ربطت إدارة التوظيف الفلبينية عودة عاملاتها إلى سوق المملكة، بإعادة اعتمادها لمكاتب التوظيف السعودية عبر معاينتها لمواقع المكاتب والتأكد من التزامها بالإجراءات الجديدة للتوظيف، إضافة لتنفيذ آلية إيداع ال 400 دولار في حساب العاملات. وذكرت صحيفة أنكويرر غلوبال نايشن الفلبينية أول من أمس، أن إدارة توظيف العمالة الفلبينية أوضحت عبر تصريح لرئيسها هانس ليو كاسدك، أنها طالبت بإعادة اعتماد مكاتب التوظيف السعودية بغرض التأكد من التزامها بآلية التوظيف الجديدة، والتأكد من قدرة العاملة على استلام راتبها عبر حساب يقوم بفتحه صاحب العمل. وفي مقابلة منفصلة، لفتت سكرتيرة العمل روزاليندا بالدوز إلى أن إيداع الراتب الشهري سيتم عبر آلية تضمن مراقبة عملية الإيداع في حساب العاملة شهريا. إلى ذلك، أفادت رابطة المغتربين الفلبينيين في الشرق الأوسط، أن العاملات الراغبات في العمل بسوق المملكة حائرات بين تصريحات إدارة توظيف العمالة ومكاتب التوظيف. وأوضح المنسق الإقليمي للرابطة ليونارد مونتيرينو أن كثيرا من العاملات يتصلن للاستفسار فيما إذا تم رفع حظر السفر أم لا، لافتا إلى أن وكالات التوظيف الفلبيبنة تعلمهن برفع الحظر، ولكن تصريحات إدارة توظيف العمالة مخالفة لذلك. وأشارت الصحيفة إلى أن عقد العمالة الجديد حقق ضمانات أكثر للعاملات، حيث حدد الراتب الجديد ب 400 دولار أميركي، على أن تودع في حساب بنكي يقوم صاحب العمل بفتحه، كما حددت ساعات العمل اليومية بثمان ساعات، إضافة إلى يوم عطلة واحد على الأقل، فضلا عن إجازة سنوية مدتها ثلاثون يوما مدفوعة الأجر، وتذكرة سفر ذهاب وعودة. وطالبت الاتفاقية صاحب العمل بتوفير مكان إقامة مناسب يحتوي على دورة مياه، إضافة لمطابته بتقديم غذاءٍ كافٍ أو استبداله ببدل طعام إن شاء، كما ضمنت الراحات المرضية المدفوعة، وتحمل تكاليف العلاج.