المودة عضواً مراقباً في موتمر COP16 بالرياض    مبارة كرة قدم تفجر أزمة بين هولندا وإسرائيل    خطيب المسجد الحرام: من صفات أولي الألباب الحميدة صلة الأرحام والإحسان إليهم    في أول قرار لترمب.. المرأة الحديدية تقود موظفي البيت الأبيض    الفرصة لاتزال مهيأة لهطول الأمطار على معظم مناطق المملكة    الثقة به مخاطرة.. «الذكاء الاصطناعي» حين يكون غبياً !    دراسة صينية: علاقة بين الارتجاع المريئي وضغط الدم    5 طرق للتخلص من النعاس    984 ألف برميل تقليص السعودية إنتاجها النفطي يومياً    «مهاجمون حُراس»    حسم «الصراعات» وعقد «الصفقات»    محافظ محايل يبحث تطوير الخدمات المقدمة للمواطنين    قبل مواجهتي أستراليا وإندونيسيا "رينارد" يستبعد "العمري" من قائمة الأخضر    شرعيّة الأرض الفلسطينيّة    رودري يحصد ال«بالون دور» وصدمة بعد خسارة فينيسيوس    البنك المركزي السعودي يخفّض معدل اتفاقيات إعادة الشراء وإعادة الشراء المعاكس    لصوص الثواني !    مهجورة سهواً.. أم حنين للماضي؟    «التعليم»: تسليم إشعارات إكمال الطلاب الراسبين بالمواد الدراسية قبل إجازة الخريف    لحظات ماتعة    محمد آل صبيح ل«عكاظ»: جمعية الثقافة ذاكرة كبرى للإبداع السعودي    فراشة القص.. وأغاني المواويل الشجية لنبتة مريم    جديّة طرح أم كسب نقاط؟    الموسيقى.. عقيدة الشعر    في شعرية المقدمات الروائية    الهايكو رحلة شعرية في ضيافة كرسي الأدب السعودي    ما سطر في صفحات الكتمان    حديقة ثلجية    متى تدخل الرقابة الذكية إلى مساجدنا؟    «الدبلوماسية الدولية» تقف عاجزة أمام التصعيد في لبنان    الهلال يهدي النصر نقطة    وزير الصحة يتفقد ويدشّن عدداً من المشاريع الصحية بالقصيم    فصل الشتاء.. هل يؤثّر على الساعة البيولوجية وجودة النوم؟    منجم الفيتامينات    قوائم مخصصة في WhatsApp لتنظيم المحادثات    الغرب والقرن الأفريقي    جودة خدمات ورفاهية    الناس يتحدثون عن الماضي أكثر من المستقبل    أنماط شراء وعادات تسوق تواكب الرقمنة    ترسيخ حضور شغف «الترفيه» عبر الابتكار والتجديد    الحرّات البركانية في المدينة.. معالم جيولوجية ولوحات طبيعية    أُمّي لا تُشبه إلا نفسها    من توثيق الذكريات إلى القصص اليومية    كولر: فترة التوقف فرصة لشفاء المصابين    الأزرق في حضن نيمار    الاتحاد يتغلب على العروبة بثنائية في دوري روشن للمحترفين    المربع الجديد يستعرض آفاق الابتكار الحضري المستدام في المؤتمر العالمي للمدن الذكية    مبادرة لتشجير مراكز إسعاف هيئة الهلال الأحمر السعودي بمحافظة حفر الباطن    نائب أمير الشرقية يطلع على جهود اللجنة اللوجستية بغرفة الشرقية    أمير الباحة يستقبل مساعد مدير الجوازات للموارد البشرية و عدد من القيادات    المريد ماذا يريد؟    أمير تبوك يبحث الموضوعات المشتركة مع السفير الإندونيسي    التعاطي مع الواقع    ليل عروس الشمال    ولي العهد يستقبل قائد الجيش الباكستاني وفريق عملية زراعة القلب بالروبوت    الداخلية: انخفاض وفيات حوادث الطرق بنسبة 50%    ولي العهد يستقبل قائد الجيش الباكستاني    همسات في آذان بعض الأزواج    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



الصحة تجاهلت رفع أسمائنا لحفل التكريم
نشر في عكاظ يوم 28 - 04 - 2013

اشتكت موظفات الكادر الطبي في المراكز الرعاية الصحية الأولية في محافظة القطيف من تجاهل الإدارة رفع أسمائهن ضمن الأسماء المرفوعة من مختلف مناطق المملكة لتكريمهن في الحفل الذي ترعاه غدا حرم خادم الحرمين الشريفين في الرياض. وطالبن بضرورة تدارك الوضع الراهن لإنصاف نحو 55 عاملة في هذه المراكز البالغ عددها 30 مركزا صحيا موزعا على مختلف مناطق المحافظة، واعتبرن أن هناك عددا من الكادر الطبي النسائي ممن أمضين أكثر من 20 عاما في هذه المراكز الصحية، إذ لا يقتصر الأمر على مهنة التمريض بل يشمل الكادر الإداري والفني والطبي. وأكدن أن المراكز الصحية استلمت في العام الماضي استمارات بهدف تعبئتها بأسماء المستحقات التكريم ممن تنطبق عليهن الاشتراطات، حيث تم الرفع إلى الإدارة في المحافظة بتاريخ 16/11/ 1433، بيد أن جميع العاملات فوجئن بعدم الرفع بالأسماء، واعتبرن ذلك أمرا مستغربا وغير مبرر على الإطلاق، واعتبرن هذا التصرف بمثابة سلب لأبسط حقوقهن، وشددن على ضرورة رفع أسمائهن أسوة بالقطاعات الأخرى، ووصفن العذر المقدم من إدارة المراكز الصحية في القطيف بعدم رفع الأسماء ب «الواهي»، حيث بررت الإدارة ذلك بانشغالها بموضوع بدل التميز.
إلى ذلك أوضح مدير الإعلام الصحي والناطق الإعلامي لصحة المنطقة الشرقية أسعد سعود ل «عكاظ»، أنه تم النظر في كل طلبات الترشيح بخصوص تكريم منسوبات وزارة الصحة المتميزات واللواتي انطبقت عليهن الشروط المنصوص عليها في تعميم الوزارة، ولم يستثن أي طلب من الطلبات، وأكد أنه تم ترشيح المتميزات وفقا لمعايير معتمدة من وزارة الصحة، تمثلت في مضي 20 عاما أو أكثر في الخدمة في وزارة الصحة، مشددا على أن المديرية تتعامل وفق المعايير المطلوبة في أي مسابقات أو ترشيحات، حيث تراعي في المعايير الجانب المهني والتي بناء عليها يتم الاختيار.

انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.