فن الكسل محاربة التقاليع وتذوق سائر الفنون    وزير الطاقة: الربط الكهربائي مع اليونان أثمر عن تأسيس شركة ذات غرض خاص    الريال يتجاوز مايوركا ويضرب موعداً مع برشلونة في نهائي السوبر    أنشيلوتي معجب ب «جماهير الجوهرة» ويستعد لمواجهة برشلونة    «عباقرة التوحد»..    محافظ الطائف يستأنف جولاته ل«السيل والعطيف» ويطّلع على «التنموي والميقات»    أدباء ومثقفون يطالبون بعودة الأندية الأدبية    «سلام» يُخرّج الدفعة السابعة لتأهيل القيادات الشابة للتواصل العالمي    الصداع مؤشر لحالات مرضية متعددة    5 طرق سهلة لحرق دهون البطن في الشتاء    الخروج مع الأصدقاء الطريق نحو عمر أطول وصحة أفضل    وزارة الثقافة تُطلق مسابقة «عدسة وحرفة»    الحمار في السياسة والرياضة؟!    ماذا بعد دورة الخليج؟    عام مليء بالإنجازات الرياضية والاستضافات التاريخية    سوريا بعد الحرب: سبع خطوات نحو السلام والاستقرار    أسرار الجهاز الهضمي    "منزال" يعود بنسخته الجديدة في موسم الدرعية..    جودة القرارات.. سر نجاح المنظمات!    مريم بن لادن تحقق انجازاً تاريخيا وتعبر سباحة من الخبر الى البحرين    لا تحرره عقداً فيؤذيك    «سلمان للإغاثة» يوزّع مواد إغاثية متنوعة في سوريا    الضمان الاجتماعي.. 64 عاماً من التكافل    الصدمة لدى الأطفال.. الأسباب والعلاج    كيف تكسبين زوجك؟!    جانب مظلم للعمل الرقمي يربط الموظف بعمله باستمرار    «متطوعون» لحماية أحياء دمشق من السرقة    «الأوروبي» في 2025.. أمام تحديات وتوترات    حوادث طيران كارثية.. ولا أسباب مؤكدة    العقل والتاريخ في الفكر العربي المعاصر    الألعاب الشعبية.. تراث بنكهة الألفة والترفيه    المقدس البشري    سبب قيام مرتد عن الإسلام بعملية إرهابية    سالم ما سِلم    تموت الأفاعي من سموم العقارب!    نجاح المرأة في قطاع خدمة العملاء يدفع الشركات لتوسيع أقسامها النسائية    إنجازات المملكة 2024م    أفضل الوجبات الصحية في 2025    ثنائية رونالدو وماني تقود النصر للفوز على الأخدود    خادم الحرمين يتلقى رسالة خطية من رئيس السنغال    حقيقة انتقال فينيسيوس جونيور إلى دوري روشن    مركز إكثار وصون النمر العربي في العُلا يحصل على اعتماد دولي    «الجوازات»: اشتراط 30 يوماً كحد أدنى في صلاحية هوية مقيم لإصدار تأشيرة الخروج النهائي    أمانة الشرقية تكشف عن جهودها في زيادة الغطاء النباتي للعام 2024    المرور السعودي: استخدام الجوال يتصدّر مسببات الحوادث المرورية في جازان    مغادرة الطائرة الإغاثية السعودية ال8 لمساعدة الشعب السوري    إطلاق كائنات مهددة بالانقراض في محمية الإمام تركي بن عبدالله    نائب أمير تبوك يطلع على مؤشرات أداء الخدمات الصحية    من أنا ؟ سؤال مجرد    أمير القصيم يتسلم التقرير الختامي لفعالية "أطايب الرس"    ولي العهد عنوان المجد    طالبات من دول العالم يطلعن على جهود مجمع الملك فهد لطباعة المصحف    أمير المدينة يرعى المسابقة القرآنية    مجموعة (لمسة وفاء) تزور بدر العباسي للإطمئنان عليه    أسرتا الربيعان والعقيلي تزفان محمد لعش الزوجية    القيادة تعزي رئيس جمهورية الصين الشعبية في ضحايا الزلزال الذي وقع جنوب غرب بلاده    «الثقافة» تُطلق مسابقة «عدسة وحرفة»    عناية الدولة السعودية واهتمامها بالكِتاب والسُّنَّة    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



