جدة تستعد لاستقبال مهرجان "منطقة العجائب" الترفيهي    أمانة الطائف تجهز أكثر من 200 حديقة عامة لاستقبال الزوار في الإجازة    الإتحاد يُعلن تفاصيل إصابة عبدالإله العمري    بطلة عام 2023 تودّع نهائيات رابطة محترفات التنس.. وقمة مرتقبة تجمع سابالينكا بكوكو جوف    المودة عضواً مراقباً في موتمر COP16 بالرياض    مبارة كرة قدم تفجر أزمة بين هولندا وإسرائيل    خطيب المسجد الحرام: من صفات أولي الألباب الحميدة صلة الأرحام والإحسان إليهم    في أول قرار لترمب.. المرأة الحديدية تقود موظفي البيت الأبيض    الفرصة لاتزال مهيأة لهطول الأمطار على معظم مناطق المملكة    الثقة به مخاطرة.. «الذكاء الاصطناعي» حين يكون غبياً !    دراسة صينية: علاقة بين الارتجاع المريئي وضغط الدم    5 طرق للتخلص من النعاس    984 ألف برميل تقليص السعودية إنتاجها النفطي يومياً    «مهاجمون حُراس»    حسم «الصراعات» وعقد «الصفقات»    محافظ محايل يبحث تطوير الخدمات المقدمة للمواطنين    شرعيّة الأرض الفلسطينيّة    حديقة ثلجية    لصوص الثواني !    مهجورة سهواً.. أم حنين للماضي؟    «التعليم»: تسليم إشعارات إكمال الطلاب الراسبين بالمواد الدراسية قبل إجازة الخريف    لحظات ماتعة    محمد آل صبيح ل«عكاظ»: جمعية الثقافة ذاكرة كبرى للإبداع السعودي    فراشة القص.. وأغاني المواويل الشجية لنبتة مريم    جديّة طرح أم كسب نقاط؟    الموسيقى.. عقيدة الشعر    في شعرية المقدمات الروائية    الهايكو رحلة شعرية في ضيافة كرسي الأدب السعودي    ما سطر في صفحات الكتمان    «الدبلوماسية الدولية» تقف عاجزة أمام التصعيد في لبنان    متى تدخل الرقابة الذكية إلى مساجدنا؟    الهلال يهدي النصر نقطة    رودري يحصد ال«بالون دور» وصدمة بعد خسارة فينيسيوس    وزير الصحة يتفقد ويدشّن عدداً من المشاريع الصحية بالقصيم    فصل الشتاء.. هل يؤثّر على الساعة البيولوجية وجودة النوم؟    منجم الفيتامينات    الغرب والقرن الأفريقي    جودة خدمات ورفاهية    أنماط شراء وعادات تسوق تواكب الرقمنة    الناس يتحدثون عن الماضي أكثر من المستقبل    رحلة طموح    أُمّي لا تُشبه إلا نفسها    الحرّات البركانية في المدينة.. معالم جيولوجية ولوحات طبيعية    من توثيق الذكريات إلى القصص اليومية    قوائم مخصصة في WhatsApp لتنظيم المحادثات    كولر: فترة التوقف فرصة لشفاء المصابين    الأزرق في حضن نيمار    مبادرة لتشجير مراكز إسعاف هيئة الهلال الأحمر السعودي بمحافظة حفر الباطن    نائب أمير الشرقية يطلع على جهود اللجنة اللوجستية بغرفة الشرقية    أمير الباحة يستقبل مساعد مدير الجوازات للموارد البشرية و عدد من القيادات    المريد ماذا يريد؟    أمير تبوك يبحث الموضوعات المشتركة مع السفير الإندونيسي    التعاطي مع الواقع    ليل عروس الشمال    ولي العهد يستقبل قائد الجيش الباكستاني وفريق عملية زراعة القلب بالروبوت    الداخلية: انخفاض وفيات حوادث الطرق بنسبة 50%    ولي العهد يستقبل قائد الجيش الباكستاني    همسات في آذان بعض الأزواج    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



ينبع: خلاف بين «الهيئة الملكية» والكلية الصناعية على تثبيت موظفي «صندوق البرامج الخاصة»
نشر في الحياة يوم 21 - 07 - 2014

أعاد عدد من موظفي الهيئة الملكية بينبع السعوديين المتعاقدين على بند صندوق البرامج الخاصة والتعليم المستمر بكلية ينبع الصناعية قضيتهم للنور من جديد بعد انتظار دام ثلاثة أعوام لتثبيتهم من الهيئة الملكية، إذ ادعوا أخيراً لدى الديوان الملكي بأن الهيئة الملكية بينبع تجاهلت تنفيذ أمر خادم الحرمين الشريفين القاضي بتثبيت موظفي العقود بموجب الأمر الملكي رقم (1895/م ب) وتاريخ ( 23-3-1432ه) المتضمن تثبيت المواطنين والمواطنات على البنود كافة والذين يتقاضون رواتبهم من موازنة الدولة .
