أمير الرياض يستقبل سفير جمهورية مصر العربية لدى المملكة    المنتدى الاقتصادي العالمي: 78 مليون فرصة عمل جديدة بحلول 2030    العراق: حل شامل في سورية لمنع التدخلات الخارجية    القتل تعزيراً لمهرّب هيروين إلى المملكة    استشهاد أربعة فلسطينيين في غارة إسرائيلية على مدرسة شمال قطاع غزة    نائب أمير منطقة حائل يتفقّد أعمال مشروع استكمال طريق "حائل - رفحاء" الجديد    الإحصاء: الإنتاج المحلي من الخضروات يوفر %80.6 من إجمالي احتياجات السعودية    الجوازات : إمكانية تجديد هوية مقيم وتمديد تأشيرة الخروج والعودة للمقيمين خارج المملكة    إطلاق عيادات التمكين لتعزيز الخدمات المقدمة لمستفيدي الضمان    مهرجان "حرفة حائل" يجذب السياح    انخفاض اسعار الذهب    الذكاء الاصطناعي ليس عبقرياً    حرس الحدود بجازان يقنذ مواطن تعرض لأزمة صحية في عرض البحر    زلزال بقوة 3ر5 درجات يضرب إثيوبيا    حظر نقل أو نشر تسجيلات كاميرات المراقبة الأمنية    5 أسباب للإصابة بالعصب السابع    هل تعود أحداث الحجْر والهلع من جديد.. بسبب فايروس صيني ؟    اعرف صحتك من لون لسانك    «سلمان للإغاثة».. يواصل دعمه للاجئين السوريين في عرسال    نائب أمير منطقة تبوك يزور مهرجان شتاء تبوك    8 ملاعب تحتضن مباريات كأس آسيا 2027    مؤشرات الأسهم الأمريكية تغلق على تراجع    «البيئة»: منى تسجّل أعلى كمية أمطار ب 89 مليمتراً    الجنف.. عدو العمود الفقري    أمير نجران يكرّم قائد الأفواج الأمنية بالمنطقة سابقاً    الاتحاد يُقصي الهلال بركلات الترجيح ويتأهل لنصف نهائي كأس الملك    في انطلاق كأس السوبر الإسباني بالجوهرة.. برشلونة في اختبار أتلتيك بيلباو    خيسوس مدرب الهلال : الفريق الأفضل لم يفز الليلة والنتيجة لم تعكس واقع المباراة    إقامة بطولة أساطير الخليج.. فبراير المقبل    فارياوا يحسم المرحلة الثالثة برالي داكار السعودية.. والراجحي يتراجع    العدالة والمنافسة على الصعود    اعتزلت الملاعب    عشاق الزيتون    مترو الرياض الأول عالمياً    سعود بن نايف يطلع على جهود «أصدقاء السعودية»    أمير الشمالية يتفقّد مبنى إدارة الأدلة الجنائية الجديد    دعم القطاع الخاص للبحوث والدراسات العلمية    مجلس الوزراء: الموافقة على نظام المواد البترولية والبتروكيماوية وتعديل نظام المرور    أمر ملكي بتعيين 81 "مُلازم تحقيق" بالنيابة العامة    نجاح.. شهرة.. ثقافة    الشرع يفتخر بما فعلته السعودية لمستقبل سوريا    جازان تستضيف النسخة الأولى من معرض الكتاب 2025    جائزة الملك فيصل تعلن الفائزين للعام الحالي    أساس الألقاب في المجتمع السعودي    احسبها صح .. بعيداً عن الفوضى    محتوى الإعلام الدولي.. ومؤتمر سوق العمل !    الأفلام والدخل الوطني    لماذا بطولة بولو العالمية في صحراء العلا ؟    هيئة الأوقاف تعرّف بخدماتها في تبوك    القيادة تعزي رئيسة الجمهورية الهيلينية    واشنطن: موسكو تمول طرفي حرب السودان    شاحن لتشغيل 5 أجهزة حاسوب في وقت واحد    عوائق العلاقات الطبيعية بين لبنان وسورية    «تخصصي المدينة المنورة» يحصل على «الآيزو» في إدارة المرافق    سفير فلسطين: شكراً حكومة المملكة لتقديمها خدمات لجميع مسلمي العالم    بلسان الجمل    العداوة الداعمة    حماية البذرة..!    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



“التربية”تعدل تباين الدرجات وتتجاهل الفروقات المالية ومطالب بدرجات إضافية لعدد من الدفعات
نشر في الرأي يوم 22 - 04 - 2011

