أنشأ عضو الجمعية السعودية للإدارة والمدير المعتمد دوليا من الهيئة الأوروبية للتدريب والتعليم بسام فتيني ملتقى خاصا بالكفاءات الوطنية عبر موقع الفيس بوك، بهدف المشاركة في تطوير وتنمية الكفاءات من طالبي العمل والقطاع الخاص والوصول لهم لتلبية حاجاتهم. كما يهدف الموقع إلى التعريف بنظام العمل والعمال السعودي، وتوحيد أهداف وحاجات الموارد البشرية وتنميتها، ومساعدة طالبي العمل بتأمين الآليات الحديثة. وأنجبت المصادفة الموقع، بعدما وجد بسام نفسه مطلوبا للعمل في دولة أخرى، بعرض قدمه له صديقه الخليجي، الذي حاول إقناعه بتوافر الفرص الوظيفية خارج المملكة، وتحديدا في دولة خليجية مجاورة: «اعتذرت عن ذلك بحجة أنني لا أستطيع ترك بلدي، فهي أولى بي وبخبراتي وبطموحي، عندها شعرت أننا نفتقد لقاعدة بيانات أو بنك للمعلومات يوضح عدد الكفاءات الوطنية وتخصصها ومؤهلاتها، والسعي لتنفيذ لقاء سنوي لاختيار وتكريم كفاءات وطنية من شتى المجالات، ومن هنا بدأت الفكرة في إنشاء الملتقى على الفيس بوك على الشبكة العنكبوتية». وأوضح الموظف الذي يشغل حاليا منصب مدير الموارد البشرية في مستشفى خاص منذ العام الماضي، أن رؤيته في الملتقى: «تكوين بنك المعلومات المعرفي الأول للكفاءات الوطنية وحاجات القطاعات المهنية، ونتوقع أن يواكب الملتقى الحدث، بل يكون رافدا لمتطلبات السوق، رغم أنه لا يزال في بداياته، والأيام كفيلة بإيضاح الدور المتوقع والمردود الإيجابي منه، ولكن في الفترة الحالية مجرد تواجد الكفاءة كعضو مسجل سيطلب منه إضافة سيرته الذاتية حتى تكون متاحة لمن يرغب من رجال الأعمال في الاستفادة من خدمات كفاءة وطنية وإحلالها بدلا من الأجنبية». ودفعت الخسارة التي تعرض لها بسام في سوق الأسهم، إلى البحث عن استثمار مربح لا يعرف الخسارة: «خسرت جل ثروتي في سوق الأسهم، وكدت أفقد حياتي بسبب التفكير في كيفية تعويض خسارتي، لكن أحمد الله أن أرشدني إلى استثمار مجزٍ، وهو الاستثمار في تنمية الموارد البشرية وبناء الإنسان، فلا يمكن أن أقول إن سوق الأسهم أضرني، فقد أرشدني إلى آفاق جديدة في تنمية ذاتي.