البرلمان العربي: ما يحدث في الضفة الغربية انتهاك صارخ للقانون الدولي والإنساني    المشي حافياً في المنزل ضار للقدمين    العمل المكتبي يُبطئ الحركة ويزيد الأرق    عقل غير هادئ.. رحلة في أعماق الألم    الموت يغيّب مدير تعليم المدينة سابقاً بهجت جنيد    أمر ملكي.. تمديد خدمة عبدالعزيز بن سعد أميراً لمنطقة حائل لمدة 4 أعوام    ترمب يأمر برفع السرية عن تفاصيل اغتيال جون كيندي    كاميرتك..دليل إدانتك!    %2 نموا بمؤشر التوظيف في المملكة    القبض على (12) إثيوبياً في جازان لتهريبهم 216 كجم "قات"    400 مشارك في جائزة "تمكين الأيتام "    سلمان الشبيب.. من ضفاف الترجمة لصناعة النشر    الأخضر تحت 16 يفتتح معسكره الإعدادي في جدة بمشاركة "27" لاعباً    المملكة وأميركا.. علاقة تاريخية وشراكة استراتيجية    ترامب: مستعد للاجتماع مع بوتين «فوراً» لإنهاء حرب أوكرانيا    "خالد بن سلطان الفيصل" يشارك في رالي حائل 2025    كل التساؤلات تستهدف الهلال!    العمل عن بُعد في المستقبل!    العلاقات السعودية الأمريكية.. استثمار 100 عام!    ما أحسنّي ضيف وما أخسّني مضيّف    السياسة وعلم النفس!    أمانة جدة تضبط 3 أطنان من التبغ و2200 منتج منتهي الصلاحية    غزة.. لم يتبق شيء    الثنائية تطاردنا    تاريخ محفوظ لوطن محظوظ برجاله..    تمديد فترة استقبال المشاركات في معسكر الابتكار الإعلامي «Saudi MIB» حتى 1 فبراير 2025    أعطته (كليتها) فتزوج صديقتها !    أميركا خارج اتفاقية «باريس للمناخ»    السواحه: المملكة تقود التحول نحو اقتصاد الابتكار بإنجازات نوعية في الذكاء الاصطناعي والتقنية    رحلة نفسيّة في السفر الجوّي    الإلهام السعودي.. المرأة تقود مسار التنمية    أمير منطقة جازان يلتقي مشايخ وأهالي محافظة فيفا    وزير الصناعة والثروة المعدنية يفتتح المؤتمر الدولي ال 12 لتطبيقات الإشعاع والنظائر المشعة الأحد القادم    نائب وزير البيئة والمياه والزراعة يرفع الشكر للقيادة بمناسبة تمديد خدمته ل4 سنوات    هيئة الفروسية تناقش مستقبل البولو مع رئيس الاتحاد الدولي    مانشستر سيتي: مرموش كان بمقدوره تمثيل منتخب كندا ويعتبر محمد صلاح قدوته    خادم الحرمين وولي العهد يعزيان رئيس منغوليا في وفاة الرئيس السابق    سرد على شذى عطر أزرق بمقهى "أسمار" الشريك الأدبي في أحد المسارحة    فعالية "اِلتِقاء" تعود بنسختها الثانية لتعزيز التبادل الثقافي بين المملكة والبرازيل    إنجازات سعود الطبية في علاج السكتة الدماغية خلال 2024    هطول أمطار متفاوتة الغزارة على معظم مناطق المملكة.. ابتداءً من اليوم وحتى الاثنين    ترامب يعيد تصنيف الحوثيين ك"منظمة إرهابية أجنبية"    ولي العهد للرئيس الأمريكي: توسيع استثمارات السعودية مع الولايات المتحدة ب 600 مليار دولار    1000 معتمر وزائر من 66 دولة هذا العام.. ضيوف» برنامج خادم الحرمين» يتوافدون إلى المدينة المنورة    أمير الشرقية يستقبل الفائزين من "ثقافة وفنون" الدمام    أفراح آل حسين والجحدلي بزواج ريان    السعودية تدين وتستنكر الهجوم الذي شنته قوات الاحتلال الإسرائيلية على مدينة جنين في الضفة الغربية المحتلة    ثقافة الابتسامة    وصية المؤسس لولي عهده    القيادة تعزي الرئيس التركي في ضحايا حريق منتجع بولو    سليمان المنديل.. أخ عزيز فقدناه    ندوة الإرجاف    المجتمع السعودي والقيم الإنسانية    فرص للاستثمار بالقطاع الرياضي بالمنطقة الشرقية    "ملتقى القصة" يقدم تجربة إبداعية ويحتضن الكُتّاب    اختتام المخيم الكشفي التخصصي على مستوى المملكة بتعليم جازان    رابطة العالم الإسلامي تعزي تركيا في ضحايا الحريق بمنتجع بولاية بولو    وفد "الشورى" يستعرض دور المجلس في التنمية الوطنية    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



