طرحت جمعية خيرية سعودية أخيراً، مسارات وظيفية تستهدف 250 معوقاً بصرياً من الجنسين، بالتعاون مع عدد من الشركات الوطنية. وأوضح أمين عام جمعية «إبصار» عضو المجلس التوجيهي لبرنامج «توافق» محمد توفيق بلو، أن البرنامج يستهدف 250 معوقاً بصرياً من الجنسين فوق سن 18 عاماً في المسارات الوظيفية المطروحة التي شملت الوظائف التالية «مأمور سنترال، موظف استقبال، مدرب، موظف إداري، منسق مكتبي للعلاقات الحكومية، منسق شؤون العاملين من ذوي الإعاقة، إعلام وعلاقات عامة، مندوب تسويق، مندوب مبيعات»، وذلك من خلال التسجيل في برنامج «توافق» التابع للجمعية. وبين أن البرنامج يستهدف المعوقين بصرياً بشكل عام من غير المؤهلين والحاصلين على مؤهلات علمية ولم يتسن لهم الحصول على فرص وظيفية أو فقدوا وظائفهم بحكم إصابتهم بفقدان البصر الكلي أو الجزئي. وأفاد أن المتدرب يعتبر موظفاً لحظة توقيعه العقد، ويُعطى راتباً شهرياً قدره ثلاثة آلاف ريال، إضافة إلى تسجيله في التأمينات الاجتماعية، لافتاً إلى أن البرنامج التأهيلي سيركز على تنمية قدرات الحواس التعويضية، واستخدام الوسائل البديلة مع توظيف الخبرات والمهارات الحياتية والعملية بداية بالتقويم النفسي والاجتماعي وقياس مدى التفاعل والاندماج، بجانب تلقي المعوق بصرياً دورات تدريبية في تعلم طريقة «برايل» واللغة الإنكليزية، والحاسب الآلي، واستخدام أجهزة ومعدات التكيف المساندة في الحياة اليومية، إضافة إلى تطوير السلوكيات الإيجابية لموظفي المنشأة، إذ يكون المعوق بصرياً في نهاية البرنامج قادراً على الاستفادة من أي نسبة بصر سليم متوفر واستخدام المعينات البصرية اللازمة لتأدية مهامه الوظيفية. ولفت الأمين العام لجمعية «إبصار» الانتباه إلى أنه سيتم تدريب الكفيف في مجال تقنيات قارئات الشاشة لتمكينه من استخدام الحاسوب وتطبيقات البرامج المكتبية والبريد الإلكتروني والإنترنت عبر برنامج نظام «إبصار»، فيما سيتضمن البرنامج التدريب على مهارات الحركة والتنقل. وأكد أن البرنامج يلبي أهداف «توافق» الذي يسعى إلى وضع استراتيجية تضم السياسات والأنظمة والتشريعات لتوظيف الأشخاص من ذوي الإعاقة في المملكة.