منحت وزارة التربية والتعليم يوم امس المعلمين التربويين من دفعات 20 و 21 و 24 درجة وظيفية إضافية لمن تم نقلهم للمستوى الخامس اعتباراً من 1-5-1430 ه، دون أثر رجعي مالي لتلك المعالجة، حيث يأتي ذلك ضمن خطتها التصحيحية فيما يتعلق بتفوق رواتب الغير تربوي على التربويين .
وجاء في طيات قرارها منح المعلمين التربويين المعينين أعوام 20و 21 و 24 المنقولين للمستوى الخامس اعتباراً من 1 – 5 – 1430 ه، درجة إضافية اعتباراً من 16 – 5 – 1432 ه، وهو تاريخ صدور القرار، في إشارة منها لعدم وجود فروقات مالية منذ حصولهم على المستوى المستحق في الأول من جمادى الأولى عام 1430 ه، كما اشتمل القرار على جداول درجات وظيفية لعدد من دفعات المعلمين والمعلمات .
وأوضحت اللجنة الإعلامية لمعلمي ومعلمات المملكة – في بيان لها الليلة – أن قرار منح المعلمين من دفعات أعوام 20 و 21 و 24 جاء بعد لجنة شكلتها وزارة التربية لهذا الغرض، حيث أصبح المعلمون التربويون من دفعة 20 على الدرجة 10 ، ودفعة 21 على الدرجة التاسعة ، أما دفعة 24 فأصبحوا على الدرجة السابعة، مشيرة – في نفس الوقت – إلى أحقية المعلمين من دفعات أعوام 17 و 19 و 23 لدرجة إضافية لمعالجة وتصحيح وضعهم القائم حالياً أسوة بزملائهم من دفعة 24، وذلك عطفاً على أن منح الدرجات للدفعات السابقة جاء بناً على تصحيح الفرق في الدرجة وليس الراتب .
ولفتت اللجنة إلى أن مصدراً مطلعاً بالوزارة أفاد بأن تصحيح أوضاع تلك الدفعات سيكون في القريب العاجل ، مؤكدة – من خلال مسيرات الرواتب – أن هناك خطأ في جدول التربويين من دفعة 23 الذي صدر البارحة برفقة القرار، – والذي جاء بتساوي الفئتين من ذات الدفعة – حيث أن الصحيح بأن دفعة 23 حالياً يعملون على الدرجة 7 ، والغير تربوي على الدرجة 8 ، وبالتالي فهم غير متساويين في الدرجة، ويستحقون تصحيحاً لوضعهم مثل دفعة 24 .
وأضافت اللجنة بأن تعديل الوزارة في قراراتها الأخيرة كان على أساس الدرجة وليس الراتب حتى يكون الفارق بين المؤهلين بمقدار درجة، وهذا يؤهل بشكل مباشر لمعالجة وضع دفعات 17 و 19 و 23 بنفس الآلية، مشيرة إلى أن المعلمين التربويين من دفعة 17 لديهم تباين مع الغير التربوي، فالتربوي حالياً على درجة 15 براتب مقداره (15063 ريالاً ) والغير تربوي حالياً على الدرجة 16 براتب مقداره (15053ريالاً )، ووفق النظام يمنح التربويون من دفعة 17 درجة إضافية ليصبحوا جميعاً على الدرجة 16 ، أما دفعة 19 فيعمل التربويين فيها على درجة 11 براتب مقداره (13193ريالاً )، أما الغير تربويين يعملون على الدرجة 12 براتب مقداره (13187ريالاً )، وبالتالي يستحق التربويون من دفعة 19 درجة إضافية ليصبحوا على درجة 12 ، أما دفعة 23 فيعمل التربويون حالياً على الدرجة 7 براتب مقداره ( 11332 ريالاً )، والغير تربوي على الدرجة الثامنة براتب مقداره ( 11322 ريالاً)، وبالتالي يستحق التربويون من ذات الدفعة منحهم درجة ليصبحوا على الدرجة الثامنة، واختتمت اللجنة بيانها بتثمينها لجهود المسئولين بوزارة التربية والتعليم، وشكرها وتقديرها لهم على تصحيح الأوضاع الوظيفية المتعلقة بتباين الدرجات الوظيفية للمعلمين والمعلمات .
وكانت اللجنة الإعلامية لمعلمي ومعلمات المملكة قد أفصحت الأسبوع المنصرم عن أن مدير الشئون المالية والإدارية بوزارة التربية والتعليم صالح الحميدي أكد ل” “لجنة متابعة قضية تباين الدرجات الوظيفية لدى وزارة التربية ” بأن ” هناك لجنة شكلت لغرض معالجة التباين”، كما أشارت اللجنة في بيانها آنذاك إلى أن مصدراً بالتربية ألمح إلى أن الوزارة لديها توجه لحسم قضايا تباين الدرجات الوظيفية للمعلمين والمعلمات من خلال جداول درجات وظيفية خاصة، ونوهت اللجنة في خطابها الموجه الأسبوع المنصرم لمدير الشئون المالية والإدارية بأن المعلمين التربويين من دفعتي 23 و 24 يستحقون درجة إضافية – لدعم الفارق النظامي بينهم وبين الحاصلين على مؤهل غير تربوي من ذات الدفعة -، مشيرة – في الوقت ذاته – إلى استحقاق المعلمات من دفعات أعوام ( 16 – 17 – 18 – 23 – 24 – 25 – 26 – 27 ) درجات وظيفية إضافية، لمعالجة تباين درجاتهن الوظيفية، كما لفتت اللجنة في بيانها الأسبوع الماضي إلى أن سلم الرواتب الحالي يفتقد للدرجة العاشرة، ومعالجة هذا الأمر تكون بمنح دفعة عام 1420 ه درجة إضافية ليصبحوا على العاشرة بدلاً من التاسعة، وبالتالي ستصبح دفعة عام 21 على التاسعة، ودفعة عام 22 على الثامنة، إلا أن اللجنة أكدت – في الوقت ذاته – أن الحسم الفعلي لإشكاليات الرواتب والدرجات الوظيفية للمعلمين والمعلمات سيكون بمنحهم الدرجات الوظيفية المستحقة لهم نظاماً ” وهي الموازية لسنوات الخدمة بما فيها سنوات البند 105 للمعلمات” .


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.