بدأت شركة موبايلي بالتعريف ببرنامج "الصفوة" الذي يهدف لاستقطاب الكفاءات الوطنية الشابة من حديثي التخرج بعدد من المحاضرات عن طريق زيارة لبعض الجامعات السعودية. واستهلت الشركة حملتها من خلال رعايتها لحفل تكريم المتفوقين في كلية الهندسة قسم الهندسة الكهربائية بجامعة الملك سعود بالرياض وذلك بحضور عميد الكلية الدكتور خالد الجميزي، وعمر الرشيد نائب الرئيس المكلف لإدارة الكفاءات في "موبايلي" وذلك في إطار حرص الشركة على دعم المؤسسات التعليمية والدفع بها نحو غد واعد ومبتكر. وقدمت الشركة خلال الحفل محاضرة للتعريف ببرنامج (الصفوة)، حيث استعرض عمر الرشيد المميزات الوظيفية التي يحصل عليها الملتحقون الجدد بالبرنامج، وأهمها المسار الوظيفي الواضح، والراتب والبدلات الوظيفية المجزية، وكذلك العمل في القسم الذي يناسب المؤهل الأكاديمي للملتحق مما يوفر فرصة وظيفية مميزة للشباب السعودي، وقد تفاعل الطلاب مع اللقاء من خلال إبداء تساؤلاتهم حول طبيعة العمل لخريج الهندسة وما هي المزايا التي تساعدهم على اكتساب الخبرة اللازمة لتطويرهم وصقل مهاراتهم وجعلهم متميزين في سوق العمل. وتهدف الشركة من خلال هذه المحاضرات التعريفية إلى الالتقاء بشكل مباشر مع الخريجين الجدد والتعرف على احتياجاتهم واطلاعهم على البرنامج الذي يعد أهم طرق الالتحاق بموبايلي، حيث يتم حالياً اختيار المؤهلين للدخول في البرنامج إلى أن يتم الاستقرار على كافة الملتحقين بالبرنامج مع منتصف هذا العام. وتسعى "موبايلي" من خلال هذا البرنامج إلى تطوير المواهب السعودية الشابة عن طريق إعطائهم الفرصة للعمل في جميع إدارات الشركة متنقلين من إدارة لأخرى كل ستة أشهر وذلك لاكتساب كافة الخبرات إلى جانب تزويدهم بدورات مكثفة وبرامج متخصصة لتطوير الأداء، بالإضافة إلى تمكينهم من الاندماج بشكل أكبر مع موظفي "موبايلي"، حيث يعد الوصول إلى أفضل بيئة عمل من أبرز استراتيجيات الشركة (GED).