5 مخاطر صحية تهدد العاملين بنظام المناوبات    90 طالباً يستعرضون بحوثهم الدفاعية في ملتقى جسر    الرئيس السوري يطّلع على تطور السعودية في مجال البيانات والذكاء الاصطناعي    أمير المدينة يرعى حفل تدشين قاعة المؤتمرات الكبرى بغرفة المنطقة    "سلمان للإغاثة" يوزع 500 سلة غذائية في عدة مناطق بجمهورية بنغلاديش    عبدالله آل عصمان مُديراً لتعليم سراة عبيدة    التحليق في عالم متجدد    الذكاء الإصطناعي وإدارة العمليات الطريق إلى كفاءة مؤسسية ناجحة    14 مليار ريال ضمانات تمويل للمنشآت الصغيرة والمتوسطة    ترمب يفرض رسوماً جمركية على كندا والمكسيك والصين    مؤتمر سعودي يثري الحوار العالمي    مواقف تاريخية للسعودية لإعادة سورية لمحيطها العربي    رصاص الاحتلال يقتل المسنين وعشرات يقتحمون الأقصى    أوكرانيا وروسيا تتبادلان الاتهامات بشأن قصف مدنيين    سورية المستقرة    المبعوث الأميركي: نؤيد انتخابات أوكرانية بعد "وقف النار"    «أونروا» تحذر من عواقب «قانوني الاحتلال» وتؤكد استمرار خدماتها    النصر يتحدّى الوصل والأهلي في مهمة عبور «السد»    ولي العهد والرئيس الشرع يبحثان مستجدات الأحداث وسبل دعم أمن واستقرار سورية    في الجولة ال 20 من دوري" يلو".. الصفا يستقبل العدالة.. والبكيرية يواجه الجبلين    الأهلي يعير «ماكسيمان» لنابولي الإيطالي    الساحر «لوكا» إلى نادي الأساطير.. الصفقة العظمى المحيّرة!    وعد من أوناي هرنانديز لجماهير الإتحاد    العلاقات بين الذل والكرامة    القيادة تعزي أمير الكويت والرئيس الألماني    أمانة جدة تشرع في إشعار أصحاب المباني الآيلة للسقوط بحيي الفيصلية والربوة    6 مذكرات تعاون لتطوير الخدمات الصحية بالمدينة المنورة    محافظ جدة يطلع على خطط المرور والدفاع المدني    الانحراف المفاجئ يتصدّر مسببات حوادث المرور في الرياض    كلنا نعيش بستر الله    التعاقدات.. تعرف إيه عن المنطق؟    من أسرار الجريش    تحت رعاية خادم الحرمين.. جائزة الأميرة صيتة تكرم الفائزين بدورتها الثانية عشرة    انطلاق ملتقى قراءة النص في أدبي جدة    إن اردت السلام فتجنب هؤلاء    توقيع مذكرة تفاهم «الجسر السعودي-الألماني للهيدروجين الأخضر» بين «أكواباور» و«سيفي»    «عاصفة الفئران» تجتاح 11 مدينة حول العالم    ..وتجمع جازان الصحي يتميز في مبادرة المواساة    طريقة عمل ارز بالكاري الاصفر والخضروات وقطع الدجاج    الرياضة المجتمعية.. جزءٌ لا يتجزأ من رؤية السعودية 2030    شرطة الرياض تقبض على مقيم لمخالفته نظام مكافحة جرائم الاتجار بالأشخاص    هيئة الترفيه.. فن صناعة الجمال    محمد عبده.. تغريدة الفن....!    كاد «ترمب» أن يكون..!    مكالمة إيقاظ صينية عنيفة !    سمو محافظ حفر الباطن يدشن مؤتمر حفر الباطن الدولي الصحة الريفية في نسخته الثانية    3 أهداف تتنافس على الأجمل في الجولة ال18 من مسابقة دوري روشن للمحترفين    على هوامش القول.. ومهرجان الدرعية للرواية    أمير جازان يلتقي مشايخ وأهالي محافظة العيدابي    نائب أمير منطقة مكة يستقبل سفير جمهورية السودان لدى المملكة    القيادة تعزي رئيس ألمانيا في وفاة الرئيس الأسبق هورست كولر    أمير الشرقية يدشن النسخة الثامنة من جائزة السائق المثالي    أمير تبوك يواسي أسرتي الطويان والصالح    مختص : متلازمة الرجل اللطيف عندما تصبح اللطافة عبئًا    الأسرة في القرآن    ذكور وإناث مكة الأكثر طلبا لزيارة الأبناء    خيط تنظيف الأسنان يحمي القلب    تفسير الأحلام والمبشرات    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



«ماكدونالدز»: ترقية أول 3 «مديري مطعم» سعوديين
نشر في الحياة يوم 19 - 06 - 2011

أعرب رئيس شركة الرياض العالمية للأغذية المالك الحصري لمطاعم «ماكدونالدز السعودية» في المناطق الوسطى والشرقية والشمالية الأمير مشعل بن خالد آل سعود عن فخره واعتزازه بالنجاح الباهر الذي حققه الشباب السعودي في الشركة، مؤكداً أنهم يتولون مناصب متنوعة وقيادية في مختلف إدارات الشركة، وأنهم اثبتوا قدراتهم على الاستمرار والنجاح في العمل، والإبداع متى ما توافرت لهم الظروف المناسبة.
جاء ذلك في تصريح أدلى به الأمير مشعل بن خالد بمناسبة قيام الشركة بترقية وتعيين نخبة من الشباب السعوديين لوظيفة «مدير مطعم»، ليتولوا إدارة فروع من مطاعم ماكدونالدز في الرياض والمنطقة الشرقية وهم: محمد بن عيسى ونايف الحسن وسمير حسن، وهؤلاء هم من أوائل الشباب السعودي العامل في فروع مطاعم ماكدونالدز، وتمت ترقيتهم لهذا المنصب.
وأكد الأمير مشعل بن خالد، أن ماكدونالدز السعودية تضع برامج توطين الوظائف في سلم أولوياتها، وتحظى باهتمام بالغ، ولم تكتف بتوفير فرص العمل للشباب السعودي فحسب، بل تبذل الشركة قصارى جهدها لتذليل كل الصعوبات التي تواجه الراغبين في العمل لديها، من خلال توفير العديد من التسهيلات والحوافز، وتقديم البرامج التأهيلية والتدريبية المميزة، التي تحقق لهم الاستقرار والأمن الوظيفي وتتيح لهم مستقبلاً واعداً.
وأطلع الصحافيين أثناء جولة قاموا بها في أحد فروع مطاعم ماكدونالدز برفقة المديرين المذكورين على كل الأعمال، التي يتولاها العاملون داخل الفرع، والخطوات المتبعة في إدارة عمل فروع ماكدونالدز السعودية، إضافة إلى الأنظمة واللوائح الصارمة، التي تعمل بها ماكدونالدز لضمان تقديم أفضل وأجود المنتجات الغذائية، وأيضاً توفير أفضل الخدمات المميزة لعملائها.
وتأتي هذه الجولة في إطار حرص شركة الرياض العالمية للأغذية على إبراز المستوى المتقدم الذي وصل إليه منسوبوها من الشباب السعودي، وكذلك ضمن سياسة «الباب المفتوح» التي تتبناها ماكدونالدز السعودية بهدف التعريف بمعايير الخدمة والجودة العالية لمنتجاتها، ورغبتها في رفع مستوى الوعي الصحي لدى كل أفراد المجتمع.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.