تمكنت غرفة الشرقية عبر مركز التوظيف من توفير عدد 614 وظيفة للمواطنين بمنشآت القطاع الخاص خلال العام 2009م . وفي تقرير صدر عن نشاطات مركز التوظيف التابع بها خلال العام الماضي قامت الغرفة بتنظيم عدد (28) لقاء توظيف تم خلالها استقبال عدد (1744) مرشحاً من طالبي العمل واللذين قامت لجان التوظيف التابعة للمنشآت بإجراء المقابلات الشخصية اللازمة لهم واختيار المرشحين الملائمين لشغل الوظائف الشاغرة بهذه المنشآت . كما عملت الغرفة على تزويد (33) منشأة بمجموعة كبيرة من المرشحين اللذين تتوافق مؤهلاتهم مع متطلبات الوظائف الشاغرة المطلوب شغلها بمواطنين ، هذا بالإضافة إلى مشاركة الغرفة بجميع الفعاليات والأنشطة ذات العلاقة بالتأهيل والتدريب والتوظيف التي تنظمها الجامعات والكليات والجهات الأخرى بالمنطقة الشرقية وذلك بهدف تعريف المشاركين والزوار والمختصين خلال هذه المناسبات بالخدمات التي تقدمها الغرفة للمجتمع وقطاع الأعمال في مجال التوظيف . وشارك مركز توظيف الغرفة في فعاليات ملتقى تنمية الشباب الذي نظمه برنامج الامير محمد بن فهد بن عبدالعزيز لتنمية الشباب بالجبيل ويوم المهنة واليوم المفتوح التي نظمتها جامعة الملك فهد للبترول والمعادن ويوم الخريج والوظيفة الذي نظمه معهد الإدارة العامة ومعرض التوظيف الذي نظمته شركة معارض الظهران الدولية ولقاء التوظيف الذي نظمته جمعية القطيف الخيرية يوم التوظيف السنوي الذي نظمته غرفة الاحساء ويوم المهنة الذي نظمته كلية المجتمع بالدمام . وقال أمين عام الغرفة عدنان بن عبدالله النعيم إن الغرفة تعتبر العنصر البشري الوطني ركيزة أساسية في عملية التنمية حيث اولت هذا الأمر جل إهتمامها من خلال مجمومة من برامج وفعاليات وخدمات في مقدمتها إنشاء مركز متخصص يعني بتقديم خدمات التوظيف . وبين النعيم أن المركز يعمل يعمل من أجل تلبية إحتياجات القطاع الخاص من الكفاءات البشرية الوطنية المؤهلة من الجنسين من خلال قاعدة البيانات التي وفرتها الغرفة وتعلم بإستمرار على تعزيزها وتوفيرها للشركات والمؤسسات المهتمة بتوظيف السعوديين .