حصل أكثر من 300 شاب على فرص وظيفية في عدد من الشركات والمؤسسات الكبرى وصندوق تنمية الموارد البشرية بالأحساء ضمن حملة التوظيف الأولى التي اطلقتها جمعية البر بالأحساء قبل شهر ضمن برنامج تعزيز ثقافة العمل عبر موقع الجمعية الالكتروني الذي شهد اقبالا كبيرا في التسجيل من قبل الباحثين عن العمل. وأوضح مدير عام جمعية البر بالأحساء معاذ بن إبراهيم الجعفري، أنه تم الاستعداد للحملة منذ وقت مبكر بتخصيص فريق عمل على تهيئة الموقع الالكتروني للجمعية ليقوم المتقدم او المتقدمة بتسجيل البيانات الخاصة بهم وإرفاق الشهادات والخبرات التي يمتلكها وكتابة سيرة ذاتية لكل باحث عن وظيفة كما قام فريق العمل بتهيئة موقع في الجمعية لتدقيق بيانات المتقدمين للوظائف بالقسم الرجالي بالإدارة العامة وتدقيق بيانات المتقدمات للوظائف بقسم السيدات بالإدارة، مشيرا الى تدقيق وثائق أكثر من 800 متقدم ومتقدمة من المسجلين في الموقع الالكتروني للجمعية. وقال رئيس لجنة سباق الجري الخيري عبدالعزيز بن علي التركي: قام فريق العمل بجمعية البر بالأحساء بمجهود كبير في قبول طلبات الباحثين عن العمل واعداد سيرة ذاتية خاصة لكل واحد منهم فضلا عن عملهم المتواصل في إيصال الباحثين والباحثات عن العمل للشركات والمؤسسات الكبرى في الأحساء من أجل اختيار الوظيفة التي تناسبه من بين أكثر من 30 شركة. واشار نائب رئيس جمعية البر بالأحساء عبدالمحسن بن عبدالعزيز الجبر إلى ان الحملة نجحت في يومها الاول في توظيف أكثر من 300 شاب وسيتم في اليوم الثاني توظيف اكثر من 200 سيدة ضمن 400 سيدة ستحضر لمقر التوظيف للبحث عن العمل كما انه تم ترشيح أكثر من 80 شابا لصندوق تنمية الموارد البشرية وسيستمر ترشيح المتقدمين للبحث عن فرص وظيفية تباعا.