فقيه : بدأنا متابعة رواتب السعوديين العاملين بالقطاع الخاص شهرياً
نشر في اليوم يوم 26 - 05 - 2013

كشف وزير العمل م.عادل فقيه ان الوزارة بدأت بمتابعة نظام الاجور الشهري عن طريق الحساب البنكي للبنوك شهرياً لكل المواطنين العاملين في القطاع الخاص للحد من السعودة الوهمية ، مشيراً الى ان السعودة الوهمية بدأت في الانخفاض نتيجة العقوبات القاسية وانها قد توصل فاعلها الى السجن في حال ثبوت ذلك باعتبارها عملية تزوير لافتاً الى وعي الشباب والشابات الباحثين عن العمل وان السعودة الوهمية تضر بابناء الوطن قبل المنشأة .
وأضاف خلال المؤتمر الصحفي الذي عُقد يوم أمس على هامش منتدى الحوار الاجتماعي الثاني 2013 م بان الفترة التصحيحية ستعلن نتائجها الاسبوع القادم بعد التأكد من الارقام الصحيحة من وزارة الداخلية مع وزارة العمل وستعلن فيما بعد كل أسبوعين ، مشيراً الى ان الاعداد ستشهد قفزة كبيرة في الاسبوع القادم نتيجة تأخر بعض العاملين بتحديث بياناتهم في سفاراتهم اضافة الى اصدار اوراقهم الخاصة بالعمل .
وقال فقيه في كلمته الافتتاحية لمنتدى الحوار الاجتماعي الثاني 2013 م ان المنتدى عقد لبحث القضايا المتعلقة بسوق العمل السعودي، بمشاركة من الأطراف الثلاثة: العمال، وأصحاب الأعمال، والحكومة. مشيراً الى ان الوزارة تسعى بذلك إلى أن ترسخ تقليداً حضارياً بدأ لأول مرة في العام الماضي، في إطار مماثل لمناقشة تنظيم ساعات العمل، واليوم تتم مناقشة موضوع سياسات ومستويات الأجور في القطاع الخاص للوصول إلى الأرضية المشتركة التي تخدم الوطن والمواطنين بشكل متوازن، وعادل، ومستدام.
وأضاف فقية أنه يتطلع من خلال هذه الآلية وهذا الحوار الاجتماعي، الذي يتواصل على مدار يومين متتاليين، إلى الخروج برؤى عملية وعلمية قابلة للتطبيق، حول موضوع سياسات ومستويات الأجور في القطاع الخاص، آخذين في الاعتبار مصالح أطراف الإنتاج الثلاثة، وهم أصحاب العمل (الممثلين هنا بمجلس الغرف التجارية والصناعية)، والعمال (الممثلين هنا باللجنة الوطنية للجان العمالية)، والسلطة التنفيذية المكلفة بتطبيق نظام العمل (والممثلة هنا بوزارة العمل).
وأكد فقيه أن وزارة العمل، باعتبارها الجهة الحكومية المشاركة في هذا الحوار الثلاثي، لا تتبنى موقفاً مسبقاً من هذا الموضوع المطروح على مائدة البحث والنقاش، رغم أنها، وباعتبارها جزءاً من هذا المجتمع، لها رأي فيه كما لكل واحد من الأطراف الأخرى حيت تسعى الوزارة إلى تلمس الموقف البناء والمستدام، والذي يحقق مصالح جميع الأطراف بشكل متوازن، بما في ذلك مصلحة المجتمع ككل، آخذة بعين الاعتبار المصلحة الوطنية الآنية والمصلحة الوطنية بعيدة المدى. كما تسعى إلى تلمس واستنباط هذا الموقف من خلال ما سوف نعيشه معاً من حوار، وما نتبادله جميعاً من أفكار، وما نستمع إليه من أبحاث علمية.
وأشار فقيه الى ان وزارة العمل قامت بتبني الحوار الاجتماعي تنظيمياً ومالياً، وتبني إعداد الأوراق العلمية التي قام بها عدد من الاكاديميين والخبراء ممن لهم خبرة علمية وبحثية مرموقة في هذا المجال حيث استعانت الوزارة في العام الماضي بمؤسسة تحظى بالاحترام المجتمعي في مجال الحوار، ألا وهي مركز الملك عبد العزيز للحوار الوطني، بما له من مصداقية وخبرة طويلة ونجاحات كبرى في مجال تبني وتنظيم الحوارات المجتمعية.
حضور فاعل في الملتقى


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.