أمير الشرقية يستقبل الرئيس التنفيذي لهيئة تطوير محمية الملك عبدالعزيز الملكية    الموافقة على الإطار العام الوطني والمبادئ التوجيهية للاستثمار الخارجي المباشر    أمريكا تختار الرئيس ال47.. ترمب أم هاريس؟    مقتل 37 فلسطينياً.. مجزرة إسرائيلية في قطاع غزة    الاستخبارات الأمريكية تكثف تحذيراتها بشأن التدخل الأجنبي في الانتخابات    بدء الاقتراع الرئاسي في نيوهامبشر بالولايات المتحدة    الأكبر في الشرق الأوسط.. مقر عالمي للتايكوندو في الدمام    رابطة محترفان التنس..سابالينكا تحجز مقعداً في نصف النهائي.. ومنافسات الغد تشهد قمةً بين إيغا وجوف    منتدى "بوابة الخليج 2024" يختتم أعماله بإعلانات وصفقات تفوق قيمتها 12 مليار دولار    كيف يعود ترمب إلى البيت الأبيض؟    محافظ الخرج يستقبل مدير عام فرع هيئة الأمر بالمعروف بالرياض    انعقاد مؤتمر الأمراض المناعية في تجمع عالمي وطبي    أمين عام رابطة العالم الإسلامي يرأّس اجتماع المؤسسة الثقافية الإسلامية بجنيف    أطفال اليمن يتألقون بتراثهم الأصيل في حديقة السويدي    "الصناعة والثروة المعدنية" تعلن فوز 11 شركة محلية وعالمية برخص الكشف في 6 مواقع تعدينية    الطائرة الإغاثية السعودية ال19 تصل إلى لبنان    المملكة تثري الثقافة العربية بانطلاق أعمال مبادرتها "الأسبوع العربي في اليونسكو" في باريس    توقعات بهطول الأمطار الرعدية على 5 مناطق    مركز مشاريع البنية التحتية بالرياض يشارك في المنتدى الحضري العالمي الثاني عشر بالقاهرة    أرباح «أرامكو» تتجاوز التوقعات رغم تراجعها إلى 27.56 مليار دولار    إشكالية نقد الصحوة    الاتفاق يواجه القادسية الكويتي في دوري أبطال الخليج للأندية    الاختبارات.. ضوابط وتسهيلات    الهلال يمزق شباك الاستقلال الإيراني بثلاثية في نخبة آسيا    المملكة تستحوذ على المركز الأول عالمياً في تصدير وإنتاج التمور    تركيا: نستهدف رفع حجم التجارة مع السعودية إلى 30 مليار دولار    «جاهز للعرض» يستقطب فناني الشرقية    «التعليم»: 5 حالات تتيح للطلاب التغيب عن أداء الاختبارات    الأسمري ل«عكاظ»: 720 مصلحاً ومصلحة أصدروا 372 ألف وثيقة    سلوكيات خاطئة في السينما    إعادة نشر !    «DNA» آخر في الأهلي    المحميات وأهمية الهوية السياحية المتفردة لكل محمية    العلاج في الخارج.. حاجة أم عادة؟    للتميُّز..عنوان    لماذا رسوم المدارس العالمية تفوق المدارس المحلية؟    غيبوبة توقف ذاكرة ستيني عند عام 1980    " المعاناة التي تنتظر الهلال"    في الجولة الرابعة من دوري أبطال أوروبا.. قمة بين ريال مدريد وميلان.. وألونسو يعود إلى ليفربول    تنوع تراثي    الأمير تركي بن طلال يستقبل أمير منطقة الجوف    الأمير عبدالعزيز بن سعود يتابع سير العمل في قيادة القوات الخاصة للأمن والحماية    نحتاج هيئة لمكافحة الفوضى    في شهر ديسمبر المقبل.. مهرجان شتاء طنطورة يعود للعلا    زرًعِية الشبحة القمح العضوي    كلمات تُعيد الروح    قصص من العُمرة    ربط الرحلات بالذكاء الاصطناعي في «خرائط جوجل»    مسلسل حفريات الشوارع    الاستقلالية المطلقة    تشخيص حالات نقص افراز الغدة الدرقيه خلال الحمل    النظام الغذائي المحاكي للصيام يحسن صحة الكلى    «تطوير المدينة» تستعرض التنمية المستدامة في القاهرة    سعود بن بندر يهنئ مدير فرع التجارة بالشرقية    السعودية تؤكد دعمها لجهود التنوع الأحيائي وتدعو لمؤتمر مكافحة التصحر بالرياض    أمير تبوك يستقبل القنصل البنجلاديشي لدى المملكة        مقال ذو نوافذ مُطِلَّة    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



10 آلاف طالب وظيفة يتداعون إلى «سوق العمل»
نشر في الحياة يوم 15 - 03 - 2010

تداعى أكثر من 10 آلاف باحث وباحثة عن فرص وظيفية خلال اليومين الماضيين إلى معرض سوق العمل السعودي الثاني في جدة، واستغل عدد منهم التظاهرة السنوية للاستفسار عن عدم توظيفه، على رغم تقدمه بمؤهلاته إلى الشركات والمؤسسات منذ العام الماضي وفيما شكا بعضهم مما وصفوه بالشروط التعجيزية التي تقدمها الشركات لهم، رأت مسؤولة الموارد البشرية في إحدى المؤسسات أن أبرز مشكلة تواجههم خلال عملية التوظيف، عدم تطابق مؤهلات المتقدمين للعمل مع الوظيفة الشاغرة.
