيض    «المنافذ الجمركية» تسجل 1071 حالة ضبط    طريق عفيف - ضرية.. الخطر قادم    بهدف تزويد رؤساء ومديري إدارات تقنية المعلومات بالخبرات.. أكاديمية طويق تطلق برنامج «قادة تقنيات المستقبل»    4.88 % عائد إصدار "صح" لشهر أبريل    ليالي في محبة خالد الفيصل.. معرض يجسد سيرة قائد وشاعر وإداري مبدع    حفل معايدة لأهالي «القرص» بأملج    المثالية بين الوهم والواقع.. عندما يكون العدل أولى من التسامح    العلاقة بين وسائل التواصل والتربية السليمة    صدح بالآذان 40 عاماً .. الموت يغيب المؤذن محمد سراج ليلة العيد    تأخر إجراء جراحة يفقد بريطانية ساقها    واشنطن.. الانقلاب على العولمة الأميركية    مساعد رقمي للعمل في المصانع    منصة TikTok فرعية للفنانين    هل يقرأ الذكاء الاصطناعي رسائل WhatsApp    الوجه المظلم لتغطية YouTube انخفاض المستخدمين والمبيعات في صناعة الألعاب    أطفال الحارة الشعبية حكايا وأناشيد    القصّة أثر تثقف 1000 طفل    من اختطف الهلال؟!    "البصيلي": يستقبل المهنئين بعيد الفطر المبارك    الجيل يقترب من دور «يلو»    "أخضر السيدات" للشابات يتعادل وديّاً مع البحرين    ساعة على الهاتف تزيد من الأرق    دور غير متوقع للخلايا الميتة    أطعمة للحفاظ على صحة المفاصل    اليمن: مقتل وإصابة ستة أشخاص في قصف أميركي    أمير حائل: المرحلة المقبلة تتطلب تحقيق التحول المؤسسي والخدمي    نائب أمير الشرقية تلقى تهاني منتسبي الإمارة    إيران: عُمان وسيط المحادثات مع الولايات المتحدة    «أبوظبي» يطلق مؤشراً لقياس «قوّة ارتباط المجتمع باللغة العربية»    أميركا تلغي تأشيرات مواطني جنوب السودان    حصاد العمر المثمر كتب المصحف بخط يده    الأمير سعود بن نهار يستقبل المهنئين بمناسبة عيد الفطر    رجال الأمن.. شكراً لكم من القلب    مطلقات مكة الأكثر طلبا لنفقة الاستقطاع الشهري    بلدية محافظة الشماسية تحتفل بعيد الفطر المبارك    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



مديرون تنفيذيون ناجحون
نشر في الجزيرة يوم 15 - 01 - 2021

أكثر من ثلاثة عقود من الزمن أمضيتها مع عملاق الصناعة العالمية، خلال هذه الفترة تعاملت مع مديرين في المستويات الإدارية من الإدارة الوسطى إلى الإدارة العليا ونواب الرؤساء ورؤساء مجالس الإدارة والأعضاء ورؤساء شركات تابعة للعملاق العالمي. وجاءت قناعتي في حينها والآن أن القيادة في الإدارة امر ليس سهلا، هناك من يقول إن القيادة ممكن اكتسابها. هذا ما أكّده العالِم»بيتر دريكر» بقوله: (القيادة تستطيع ان تتعلمها ويجب ان تتعلمها) ومنهم من يقول إن القيادة لا يمكن اكتسابها، (لا تستطيع تعلم القيادة فالقيادة شخصية وحكمة وهما شيئان لا يمكن تعليمهما). على كل حال فالجميع يتمنون أن يكونوا قادة وليس مديرين.
(الإداري الناجح هو الذي يستطيع تنظيم الأمور على نحو لا يعود العمل بحاجة إلى وجوده) الدكتور غازي القصيبي رحمة الله. هذه حقيقة يؤمن بها المدير الناجح الواثق من نفسه وأدائه، المدير الذي يستفيد أقصى ما يمكن من قوة الآخرين، وأقل ما يمكن من ضعف الآخرين وليس الذي يعيش في برج عاجي ولا يعرف موظفيه تمام المعرفة ويقلل من شأنهم. شخصيا أو بكسر الأبراج العاجية التي تحجز المديرين عن الموظفين، مثل مديري المكاتب أو السكرتيرات والمواعيد التي تميت التحفيز عند الموظفين. للأسف هناك مديرون يدفعون بعض الموظفين إلى الاستقالة لسوء التعامل وسوء التوجيه والنقد الجارح والألفاظ المؤذية. هذا التصرف من بعض المديرين يدل على الفشل وتشويش الأفكار، هذا المدير مدمن في إعطاء الإنذارات، لديه استعداد لتوجيه اللوم الا لنفسه، يغلق على نفسه الباب ولا يقبل النصيحة، يهتم بالمظاهر، يحابي، يخاف من الموظفين المتفوقين وهذا بيت القصيد.
أتساءل كيف تقود المنظمة على اختلاف أنشطتها وحجمها وأنت لا تستطيع أن تقود نفسك، القيادة تبدأ من نفسك وحسن تصرفك لا يمكن أن تكون ناجحا في إدارة المنظمة إلا عندما تشعر بقوة الشخصية والثقة، إنّ قوة الشخصية من الخصال التي تؤدي إلى التميز. المدير التنفيذي الناجح يمتلك قدرات ومهارات وسمات شخصية متعددة منها المصداقية وإظهار قدرته على التحمل في ظل الظروف المتغيرة ووضع أهداف وأولويات واضحة وبناء العلاقات مع الزبائن، زملاء العمل، ومع الموظفين، والمخاطر المحسوبة وتنفيذ استراتيجية المنظمة والتواضع والعلاقات الإنسانية مع جميع الموظفين وامتلاك مهارات عالية جداً في التواصل والحضور والتعلم من الأخطاء والاستماع الآخرين.
في ذكرى حفل عشاء مرور خمس سنوات على تأسيس عملاق الصناعة العالمية شركة سابك في هذه الذكرى الجميلة المحفورة في الذاكرة كان رحمه الله الدكتور غازي القصيبي يتنقل بين الموظفين مبتسماً فرحاً يعطي الانطباع الإيجابي للجميع. في يوم وفاة والدتي رحمها الله تلقيت برقية عزاء من عبد العزيز بن عبد الله الزامل رحمه الله رئيس مجلس الإدارة، وفي يوم زواج ابنتي سعدت بحضور محمد الماضي حفظه الله مدير عام المشاريع آنذاك. هذه أمثلة للعلاقات الإنسانية بين القائد وموظفيه العلاقات التي تبني أواصر المحبة والإخلاص والتي هي إحدى سمات القائد الإداري الناجح.
وفي الختام أقتبس (إن الخصال التي تجعل المدير ناجحاً هي الجرأة على التفكير والجرأة على العمل والجرأة على توقع الفشل) الدكتور غازي القصيبي رحمة الله.
الجرأة سلوك مختلف عن السلوكيات العادية الأخرى المتعارف عليها بين الناس، سلوك مفعم بالحيوية والثقة بالنفس المهم تكون جرأة بناءة، جرأة إدارية بوضع النقاط على الحروف.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.