وزير الموارد البشرية: إنجازات تاريخية ومستهدفات رؤية 2030 تتحقق قبل موعدها    وزير النقل: انطلاق خدمة النقل العام بتبوك منتصف العام القادم    هدنة لبنان.. انسحابات وإعادة انتشار    انتقادات من جيسوس للتحكيم بعد مواجهة السد    المؤتمر العالمي للموهبة والإبداع يختتم فعاليات نسخته الثالثة بالرياض    بدء تشغيل الخطوط الجوية الفرنسية Transavia France برحلات منتظمة بين السعودية وفرنسا    هيئة تطوير محمية الإمام تركي بن عبدالله الملكية ترصد ممارسات صيد جائر بالمحمية    التدريب التقني تمنح 63 رخصة تدريب لمنشآت جديدة في أكتوبر الماضي    استقرار الدولار الأمريكي قبيل صدور بيانات التضخم    الأمم المتحدة تدعو إلى تحرك دولي لإنهاء الاحتلال الإسرائيلي وتحقيق العدالة للشعب الفلسطيني    عامان للتجربة.. 8 شروط للتعيين في وظائف «معلم ممارس» و«مساعد معلم»    الشتاء يحل أرصادياً بعد 3 أيام    التعاون والخالدية.. «صراع صدارة»    الملك يتلقى دعوة أمير الكويت لحضور القمة الخليجية    في دوري يلو .. تعادل نيوم والباطن سلبياً    السعودية وروسيا والعراق يناقشون الحفاظ على استقرار سوق البترول    وصول الطائرة الإغاثية ال24 إلى بيروت    أمير الرياض يطلع على جهود "العناية بالمكتبات الخاصة"    خادم الحرمين الشريفين يدعو إلى إقامة صلاة الاستسقاء    أمير تبوك: نقلة حضارية تشهدها المنطقة من خلال مشاريع رؤية 2030    أربعة آلاف مستفيد من حملة «شريط الأمل»    «فقرة الساحر» تجمع الأصدقاء بينهم أسماء جلال    7 مفاتيح لعافيتك موجودة في فيتامين D.. استغلها    أنشيلوتي: الإصابات تمثل فرصة لنصبح أفضل    «شتاء المدينة».. رحلات ميدانية وتجارب ثقافية    مشاعر فياضة لقاصدي البيت العتيق    الزلفي في مواجهة أبها.. وأحد يلتقي العين.. والبكيرية أمام العربي    «هاتف» للتخلص من إدمان مواقع التواصل    حوادث الطائرات    هنآ رئيس الأوروغواي الشرقية.. خادم الحرمين الشريفين وولي العهد يعزيان القيادة الكويتية    المملكة وتعزيز أمنها البحري    الدفاع المدني: استمرار هطول الأمطار الرعدية على معظم مناطق المملكة    كثفوا توعية المواطن بمميزاته وفرصه    مبدعون.. مبتكرون    بايدن: إسرائيل ولبنان وافقتا على اتفاق وقف النار    قمة مجلس التعاون ال45 بالكويت.. تأكيد لوحدة الصَّف والكلمة    شركة ترفض تعيين موظفين بسبب أبراجهم الفلكية    معاطف من حُب    الدكتور عصام خوقير.. العبارة الساخرة والنقد الممتع    جذوة من نار    لا فاز الأهلي أنتشي..!    كيف تتعاملين مع مخاوف طفلك من المدرسة؟    هؤلاء هم المرجفون    حدث تاريخي للمرة الأولى في المملكة…. جدة تستضيف مزاد الدوري الهندي للكريكيت    اكتشاف علاج جديد للسمنة    السعودية رائدة فصل التوائم عالمياً    خادم الحرمين الشريفين يدعو إلى إقامة صلاة الاستسقاء الخميس المقبل    مناقشة معوقات مشروع الصرف الصحي وخطر الأودية في صبيا    «السلمان» يستقبل قائد العمليات المشتركة بدولة الإمارات    أهمية الدور المناط بالمحافظين في نقل الصورة التي يشعر بها المواطن    المؤتمر الدولي للتوائم الملتصقة يناقش تحديات إعادة ترميم الأعضاء وتغطية الجروح    مركز صحي سهل تنومة يُقيم فعالية "الأسبوع الخليجي للسكري"    "سلمان للإغاثة" يوقع مذكرة تفاهم مع مؤسسة الأمير محمد بن فهد للتنمية الإنسانية    حقوق المرأة في المملكة تؤكدها الشريعة الإسلامية ويحفظها النظام    استمرار انخفاض درجات الحرارة في 4 مناطق    الكرامة الوطنية.. استراتيجيات الرد على الإساءات    زاروا المسجد النبوي ووصلوا إلى مكة المكرمة.. ضيوف برنامج خادم الحرمين يشكرون القيادة    نوافذ للحياة    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



عمل جدة” يستعد لتوظيف 25 ألف طالب وطالبة براتب يصل إلى ألفي ريال
نشر في الأصيل يوم 02 - 06 - 2011

يطلق مكتب العمل بمحافظة جدة في الثالث والعشرين من شهر رجب المقبل برنامجه الصيفي لهذا العام لتوظيف وتدريب طلبة وطالبات المدارس، حيث يستقبل الجامعيين من الطلبة والطالبات كمرحلة أولى في البرنامج، فيما يتم استقبال طلاب وطالبات الثانوية في المرحلة الثانية.
