أوضح عبدالسلام اليمني نائب الشؤون العامة بالشركة السعودية للكهرباء أن نسبة توطين الوظائف بالشركة بلغت 85 في المئة خلال الأشهر التسعة الماضية من 2009، مشيرا إلى أن ذلك يعود لاهتمامها بالتدريب وتأهيل الموظفين لتزويدها باحتياجاتها البشرية من الأيدي السعودية الشابة المدربة والمؤهلة. وبين اليمني أن 22770 موظفا تلقوا دورات تطويرية قصيرة داخل وخارج معاهد الشركة خلال فترة التقرير التي شهدت أيضا إلحاق 612 متدربا صيفيا من خريجي الجامعات والكليات والثانويات بجانب 460 متدربا جامعيا ضمن برنامج التدريب التعاوني على مستوى الشركة، فيما تم إنهاء إجراءات 546 متدربا على رأس العمل بعد تخرجهم من معاهد الشركة.