افتتح وزير الخدمة المدنية سليمان بن عبدالله الحمدان، الأحد، ورش عمل «دعم تمكين الجهات الحكومية»؛ لتعزيز التعاون والتشاور والشراكة بين وزارة الخدمة المدنية والجهات الحكومية، التي ستستمر حتى الأربعاء المقبل، وتستهدف أكثر من 1000 موظف وموظفة من مختصي الموارد البشرية يمثلون 159 جهة حكومية. وركز الحمدان في كلمته على أهمية سلامة وجودة البيانات في كل ما يخص أنظمة الوظيفة العامة والموظف، وتحديثها المستمر، وهذا ما حرصت عليه الوزارة في الفترة الحالية، بهدف تأسيس قاعده صلبة للأنظمة والخدمات التي أطلقتها أو تلك التي ستطلقها الوزارة تباعاً، حتى تعمل من أجل تحقيق الهدف الذي وضعت له بكل يسر وسهولة. ونوّه بأهمية البيانات الصحيحة ذات الجودة العالية، مؤكداً أن عمليات التمكين ستواجه كثيرا من التحديات في الجهات الحكومية، بل ستتأثر سلباً بكل ما يتعلق بها، وما يتعلق بمتخذ القرار تجاه ما يخص الموظف ووظيفته، موضحاً أن الوزارة بادرت إلى إطلاق منصة «بياناتي الوظيفية» أخيراً، وستحقق الهدف الذي نصبو إليه في تصحيح كثير من المعلومات التي تتعلق بجانب الموظف، وأيضا خدمة «بيان» الموجهة لإنهاء إجراءات الموظف المتقاعد بكل يسر وسهولة وبأسرع وقت ممكن، وهذا أقل ما يمكن تقديمه للموظف الذي خدم الوطن سنوات طويلة. ونوه إلى أن المرحلة الحالية وما تتضمنه من مستهدفات مرتبطة برؤية المملكة 2030 والتحول الكبير الذي تشهده كل القطاعات الحكومية، وبتوجيه سديد من قبل سمو ولي العهد صاحب السمو الملكي الأمير محمد بن سلمان (حفظه الله)، يستوجب على الجميع العمل بشكل مختلف وباحترافية عالية، مؤكداً أن التغيير أصبح اليوم ضرورةً وليس خياراً. وتطرق وزير الخدمة المدنية إلى مبادرات الوزارة الداعمة لاستراتيجيتها في التمكين والشراكة مع الجهات الحكومية، من خلال إطلاق عدد من المشروعات، منها «نظام موارد الحكومي الموحد» بالشراكة مع وزارتي المالية ووزارة الاتصالات وتقنية المعلومات للربط بين كل الجهات الحكومية من خلال نظام مركزي واحد، الذي سيتم على عدة مراحل بالتنسيق مع الجهات الحكومية. وأشار إلى ضرورة تحديث وتطوير لوائح وأنظمة الخدمة المدنية التي تتم الآن بمشاركة الزملاء في كل الجهات الحكومية، وقد تمت مراجعة مسودة المخرج النهائي ثلاث مرات، وسيتم استكمال هذا المشروع المهم خلال الشهرين المقبلين. Your browser does not support the video tag.