وبدأ المكتب في جمع فرص التدريب والتوظيف الصيفي المتاحة استعدادًا لاستقبال طلبات توظيف الطلبة والطالبات (المنتظمين) في البرنامج برواتب تتراوح بين (1500-2000) ريال حسب المستوى التعليمي للمتقدم.
وأوضح مدير مكتب العمل بمحافظة جدة قصي فلالي إن البرنامج يستهدف أكثر من 25 ألف طالب وطالبة عمل ليتم توظيفهم في المنشآت المختلفة بجدة وفقا لنسب السعودة المعتمدة على ثلاث شرائح، الأولى لمنشآت ال (25 - 500) عامل ويتم فيها توظيف ما نسبته 4%، الثانية (501- 3000) عامل ومطلوب توظيف 3% بها، أما الشريحة الثالثة فهي للمنشآت التي لديها أكثر من 3000 عامل والنسبة المطلوبة منها 2%. وبين انه يجري حاليا حصر الفرص الوظيفية وفق برامج للتوظيف والتدريب، لافتًا إلى ان مكتبه يضطلع بمسؤولية إعداد المواطن السعودي الذي يرغب في العمل واغتنام الفرص في التعرف على سوق العمل والشركات والمؤسسات، وذلك لاكتساب الخبرة، وخوض تجربة جديدة في التعلم، بالإضافة إلى أن هذا البرنامج يتيح لأصحاب المنشآت الخاصة التعرف على الخامات الجيدة من الطلبة الخريجين الذين يستقطبهم في العمل للتعرف على كفاءتهم، والحصول على أفضلهم، لا سيما الجامعيين بعد تخرجهم، لتتاح لهم فرصة الاختيار الأنسب بشكل أقرب إلى الاختبار والتأهيل. من جانبه أكد مدير توظيف السعوديين بمكتب العمل بمحافظة جدة محمد إبراهيم جلال على أهمية توظيف الطلبة والطالبات في الصيف لمساعدتهم في الاستفادة من أوقاتهم بمزاولة العمل الشريف واكتساب الخبرة التي ستعود عليهم وعلى الجميع بالفائدة، معتبرا أنها ستكون بمثابة تدريب عملي للطلبة والطالبات لتوسيع مداركهم بالمعلومات عن طبيعة العمل وأهمية الانضباط والتعامل الأمثل مع الآخرين وترغيبهم بالانخراط في العمل مستقبلا، والاستفادة من هذه الفترة المحدودة، مؤملا في الوقت ذاته من الطلبة والطالبات استغلال هذه الفرص بما يعود عليهم بالفائدة. وبين أن مكتب العمل قام بالتعميم على جميع إداراته لحث المنشآت على مراجعة إدارة التوظيف لتقديم ما لديها من فرص وظيفية، مشيرا إلى أن النسب المعتمدة للشرائح الثلاث تم تحديدها وفقًا للقرار الوزاري رقم 503، مؤكدًا أن المنشآت غير الملتزمة سيتم الرفع عنها إلى الوزارة، واتخاذ الإجراء اللازم لإيقاف الخدمات عنها. وقال جلال: يرتكز القرار الوزاري على الأمر السامي الكريم رقم 7/ت / 2942 وتاريخ 1/3/1418ه المتضمن التوجيه بوضع الترتيبات اللازمة لقبول الطلبة للتدريب والتوظيف في المنشآت الخاصة خلال العطلة الصيفية.
وقد حددت وزارة العمل شروط الالتحاق في البرنامج الصيفي وهي أن يكون سعودي الجنسية، أن يكون قد اجتاز الصف الثانوي بنجاح ولا يزال على رأس دراسته، إحضار تعريف من الجهة التعليمية، صور شخصية، الهوية الوطنية مع صورة، وإحضار ورقة إفادة انتظام. يذكر أن مكتب العمل بجدة قام خلال برنامج التوظيف الصيفي في العام الماضي بتوفير فرص تدريبية وتوظيفية لأكثر من 22 ألف طالب وطالبة من مختلف الكليات والجامعات والمدارس الثانوية في 2000 منشأة.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.