وأوضح الرئيس التنفيذي لشركة الميس للمعارض والمؤتمرات ايلي رزق، أن من أهم أهداف سوق العمل تنظيم فعاليات مصاحبة، ومنها ورش عمل تثقيفية للشبان السعوديين الراغبين في الحصول على عمل، مشيراً إلى أنه جرى ربط الشركات المشاركة في المعرض مع الجهات الرسمية (وزارة العمل وغرفة جدة).
وأفاد أن بيانات كل طالب عمل تسجل في مدخل المعرض، لافتاً إلى أنه بعد الانتهاء من فعاليات المعرض يتم الاتصال على الشركة ومن ثم على طالبي العمل، للتأكد من عملية التوظيف والوقوف على كل المعوقات التي تواجه الشبان أو مساعدة الشركات في الأشياء التي تحتاجها.
ورأى أن المعرض فرصة للتعرف على العدد الحقيقي للباحثين والباحثات عن فرص وظيفية، وكذلك للتعرف على الأسباب الحقيقية للبطالة والفرص الوظيفية والتدريبية المتوافرة، للسعي إلى حل مشكلة العاطلين والعاطلات عن العمل.
من جانبها، أكدت الدكتورة ندى العولقي مديرة إدارة الموارد البشرية في رولاكو للتجارة والتعهدات، أن جميع الشركات المنضمة للمعرض تتحلى بصدقية كبيرة في عملية التوظيف. موضحة أن من أبرز المشكلات التي تواجههم، عدم تطابق مؤهلات طالبي العمل مع الوظيفة الشاغرة لدينا.
وذكر الباحث عن وظيفة علي حازم، أن هناك بعض الشركات تقدم شروطاً تعجيزية لطالبي العمل، وتطلب خبرات طويلة وشهادات عليا، مشيراً إلى أنه خريج كلية تقنية ويبحث عن عمل منذ أكثر من عامين.
وأشارت أحلام الزهراني إلى أن الحصول على وظيفة أصبح مثل الحلم، مشيرة إلى أنها توقعت أن يكون هناك توقيع عقود مباشر مثل ما ذكر في الصحف عن المعرض.
وبينت أنها حضرت للمعرض العام الماضي وقدمت أوراقها إلى إحدى الشركات المشاركة في المعرض ولم يتم الاتصال بها حتى اليوم.
وتوقع مدير مكتب العمل في جدة قصي الفلالي، أن تُحدث إستراتيجية التوظيف السعودي نقلة نوعية في أداء الأجهزة المعنية بمتابعة متغيرات سوق العمل السعودي، مشيراً إلى أنه سيسهم في تحسين مستوى إنتاجية عنصر العمل الوطني وزيادة مساهمته في العملية الإنتاجية.
ورأى أن الإستراتيجية تتميز بقدراتها على تصور سوق العمل كجزء من منظومة الاقتصاد الكلي، بحيث تأخذ في الاعتبار التكامل بين جهود الإصلاح الاقتصادي وبرامج إصلاح وتطوير سوق العمل، مؤكداً أنها ستعمل على تأسيس مفهوم الشراكة المؤسسية بين مكونات الاقتصاد الوطني، من خلال بناء شراكات مع الجهات الأخرى.
وشدد أن السعودة الوهمية لا تشكل ظاهرة وليست بالحجم الكبير، لافتاً إلى أن هناك عقوبات صارمة لمثل هذه التجاوزات، تصل إلى حرمان المنشآت من الاستقدام لمدة خمس سنوات.
ووصف تجربة مكتب العمل في تخصيص مواقع للشركات لاستقبال طلبات التوظيف ب «الناجحة» بكل المقاييس، موضحاً أن المشروع يعتمد على أن الشركة الراغبة في التوظيف تلتقي بالشبان في الموقع المخصص لهم في مكتب العمل وإجراء المقابلات الشخصية، ومن ثم اختيار الشخص المناسب للعمل لديهم وفق ما تتطلبه الوظيفة.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.