وذكر عدد من الموظفين في حديث إلى «الحياة» أنهم يعملون على بند صندوق البرامج الخاصة والتعليم المستمر وتجاهلت الهيئة الملكية بينبع تنفيذ أمر تثبيتهم، في الوقت الذي نفذت فيه جميع الجهات الحكومية والجامعات أمر خادم الحرمين الشريفين بتثبيت جميع موظفي العقود إلا الهيئة الملكية لم تقم بذلك، بل تجاهلت الأمر الملكي وتلاعبت به على رغم استحقاقهم بالتثبيت أسوة بجميع زملائهم في الجامعات السعودية مثل جامعات الملك عبدالعزيز وطيبة والملك سعود، وغيرها من الجامعات والكليات السعودية الذين يعملون على البند نفسه.
وأكدوا أن كلية ينبع الصناعية رفعت خطاباً إلى المدير العام للموارد البشرية ( تحتفظ «الحياة» بنسخة منه) باسم المدير العام للكليات والمعاهد تطلب فيه وبناء على الأمر الملكي رفع أسماء الموظفين المتعاقدين على صندوق البرامج الخاصة والتعليم المستمر بكلية ينبع الصناعية استكمالاً لتثبيتهم أسوة بجميع زملائهم في الجامعات والكليات السعودية، إلا أن المدير العام للموارد البشرية في الهيئة الملكية (تحتفظ «الحياة» باسمه) رد على الخطاب بورقة مسوّدة، بدلاً من أن يرفع خطاباً للرد على خطاب المدير العام للكليات والمعاهد وكُتب عليه بأن الأمر الملكي يتجه إلى شريحة غير المستهدفة من قِبلكم.
وأضافوا: «بعد مخاطبته من الموظفين المتعاقدين كانت ردوده متناقضة، تارة يقول انتم متعاقدون مع شركة متعاقدة، وأخرى يقول المشكلة من وزارة الخدمة المدنية، ويبرر بأخرى أن المشكلة من وزارة المالية، وكل هذا دليل واضح على تعطيل تنفيذ الأمر الملكي لأهداف الله أعلم بها، في ظل وجود قرار واضح وصريح بتوظيفنا، ولا غبار عليه، لكن هناك من يريد تعطيل تنفيذه».
وزاد الموظفون بقولهم: «تم رفع برقية إلى الديوان الملكي (تحتفظ «الحياة» بنسخة منها) في تاريخ ( 28-1-1433ه) ورقم البرقية (1107031520642)، وعمل مدير شؤون الموظفين في الهيئة الملكية في حينها، بإقفال الموضوع وإرسال رد إلى الديوان الملكي بأن هؤلاء الموظفين هم متعاقدون على شركة متعاقدة مع الهيئة الملكية ولايشملهم هذا الأمر فأغلقت المعاملة في حينها، للأسف».
وأبان الموظفون «أن انتظارهم طال لثلاثة أعوام، لذا قرروا أن يخاطبوا الديوان الملكي الذي تفاعل مع موضوعهم (بحسب قولهم) مع المعاملة رقم ( 106890) وطلب إفادة عاجلة وسريعة، وقد أرسلت إلى الهيئة الملكية في الرياض بمعاملة رقم(32983) وتاريخ (15-8-1435)، وتمت متابعتها وهي حتى الآن في الهيئة الملكية بينبع لدى مكتب المدير العام للموارد البشرية بصادر رقم (2984) وتاريخ (19-8-1435) وما زالت في مكتبه، إذ تم الاتصال على مدير الموارد البشرية وأفادنا بأن المعاملة سيتم الرد عليها قريباً دون أن نعلم عن مكنون الرد ومحتواه».
وتابعوا «الآن المعاملة واضحة جداً بعد أن تجاهلت الهيئة الملكية بينبع تنفيذ الأمر الملكي وتثبيتنا أسوة بجميع زملائنا في الجامعات والكليات السعودية والتي أٌغلقت معاملتها أكثر من مرة، وليس لنا بعد الله إلا إنصاف خادم الحرمين الشريفين حفظه الله وأطال في عمره ليعيد لنا الفرحة في هذا الشهر الفضيل».
بدورها، تواصلت «الحياة» مع المتحدث الرسمي للهيئة الملكية للجبيل وينبع الدكتور عبدالرحمن عبدالقادر للحصول على توضيح حول ادعاء الموظفين ووعد بتزويد الصحيفة بالرد، ولم يتم.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.