مليون موظف يعملون في بيئات عمل خطيرة
نشر في الوطن يوم 24 - 01 - 2024

شكل الإناث النسبة الأعلى في التعرض بشكل مباشر أو غير مباشر للمواد الكيميائية، أو النفايات الطبية، أو المواد المشعة، أو الغازات السامة في بيئات العمل، حيث بلغت نسبة من يتعرضن منهن لبيئات عمل غير صحية بالمملكة 9.3%، بمقابل 6.1% للذكور، وبنسبة إجمالية بلغت 7.1%، وأظهرت قراءة «الوطن» لعدد من البيانات المتعلقة بسوق العمل بأن إجمالي من يتعرض لبيئات عمل خطيرة بالمملكة يصل لحوالي 1.060.686 بينهم 781.982 من الذكور، و278.886 من الإناث ألا أن عدد الإناث العاملات في هذه البيئات مقابل مجموع الإناث العاملات يعتبر أعلى من نسبة العاملين من الذكور.
وأظهرت البيانات أن النسبة الأعلى لمن يتعرضوا لبيئات عمل خطيرة من العاملين كانت من نصيب العاملين بمنطقة تبوك، والتي بلغت فيها النسبة 11.4% من العاملين بينهم 10.6% ذكور و12.8% إناث.
الأعلى بنسبة الإناث
وسجل أغلب المناطق ارتفاعا بنسبة الإناث في بيئات العمل الخطيرة على الذكور، ففي منطقة الجوف بلغت نسبة الإناث 12.2% والذكور 10%، وفي القصيم بلغت نسبة الإناث 10.3% والذكور 9.2%، أما في الحدود الشمالية فبلغت نسبة الإناث 13.9% والذكور 6%، ومثلها مكة التي تباينت فيها النسبة بين الذكور والإناث بشكل كبير، وبلغت نسبة الإناث 13.2% والذكور 5.9%، ومثلهم حائل التي بلغت فيها نسبة الإناث 13.6% والذكور 2.5%، وجازان التي بلغت نسبة الإناث 10.2% والذكور 3.7%، والرياض بلغت 8.3% للإناث و4.6% للذكور، في حين كانت النسبة متقاربة في الباحة وبنسبة 5.8% للإناث و5% للذكور.
الأعلى بنسبة الذكور
وسجلت مناطق أخرى زيادة في نسبة الذكور العاملين في بيئات عمل خطيرة على نسبة الإناث كالمدينة المنورة التي بلغت نسبة الإناث فيها 6.5%، والذكور 9.4%، والمنطقة الشرقية بلغت نسبة الإناث 6.3% والذكور 7.5%، وفي عسير بلغت نسبة الإناث 4.3% والذكور 4.9% وتعد ضمن أقل المناطق بنسب تعرض الموظفين لبيئات عمل خطيرة، ومثلها نجران التي بلغت نسبة الإناث فيها 2.3%، وهي أقل نسبة على الإطلاق والذكور 5%، حيث تعتبر أقل منطقة ببيئات العمل الخطيرة، وبنسبة 4.1% بإجمالي العاملين المعرضين لبيئات عمل خطيرة.
نسبة العاملين الذين يتعاملون بشكل مباشر أو غير مباشر مع المواد الكيميائية، أو النفايات الطبية، أو المواد المشعة، أو الغازات السامة:
تبوك= 11.4%
ذكور= 10.6%
إناث= 12.8%
الجوف= 10.7%
ذكور= 10.0%
إناث= 12.2%
القصيم= 9.6%
ذكور= 9.2%
إناث= 10.3%
الحدود الشمالية= 8.5%
ذكور= 6.0%
إناث= 13.9%
المدينة المنورة= 8.4%
ذكور= 9.4%
إناث= 6.5%
مكة المكرمة= 8.2%
ذكور= 5.9%
إناث= 13.2%
المنطقة الشرقية= 7.1%
ذكور= 7.5%
إناث= 6.3%
حائل= 5.9%
ذكور= 2.5%
إناث= 13.6%
جازان= 5.9%
ذكور= 3.7%
إناث= 10.2%
الرياض= 5.8%
ذكور= 4.6%
إناث= 8.3%
الباحة= 5.2%
ذكور= 5.0%
إناث= 5.8%
عسير= 4.8%
ذكور= 4.9%
إناث= 4.3%
نجران= 4.1%
ذكور= 5.0%
إناث= 2.3%
الإجمالي= 7.1%
ذكور= 6.1%
إناث= 9.3%


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.