اللجنة المشتركة تشيد بتقدم «فيلا الحجر» والشراكة مع جامعة «بانتيون سوربون»    شمال غزة يستقبل القوافل الإغاثية السعودية    نفاد تذاكر مواجهة إندونيسيا والسعودية    منتخب هولندا يهزم المجر برباعية ويلحق بالمتأهلين لدور الثمانية في دوري أمم أوروبا    اليوم بدء الفصل الدراسي الثاني.. على الطريق 3 إجازات    20,124 مخالفاً في 7 أيام وإحالة 13,354 إلى بعثاتهم الدبلوماسية    «إعلان جدة» لمقاومة الميكروبات: ترجمة الإرادة الدولية إلى خطوات قابلة للتنفيذ    5 فوائد صحية للزنجبيل    اختلاف التقييم في الأنظمة التعليمية    مهرجان الزهور أيقونة الجمال والبيئة في قلب القصيم    المتشدقون المتفيهقون    الإستشراق والنص الشرعي    بيني وبين زوجي قاب قوسين أو أدنى    أهم باب للسعادة والتوفيق    الفرصة المؤكدة و مغامرة الريادة في كفتي ميزان    أغرب القوانين اليابانية    «مزحة برزحة».. هل تورط ترمب ب«إيلون ماسك» ؟    أكثر من 92 ألف طالب وطالبة في مدارس تعليم محايل    سعرها 48 مليون دولار.. امرأة تزين صدرها ب500 ماسة    «مَلَكية العلا»: منع المناورات والقيادة غير المنتظمة في الغطاء النباتي    منتخبنا فوق الجميع    في دوري الأمم الأوروبية.. قمة تجمع إيطاليا وفرنسا.. وإنجلترا تسعى لنقاط إيرلندا    شارك في الطاولة المستديرة بباكو..الجاسر: 16 مليار دولار تمويلات البنك الإسلامي للمناخ والأمن الغذائي    البيان المشترك الصادر عن الاجتماع الثاني للجنة الوزارية السعودية- الفرنسية بشأن العُلا    وزير الدفاع ونظيره البريطاني يستعرضان الشراكة الإستراتيجية    14% نموا في أعداد الحاويات الصادرة بالموانئ    أمن واستقرار المنطقة مرهون بإقامة دولة فلسطينية مستقلة    محافظ محايل يتفقد المستشفى العام بالمحافظة    ضبط أكثر من 20 ألف مخالف لأنظمة الإقامة والعمل وأمن الحدود خلال أسبوع    اكتشاف تاريخ البراكين على القمر    «واتساب»يتيح حفظ مسودات الرسائل    إطلاق النسخة الرابعة من «تحدي الإلقاء للأطفال»    السخرية    المؤتمر العالمي الثالث للموهبة.. عقول مبدعة بلا حدود    عروض ترفيهية    المملكة تستعرض إنجازاتها لاستدامة وكفاءة الطاقة    أشبال الأخضر يجتازون الكويت في البطولة العربية الثانية    ضمن منافسات الجولة ال11.. طرح تذاكر مباراة النصر والقادسية "دورياً"    الابتسام يتغلّب على النصر ويتصدّر دوري ممتاز الطائرة    دخول مكة المكرمة محطة الوحدة الكبرى    رحلة قراءة خاصة براعي غنم 2/2    الحكمة السعودية الصينية تحول الصراع إلى سلام    وطنٌ ينهمر فينا    المرتزق ليس له محل من الإعراب    ابنتي التي غيّبها الموت..    حكم بسجن فتوح لاعب الزمالك عاما واحدا في قضية القتل الخطأ    «الجودة» في عصر التقنيات المتقدمة !    ألوان الأرصفة ودلالاتها    وزير الرياضة يشهد ختام منافسات الجولة النهائية للجياد العربية    خطيب المسجد الحرام: احذروا أن تقع ألسنتكم في القيل والقال    أمير تبوك يطمئن على صحة الضيوفي    ختام مسابقة القرآن والسنة في غانا    المؤتمر الوزاري لمقاومة مضادات الميكروبات يتعهد بتحقيق أهدافه    الزفير يكشف سرطان الرئة    أمير الباحة يكلف " العضيلة" محافظاً لمحافظة الحجرة    تركيا.. طبيب «مزيف» يحول سيارة متنقلة ل«بوتوكس وفيلر» !    مركز عتود في الدرب يستعد لاستقبال زوار موسم جازان الشتوي    عبدالله بن بندر يبحث الاهتمامات المشتركة مع وزير الدفاع البريطاني    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



التخلص من المباني المستأجرة عام 1432
مدير تعليم البنات في الشرقية ل عكاظ :
نشر في عكاظ يوم 26 - 12 - 2009

أكد ل «عكاظ» مدير عام التربية والتعليم للبنات في المنطقة الشرقية الدكتور سمير العمران، أن نهاية عام 1432ه يعد الموعد النهائي للتخلص من المباني المستأجرة في المنطقة، مستثنيا نحو 15 مدرسة بسبب عدم توافر أراض لها. وأوضح العمران أنه يتوقع بناء 60 مدرسة في المنطقة ضمن ميزانية العام الجاري مع استكمال بعض المشاريع، لافتا إلى وجود لجان تعمل على التأكد من سلامة المباني المدرسية، خصوصا في مواسم هطول الأمطار.
وفي شأن آخر، أعطت وزارة التربية والتعليم صلاحية مطلقة لمدراء المدارس الثانوية خصوصا الليلية منها في التعاقد مع المعلمين المرشحين لإعداد أسئلة الاختبارات وتصحيحها ومراجعتها وتدقيق الدرجات. ومنحت الوزارة مدراء المدارس المفاضلة بين المتقدمين عن طريق استمارات أعدت لهذا الغرض يتم عن طريقها إجراء المقابلة مع المعلم وتدوين الدرجات المستحقة في الخانات المحددة، على أن يبرم المدير بعد المفاضلة عقد اتفاق تحدد فيه كامل البنود المتفق عليها مع المعلم المرشح.
ودعت التربية المدراء إلى أن يتضمن العقد شروط وضوابط العمل المتضمنة في عقد الاتفاق للفصل الدراسي الأول مع ترشيحه للفصل الدراسي الثاني والدور الثاني في حال ثبتت جدية المعلم وحرصه في العمل وتطبيق كامل بنود العقد، مع عدم أحقية المعلم للتقدم لأكثر من مدرسة.
إلى ذلك، اعتمدت الوزارة النموذج النهائي لتقويم الموظف والمعلم في فترة التجربة، والذي يعد جزءا أساسا من مسوغات التعيين، مطالبة الجهة التي يعمل لديها المعلم أو الموظف بإعداد تقرير مفصل عن أدائه في فترة التجربة باستخدام النموذج المحدد من قبل وزارة الخدمة المدنية.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.